Rouhe rassemble 87 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable.
Seuls 0,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Besançon et Épeugney.
Un projet a été subventionné par l'État pour 2 598 € d'aides d'investissement.
L'insertion professionnelle de Rouhe s'appuie sur 40 actifs, un chômage bas (4,8 %) et un taux d'emploi de 78,4 %.
Le paysage économique local (3 établissements en 2023) reste porté par les services. Sur le plan sectoriel, industrie ressort en première position parmi un nombre très limité d'unités.
Les finances locales paraissent bien orientées en 2024: 1 565 €/hab de recettes, 997 €/hab de dépenses et 569 €/hab d'épargne brute. Côté solvabilité, il faudrait 1,7 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 501 €/hab.
La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (37,52 %). Comparée au département (39,01 % de médiane TFB), Rouhe présente un écart de -1,49 points — la part communale pure s'élève à 32,47 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,10 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,85 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Rouhe est dans le maillage rural de la Franche-Comté. Côté navettes domicile-travail, 26 actifs vont travailler notamment vers Besançon et Épeugney. Les données CNAF recensent 10 allocataires de Rouhe.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,4 % | 78,4 % | 4,8 % |
| Hommes | 86,2 % | 82,8 % | 4,0 % |
| Femmes | 77,3 % | 72,7 % | 5,9 % |
| 15-24 ans | 25,0 % | 25,0 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 96,7 % | 93,3 % | 3,4 % |
| 55-64 ans | 70,6 % | 64,7 % | 8,3 % |
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
À Rouhe, 87,8 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (94,3 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Rouhe, 16,7 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
La courbe par âge de Rouhe permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La CAF dénombre 10 foyers allocataires de Rouhe, effectif modeste qui décrit une demande sociale très ciblée à l'échelle communale.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Travaux de prévention des inondations | 10 316 € | 2 598 € | 25,2 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de Rouhe se compose de 3 établissements, soit 3,4 pour 100 habitants (-54 % vs médiane départementale). La structure sectorielle fait ressortir Industrie (33 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (33 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0