Avec 3 980 habitants, Rousies combine plusieurs secteurs d'activité dans un équilibre économique propre à son échelle. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 13,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Maubeuge et Louvroil. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et LOGISTA. Le marché du travail reste tendu (16,8 % de chômage).
Un projet a été subventionné par l'État pour 19 126 € d'aides d'investissement.
Pour référence, Bavay (14 km) affiche 20 510 € de revenu médian
Le niveau de vie médian communal — 21 260 € — est inférieur à la médiane nationale. L'écart avec la médiane départementale (20 600 €) demeure limité. Le rapport interdécile atteint 3,3, signe d'une dispersion importante des revenus entre les ménages les plus modestes et les plus aisés.
L'indicateur clé du marché local, le chômage, ressort à 16,8 %, bien au-dessus de la moyenne nationale. Côté catégories socioprofessionnelles, les ouvriers constituent le groupe dominant à 31,3 % des emplois occupés.
Le maillage économique de Rousies s'appuie sur 201 établissements actifs en 2023, orientés vers les services. La première branche NAF — administration publique, enseignement, santé, action sociale — représente 24,9 % des établissements. 41 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +53,4 % sur la décennie). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment MAIRIE et LOGISTA.
La commune présente en 2024 833 €/hab de recettes et 117 €/hab d'épargne brute, signes d'une gestion équilibrée. Côté solvabilité, il faudrait 4,3 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 414 €/hab. Un projet local a bénéficié de 19 126 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la TFB globale de Rousies s'établit à 52,23 %, au-dessus du repère national. Le taux global de TFB s'écarte de +4,39 points par rapport à la médiane départementale (47,84 %); part communale seule: 46,74 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 29,71 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 32,39 %.
Sur le plan territorial, Rousies est dans le maillage des communes des Hauts-de-France: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Quelque 1 452 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 785 allocataires de Rousies, dont 150 foyers au RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
Entre le premier décile à 10 990 € et le neuvième à 36 340 €, la fourchette des niveaux de vie de Rousies dessine une dispersion importante (médiane 21 260 €).
Revenus par tranche d'âge
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
Les revenus médians par tranche d'âge de Rousies se lisent autour de la médiane communale (21 260 €): les seniors sont souvent au-dessus (patrimoine, retraites stables), les moins de 30 ans en dessous (entrées en emploi, CDD).
Composition des revenus
Les barres détaillent les briques constitutives du revenu disponible moyen communal : salaires, activités indépendantes, pensions, patrimoine et prestations. Comme les impôts sont retranchés sous forme de poste négatif distinct, la somme des sources positives peut dépasser le cap des 100 %.
La structure des revenus de Rousies combine 59,9 % de salaires, 30,0 % de pensions, 8,0 % issus du patrimoine et 6,3 % de prestations sociales.
Revenus par type de ménage
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
À Rousies, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (21 260 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
Taux de pauvreté par tranche d'âge
Au seuil de pauvreté (60 % du revenu médian national, soit environ 13 000 € par an en 2021), chaque barre indique la fraction de ménages situés en deçà selon l'âge du déclarant. La ligne pointillée donne le repère communal global. Le sous-trentenaire et le 75+ figurent souvent en haut de l'échelle.
Le taux de pauvreté par âge permet de lire, derrière la moyenne communale de 19,0 %, la fragilité relative des ménages jeunes et âgés.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
En passant du décile inférieur (D1) au décile supérieur (D10), la structure des ressources évolue : les prestations sociales pèsent fortement chez les ménages modestes alors que salaires et revenus du patrimoine dominent en haut de l'échelle. La contribution des impôts directs, négative, croît avec le niveau de vie.
La composition par décile de Rousies met en évidence le basculement progressif: poids majeur des prestations sociales chez les plus modestes (D1-D3), domination des salaires puis du patrimoine chez les plus aisés.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Cette ventilation par statut d'occupation révèle des écarts récurrents : les propriétaires disposent généralement du niveau de vie le plus élevé, tandis que les locataires du parc social figurent parmi les groupes les plus fragiles. Le Gini calculé pour chaque groupe affine le diagnostic en mesurant l'inégalité interne.
Revenu médian par source de revenu
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 17 070 € | 21 910 € | 27 970 € |
| Pensions, retraites et rentes | 15 610 € | 20 590 € | 25 810 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 13 660 € | 15 390 € |
| Médiane | 21 060 € | 21 260 € |
| 3e quartile (Q3) | 28 270 € | 27 540 € |
| Indice de Gini | 0,37 | 0,28 |
| Effet de la redistribution | +200 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 72,8 % | 60,6 % | 16,8 % |
| Hommes | 75,5 % | 63,0 % | 16,5 % |
| Femmes | 70,2 % | 58,2 % | 17,1 % |
| 15-24 ans | 40,2 % | 24,9 % | 37,9 % |
| 25-54 ans | 90,6 % | 77,4 % | 14,6 % |
| 55-64 ans | 54,0 % | 46,4 % | 14,1 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (31,3 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Rousies.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Rousies avec 39,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Parmi les actifs occupés de Rousies, 91,4 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Rousies est CDI / Fonction publique (86,9 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 19,5 % de la population non scolarisée de Rousies.
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
À Rousies, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 785 foyers aidés de Rousies, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | LOGISTA | Construction (NAF 43.22B) | 20 à 49 salariés |
| #3 | FEMA INDUSTRIE | Industrie manufacturière (NAF 33.20D) | 20 à 49 salariés |
| #4 | CENTRE DE MAUBEUGE ROUSIES | Enseignement (NAF 85.59A) | 20 à 49 salariés |
| #5 | MODELAGE ET TECHNIQUES DERIVEES | Industrie manufacturière (NAF 25.73A) | 10 à 19 salariés |
| #6 | ECOLE PRIMAIRE PASTEUR | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | ATELIERS DE MECANIQUES DE BERSILLIES | Industrie manufacturière (NAF 25.62B) | 10 à 19 salariés |
| #8 | PARTNER ELEC | Construction (NAF 43.21A) | 10 à 19 salariés |
| #9 | ENTREPRISE BISIAU | Construction (NAF 43.34Z) | 10 à 19 salariés |
| #10 | COLEXPRESS INTERNATIONAL | Transports et entreposage (NAF 49.41B) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Renovation thermique et energetique d'un local commercial et mise en accessibilite wc pmr | 58 584 € | 19 126 € | 32,6 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
On recense 201 établissements actifs à Rousies, soit 5,1 pour 100 habitants (-19 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 20,4 %, avec 41 créations récentes. Les activités se concentrent dans Administration publique, enseignement, santé, action sociale (25 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0