Avec ses 2 264 habitants, Saint-Étienne-des-Oullières relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 16,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Villefranche-sur-Saône et Arnas. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et GB INDUSTRIE.
À titre de comparaison : 24 700 € de revenu médian à Villié-Morgon, à 11 km
Saint-Étienne-des-Oullières affiche un niveau de vie médian de 25 040 €, dans la moyenne française. L'écart avec la médiane départementale (25 430 €) demeure limité. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 2,5, soit une dispersion modérée des niveaux de vie communaux.
L'insertion professionnelle de Saint-Étienne-des-Oullières s'appuie sur 1 143 actifs, un chômage bas (6,4 %) et un taux d'emploi de 76,2 %. Les ouvriers dominent la structure des emplois à 29,6 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le paysage économique communal (214 établissements actifs en 2023) s'appuie sur une tradition agricole maintenue. Le secteur de activités scientifiques, techniques, services administratifs domine le tissu avec 20,1 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de +45,6 % sur la décennie, avec 32 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs MAIRIE et GB INDUSTRIE.
Les finances communales laissent en 2024 une marge de manœuvre resserrée (72 €/hab d'épargne brute, 776 €/hab de dette). Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 10,8 années de remboursement (longue); les dépenses d'équipement atteignent 157 €/hab.
Le taux global de taxe foncière de Saint-Étienne-des-Oullières (33,99 % en 2024) est plus léger que la moyenne française. Face à la médiane départementale (33,78 %), l'écart ressort à +0,21 points, part communale pure 28,76 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,15 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,86 %.
À l'échelle régionale, Saint-Étienne-des-Oullières est caractéristique des communes des monts et coteaux du Rhône, donnée structurante pour la lecture économique. Les 877 navetteurs sortants rejoignent principalement Villefranche-sur-Saône et Arnas. La CAF recense 370 allocataires de Saint-Étienne-des-Oullières, avec 10 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
Entre le premier décile à 15 570 € et le neuvième à 38 630 €, la fourchette des niveaux de vie de Saint-Étienne-des-Oullières dessine une dispersion modérée (médiane 25 040 €).
Revenus par tranche d'âge
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
Les revenus médians par tranche d'âge de Saint-Étienne-des-Oullières se lisent autour de la médiane communale (25 040 €): les seniors sont souvent au-dessus (patrimoine, retraites stables), les moins de 30 ans en dessous (entrées en emploi, CDD).
Composition des revenus
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Entre salaires (73,5 %), pensions (20,9 %), patrimoine (8,5 %) et prestations (3,6 %), la composition des ressources de Saint-Étienne-des-Oullières reflète la sociologie du territoire.
Revenus par type de ménage
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
Le croisement revenu × composition du ménage de Saint-Étienne-des-Oullières indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 25 040 €.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Chez les ménages les plus modestes de Saint-Étienne-des-Oullières, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 21 200 € | 25 510 € | 31 480 € |
| Pensions, retraites et rentes | 17 510 € | 21 900 € | 28 810 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 18 670 € | 19 900 € |
| Médiane | 25 270 € | 25 040 € |
| 3e quartile (Q3) | 32 660 € | 31 280 € |
| Indice de Gini | 0,27 | 0,22 |
| Effet de la redistribution | -230 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,4 % | 76,2 % | 6,4 % |
| Hommes | 82,2 % | 78,1 % | 5,0 % |
| Femmes | 80,6 % | 74,4 % | 7,7 % |
| 15-24 ans | 43,6 % | 35,4 % | 18,9 % |
| 25-54 ans | 97,0 % | 92,3 % | 4,8 % |
| 55-64 ans | 63,5 % | 59,2 % | 6,7 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Saint-Étienne-des-Oullières, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (29,6 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Saint-Étienne-des-Oullières se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 35,4 % de l'emploi total.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 87,3 % des déplacements domicile-travail des actifs de Saint-Étienne-des-Oullières.
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 87,8 % des salariés de Saint-Étienne-des-Oullières, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 17,6 % de Saint-Étienne-des-Oullières, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Saint-Étienne-des-Oullières, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Saint-Étienne-des-Oullières, 370 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | GB INDUSTRIE | Industrie manufacturière (NAF 28.30Z) | 10 à 19 salariés |
| #3 | TRANSPORTS CHAMONARD FILS | Transports et entreposage (NAF 49.41A) | 10 à 19 salariés |
| #4 | ECOLE ELEMENTAIRE PUBLIQUE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | ETABLISSEMENTS GUY FRERES | Construction (NAF 43.99C) | 10 à 19 salariés |
| #6 | FAMILLE DESCOMBE | Commerce (NAF 46.34Z) | 10 à 19 salariés |
| #7 | AGENCEMENT MENUISERIE JAMBON GAUDIO | Construction (NAF 43.32A) | 10 à 19 salariés |
Entreprises (héritage)
On recense 214 établissements actifs à Saint-Étienne-des-Oullières, soit 9,5 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 15,0 %, avec 32 créations récentes. Les activités se concentrent dans Activités scientifiques, techniques, services administratifs (20 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0