Saint-Gratien rassemble 383 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 16,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Amiens et Albert. Parmi les principaux employeurs figurent SYND INTERCOM SCOLAIRE DE L'HALLUE.
Un projet a été subventionné par l'État pour 7 175 € d'aides d'investissement.
Pour référence, Cardonnette (4 km) affiche 27 490 € de revenu médian
Selon les dernières données Filosofi, Saint-Gratien affiche un revenu médian de 27 040 €, situé au-dessus du repère national. Face à la médiane dans le Somme, fixée à 20 620 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 6 420 €.
Le bassin d'emploi local apparaît stable, avec 7,5 % de chômage et 73,4 % d'emploi pour 187 actifs. Côté catégories socioprofessionnelles, les ouvriers constituent le groupe dominant à 31,4 % des emplois occupés.
Selon Sirene (2023), Saint-Gratien compte 14 établissements actifs, dans un tissu encore fortement lié à l'agriculture. Le découpage NAF place construction en tête, avec 28,6 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de 0,0 % sur la décennie, avec 4 créations enregistrées en 2024 (un stock d'établissements stable). SYND INTERCOM SCOLAIRE DE L'HALLUE compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
L'OFGL mesure en 2024 689 €/hab de recettes de Saint-Gratien, 611 €/hab de dépenses et 78 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 7,7 années — reste raisonnable, aux côtés de 122 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 7 175 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB en 2024 (50,12 %) est conforme à la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -1,52 points par rapport à la médiane départementale (51,64 %); part communale seule: 43,93 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,76 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 31,04 %.
Le positionnement géographique — Saint-Gratien est dans le maillage des communes des Hauts-de-France — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Les 149 navetteurs sortants rejoignent principalement Amiens et Albert. La CAF identifie 55 allocataires sur le territoire communal.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 28 170 € | 27 040 € |
| Effet de la redistribution | -1 130 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,4 % | 73,4 % | 7,5 % |
| Hommes | 81,1 % | 75,1 % | 7,4 % |
| Femmes | 77,7 % | 71,7 % | 7,7 % |
| 15-24 ans | 30,0 % | 30,0 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 97,2 % | 90,9 % | 6,4 % |
| 55-64 ans | 61,0 % | 53,3 % | 12,7 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Ouvriers concentrent 31,4 % des emplois situés à Saint-Gratien: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
À Saint-Gratien, 40,4 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
À Saint-Gratien, 86,6 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Saint-Gratien est CDI / Fonction publique (88,4 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 15,5 % de Saint-Gratien, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
À Saint-Gratien, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 55 foyers allocataires de Saint-Gratien, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SYND INTERCOM SCOLAIRE DE L'HALLUE | Transports et entreposage (NAF 49.39A) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Renovation interieure exterieure vestiaires football | 23 916 € | 7 175 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises
L'activité économique de Saint-Gratien repose sur 14 établissements, soit 3,7 pour 100 habitants (-42 % vs médiane départementale). 4 créations récentes (taux de renouvellement : 28,6 %). Le tissu productif s'organise autour de Construction (29 %) et Activités financières et d'assurance (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0