Économie
Avec un revenu médian de 21 000 € par an, Saint-Loup-sur-Aujon se situe dans le quart inférieur de France.
Saint-Loup-sur-Aujon (128 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 24,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Chaumont et Châteauvilain. Parmi les principaux employeurs figurent MAISON ANIMATION FORMATION DE COURCELLES. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,1 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Fabriques de Territoire. Un projet a été subventionné par l'État pour 2 188 € d'aides d'investissement. 1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
Pour référence, Bugnières (9 km) affiche 22 040 € de revenu médian
Le revenu médian de Saint-Loup-sur-Aujon (21 000 €) s'inscrit en retrait par rapport à la moyenne française. Le repère départemental (21 250 €) reste comparable à la médiane de Saint-Loup-sur-Aujon.
Avec un taux de chômage de 3,3 % et 77,3 % de taux d'emploi, l'insertion professionnelle locale apparaît plus favorable que la moyenne. Parmi les emplois de Saint-Loup-sur-Aujon, les artisans, commerçants, chefs d'entreprise concentrent 35,1 % des effectifs.
Le tissu productif — 13 unités en 2023 — reste imprégné d'activité agricole, trait saillant du profil communal. Sur le plan sectoriel, industrie concentre 23,1 % des unités productives. En 2024, 1 établissement a été créé, dans une trajectoire décennale à +44,4 % — une dynamique de création forte. MAISON ANIMATION FORMATION DE COURCELLES compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
L'exercice 2024 enregistre une épargne brute réduite (-315 €/hab) pour un encours de dette de 389 €/hab, signes de finances fragiles. Les dépenses d'équipement ressortent à 323 €/hab, traduisant l'effort d'investissement. Un projet local a bénéficié de 2 188 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB de Saint-Loup-sur-Aujon, 41,35 % en 2024, se tient proche de la médiane hexagonale. Par rapport à la médiane départementale (50,14 %), l'écart communal atteint -8,79 points, pour une part communale pure à 26,91 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 14,28 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,52 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Saint-Loup-sur-Aujon est une commune de Champagne-Ardenne historique. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Côté navettes domicile-travail, 45 actifs vont travailler notamment vers Chaumont et Châteauvilain. Sur le versant social, la CAF dénombre 20 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 390 € | 21 000 € |
| Effet de la redistribution | +610 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,0 % | 77,3 % | 3,3 % |
| Hommes | 80,6 % | 80,6 % | 0,0 % |
| Femmes | 79,5 % | 74,4 % | 6,5 % |
| 15-24 ans | 50,0 % | 37,5 % | 25,0 % |
| 25-54 ans | 88,2 % | 86,3 % | 2,2 % |
| 55-64 ans | 68,8 % | 68,8 % | 0,0 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (35,1 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Saint-Loup-sur-Aujon.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Saint-Loup-sur-Aujon, 47,3 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 80,0 % des déplacements domicile-travail des actifs de Saint-Loup-sur-Aujon.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (80,4 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Entre 20,0 % sans diplôme et — de diplômés du supérieur, la distribution de Saint-Loup-sur-Aujon éclaire la trajectoire éducative des habitants.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Les femmes de Saint-Loup-sur-Aujon sont plus fréquemment diplômées du supérieur que les hommes aux âges récents: l'écart s'élève à environ —.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de Saint-Loup-sur-Aujon permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 20 foyers aidés de Saint-Loup-sur-Aujon, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAISON ANIMATION FORMATION DE COURCELLES | Hébergement et restauration (NAF 55.20Z) | 20 à 49 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Lieu hybride (tiers-lieu, mediation numerique, coworking) soutenu par l'Etat pour dynamiser la vie locale.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Mise aux normes de la reserve incendie | 5 469 € | 2 188 € | 40,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 tiers-lieu recense a Saint-Loup-sur-Aujon. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
On recense 13 établissements actifs à Saint-Loup-sur-Aujon, soit 10,2 pour 100 habitants (+53 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 7,7 %, avec 1 création récente. Les activités se concentrent dans Industrie (23 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (23 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
En regard, Voisines (à 8 km, 98 hab.) affiche 680 €/hab. de dépenses par habitant
La commune affiche une dette de 389 € par habitant. Le budget de fonctionnement est tendu avec des dépenses supérieures aux recettes de 315 €/hab.
Côté fonctionnement, Saint-Loup-sur-Aujon dégage 1 056 € de recettes et engage 1 371 € de dépenses par habitant — un déficit de fonctionnement de 315 €/hab qui fragilise la capacité d'investissement (+59 % par rapport à la médiane du département (864 €)). Notons que les ménages supportent une taxe foncière de 41,4 % (taux global). Par ailleurs, l'effort d'investissement atteint 323 € par habitant. Autre constat : l'endettement atteint 389 €/hab (-53 % par rapport à la médiane du département (824 €)).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Recettes de 122 k€ et dépenses de 108 k€ structurent le compte administratif, la masse salariale pesant pour près de 34 % des sorties courantes.
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur 8 exercices (2017–2024), l'épargne brute par habitant passe de 6 € à -315 €, soit -5350,0 %.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 26,91 % | 13,82 % | 0,62 % | 41,35 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 5,68 % | 20,02 % | 0,86 % | 56,43 % |
| Taxe d'habitation | 4,92 % | 15,89 % | 0,71 % | 21,52 % |
| CFE | 1,04 % | 12,34 % | 0,90 % | 14,28 % |
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Pression fiscale sur les ménages: 41,35 % de TFB; côté entreprises, la CFE ressort à 14,28 % (-8,1 % pts vs département).
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La trajectoire des taux montre une hausse de la TFB (39,30 % → 41,35 %) pour une CFE à 14,28 % en 2024.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 507 € vs moyenne strate 657 € (-23%) |
| Effort fiscal | 0,938 vs moyenne strate 0,975 |
| Strate démographique | Strate 1 Population DGF : 180 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
| Projet | Dispositif | Coût HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| Mise aux normes de la reserve incendie | DETR | 5 469 € | 2 188 € | 40,0% |
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/projets-finances-par-les-dotations-de-soutien-a-linvestissement-des-collectivites-territoriales/ — DGCL - Projets finances par les dotations de soutien a l investissement — Licence Ouverte 2.0
