Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Saint-Gobain : revenu médian 21 840 €/an, chômage 12,9 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,7 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 730 € | — |
| 2018 | 20 270 € | — |
| 2019 | 20 210 € | — |
| 2020 | 21 520 € | — |
| 2021 | 21 840 € | — |
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 290 € | 21 840 € |
| Effet de la redistribution | +550 € sur la médiane | |
Le revenu médian atteint 21 160 € à Montescourt-Lizerolles, commune de 1 606 hab. à 18 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 71,7 % | 62,5 % | 12,9 % |
| Hommes | 74,4 % | 65,0 % | 12,7 % |
| Femmes | 69,1 % | 59,9 % | 13,2 % |
| 15-24 ans | 37,7 % | 24,8 % | 34,3 % |
| 25-54 ans | 90,2 % | 79,7 % | 11,7 % |
| 55-64 ans | 48,8 % | 44,7 % | 8,6 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
À Saint-Gobain, la répartition CSP place en tête les Employés (41,8 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 0,7 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 35 | 4,7 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 44 | 5,8 % |
| Professions intermédiaires | 226 | 30,2 % |
| Employés | 313 | 41,8 % |
| Ouvriers | 126 | 16,8 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Saint-Gobain, 71,3 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 25 | 3,4 % |
| Industrie | 72 | 9,6 % |
| Construction | 19 | 2,5 % |
| Commerce, transports, services | 99 | 13,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 534 | 71,3 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Saint-Gobain est Voiture (83,1 % des actifs occupés).
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 39 | 4,7 % |
| Marche à pied | 70 | 8,5 % |
| Vélo | 2 | 0,2 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 0,1 % |
| Voiture | 692 | 83,1 % |
| Transports en commun | 28 | 3,4 % |
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Saint-Gobain est CDI / Fonction publique (85,2 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 643 | 85,2 % |
| CDD | 74 | 9,7 % |
| Intérim | 13 | 1,7 % |
| Apprentissage / Stage | 16 | 2,2 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 26,7 % de Saint-Gobain, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 486 | 26,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 103 | 5,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 559 | 30,8 % |
| Baccalauréat | 290 | 16,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 178 | 9,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 119 | 6,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 83 | 4,6 % |
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 24,4 % | 28,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,6 % | 6,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 37,7 % | 24,6 % |
| Baccalauréat | 14,2 % | 17,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 9,0 % | 10,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,2 % | 7,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 5,0 % | 4,2 % |
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Saint-Gobain, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 85 | 73 | 85,7 % |
| 6-10 ans | 127 | 126 | 99,2 % |
| 11-14 ans | 97 | 96 | 98,9 % |
| 15-17 ans | 102 | 100 | 98,0 % |
| 18-24 ans | 94 | 34 | 36,6 % |
| 25-29 ans | 101 | 1 | 1,0 % |
La ventilation des prestations CAF de Saint-Gobain se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 415 allocataires.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Saint-Gobain (2 288 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 26,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Chauny et Laon. Parmi les principaux employeurs figurent CRF JACQUES FICHEUX et MAISON DE RETRAITE LECLERE GRANDIN. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (41,8 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. 3 projets ont été subventionnés par l'État pour 35 238 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie de Saint-Gobain, 21 840 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. L'écart avec la médiane dans l'Aisne — 20 500 € — atteint près de 1 340 € en faveur de Saint-Gobain.
Le bassin local présente un chômage élevé (12,9 %) et un taux d'emploi limité (62,5 %) au regard des repères nationaux. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (41,8 %).
Le tissu économique de Saint-Gobain — 125 établissements en 2023 — est majoritairement composé d'activités de services. La première branche NAF — administration publique, enseignement, santé, action sociale — représente 25,6 % des établissements. 20 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +37,4 % sur la décennie). CRF JACQUES FICHEUX et MAISON DE RETRAITE LECLERE GRANDIN comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les finances locales paraissent bien orientées en 2024: 850 €/hab de recettes, 649 €/hab de dépenses et 201 €/hab d'épargne brute. Il faudrait 3,1 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 229 €/hab à l'investissement. 3 projets locaux ont bénéficié de 35 238 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB en 2024 (49,54 %) est conforme à la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -4,49 points par rapport à la médiane départementale (54,03 %); part communale seule: 46,36 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,62 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,57 %.
Sur le plan territorial, Saint-Gobain est au cœur du bassin minier et des plaines du Nord: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 582 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 415 allocataires de Saint-Gobain, dont 40 foyers au RSA.
