Saint-Avé compte 12 470 habitants et présente un profil économique diversifié. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale, avec une faible exposition à la pauvreté (8,0 %).
Seuls 22,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Vannes et Theix-Noyalo. Parmi les principaux employeurs figurent ETS PUBLIC DE SANTE MENTALE MORBIHAN et FIDELI COURSE.
Un projet a été subventionné par l'État pour 11 893 € d'aides d'investissement.
À 37 km, Ploërmel (10 163 hab.) enregistre 23 340 € de revenu médian
Le niveau de vie de Saint-Avé, 24 360 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. L'écart avec la médiane dans le Morbihan — 23 100 € — atteint près de 1 260 € en faveur de Saint-Avé. Avec un rapport D9/D1 de 2,7 et un taux de pauvreté de 8,0 %, la dispersion des revenus reste modérée.
À 9,7 % de chômage pour 5 457 actifs, Saint-Avé est dans la zone médiane française. Les professions intermédiaires dominent la structure des emplois à 31,6 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Selon Sirene (2023), 1 018 établissements actifs forment le paysage économique de Saint-Avé. Le secteur de activités scientifiques, techniques, services administratifs domine le tissu avec 20,7 % des unités. 155 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +47,1 % sur la décennie). Côté employeurs, ETS PUBLIC DE SANTE MENTALE MORBIHAN et FIDELI COURSE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les finances communales sont solides: en 2024, 1 172 €/hab de recettes de fonctionnement et 273 €/hab d'épargne brute, pour 87 €/hab d'encours de dette. Côté solvabilité, il faudrait 0,3 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 515 €/hab. Un projet local a bénéficié de 11 893 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (37,96 %). Le taux global de TFB s'écarte de -2,15 points par rapport à la médiane départementale (40,11 %); part communale seule: 37,49 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,45 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,60 %.
À l'échelle régionale, Saint-Avé est une commune bretonne, entre terre et mer, donnée structurante pour la lecture économique. Côté navettes domicile-travail, 3 821 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 2 195 allocataires de Saint-Avé, avec 150 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
La courbe des déciles place la médiane locale à 24 360 €, avec un rapport D9/D1 de 2,7 qualifiant une inégalité modérée.
Revenus par tranche d'âge
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 24 360 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
Composition des revenus
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Entre salaires (62,2 %), pensions (33,4 %), patrimoine (7,7 %) et prestations (4,6 %), la composition des ressources de Saint-Avé reflète la sociologie du territoire.
Revenus par type de ménage
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
Le croisement revenu × composition du ménage de Saint-Avé indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 24 360 €.
Taux de pauvreté par tranche d'âge
Pourcentage de ménages dont le niveau de vie est inférieur au seuil de pauvreté (fixé à 60 % du revenu médian national, soit environ 13 000 € par an en 2021). La ligne pointillée représente le taux moyen de la commune toutes tranches d'âge confondues. Les jeunes (< 30 ans) et les personnes âgées (75+) sont souvent les plus exposés.
Le taux de pauvreté par âge permet de lire, derrière la moyenne communale de 8,0 %, la fragilité relative des ménages jeunes et âgés.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Du D1 au D10, la décomposition éclaire les ressorts du revenu: à Saint-Avé, les salaires représentent 62,2 % du revenu disponible global et les prestations sociales 4,6 %, mais ces parts sont très inégalement distribuées.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 19 360 € | 24 140 € | 30 490 € |
| Indemnités de chômage | 10 470 € | 13 240 € | 18 240 € |
| Activités non salariées | 17 400 € | 29 990 € | 39 210 € |
| Pensions, retraites et rentes | 20 390 € | 25 280 € | 31 090 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 17 790 € | 19 090 € |
| Médiane | 24 380 € | 24 360 € |
| 3e quartile (Q3) | 32 410 € | 30 950 € |
| Indice de Gini | 0,29 | 0,23 |
| Effet de la redistribution | -20 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,1 % | 67,9 % | 9,7 % |
| Hommes | 75,5 % | 68,5 % | 9,3 % |
| Femmes | 74,8 % | 67,3 % | 10,1 % |
| 15-24 ans | 38,9 % | 29,8 % | 23,4 % |
| 25-54 ans | 92,4 % | 84,7 % | 8,3 % |
| 55-64 ans | 57,0 % | 52,3 % | 8,2 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Saint-Avé est Professions intermédiaires (31,6 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 41,8 % des emplois situés à Saint-Avé, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Saint-Avé est Voiture (85,4 % des actifs occupés).
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 86,1 % des salariés de Saint-Avé, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Saint-Avé, — de la population non scolarisée détient un diplôme de l'enseignement supérieur tandis que 12,4 % n'a aucun diplôme.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
À Saint-Avé, le graphique croisé diplôme × sexe met en évidence un écart sur la part de diplômés du supérieur (environ —).
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Saint-Avé, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 2 195 foyers aidés de Saint-Avé, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | ETS PUBLIC DE SANTE MENTALE MORBIHAN | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 1 000 à 1 999 salariés |
| #2 | FIDELI COURSE | Transports et entreposage (NAF 52.29A) | 200 à 249 salariés |
| #3 | HYPER U | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 70.10Z) | 200 à 249 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #5 | SANTE SOCIAL SERVICES EN LOGISTIQUE DU GOLFE DU MORBIHAN | Administration publique (NAF 84.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #6 | GROUPE VERT VANNES | Services administratifs et de soutien (NAF 81.21Z) | 100 à 199 salariés |
| #7 | CTM COMPAGNIE DE TRANSPORT DU MORBIHAN | Transports et entreposage (NAF 49.39A) | 100 à 199 salariés |
| #8 | INTERMARCHE | Commerce (NAF 47.11D) | 50 à 99 salariés |
| #9 | GUEDO | Industrie manufacturière (NAF 25.62B) | 50 à 99 salariés |
| #10 | EHPAD RESIDENCE DU PARC | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Videoprotection implantation de 9 cameras | 39 644 € | 11 893 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises
On recense 1 018 établissements actifs à Saint-Avé, soit 8,2 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 15,2 %, avec 155 créations récentes. Les activités se concentrent dans Activités scientifiques, techniques, services administratifs (21 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
Commune voisine de taille comparable, Auray (19 km) affiche 1 222 €/hab.
Les finances de Saint-Avé sont saines avec une dette modérée de 87 €/hab et une capacité d'épargne de 273 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 273 € par habitant.
Côté fonctionnement, Saint-Avé dégage 1 172 € de recettes et engage 899 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 273 €/hab (23 % des recettes) (-22 % vs médiane nationale (1 148 €)). À souligner : les dépenses d'équipement s'élèvent à 515 €/hab. La pression fiscale foncière s'établit à 38,0 % (taux global). Fait notable : l'endettement atteint 87 €/hab, dans les 5 % les plus bas du département (239ᵉ/249).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Recettes de 14,2 M€ et dépenses de 10,9 M€ structurent le compte administratif, la masse salariale pesant pour près de 65 % des sorties courantes.
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
La capacité d'autofinancement ressort à 273 €/hab en 2024 contre 310 €/hab en 2017, pour un encours de dette de 87 €/hab.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 37,49 % | 0,00 % | 0,47 % | 37,96 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 39,50 % | 2,56 % | 1,18 % | 76,37 % |
| Taxe d'habitation | 14,34 % | 8,78 % | 0,48 % | 23,60 % |
| CFE | 0,00 % | 23,73 % | 0,72 % | 24,45 % |
| TEOM | — | — | — | 11,82 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Pression fiscale sur les ménages: 37,96 % de TFB; côté entreprises, la CFE ressort à 24,45 % (+0,2 % pts vs département).
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
Sur 2021–2024, le taux global de TFB évolue vers 37,96 % (+0,35 % pts), tandis que la CFE s'établit à 24,45 %.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 843 € vs moyenne strate 1 136 € (-26%) |
| Effort fiscal | 1,106 vs moyenne strate 1,209 |
| Strate démographique | Strate 8 Population DGF : 11 793 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
| Projet | Dispositif | Coût HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| Videoprotection implantation de 9 cameras | DETR | 39 644 € | 11 893 € | 30,0% |
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/projets-finances-par-les-dotations-de-soutien-a-linvestissement-des-collectivites-territoriales/ — DGCL - Projets finances par les dotations de soutien a l investissement — Licence Ouverte 2.0