01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,9 %. Le taux de chômage a baissé de 6,0 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 340 € | — |
| 2018 | 19 300 € | — |
| 2019 | 18 500 € | — |
| 2020 | 20 610 € | — |
| 2021 | 20 520 € | — |
À Greuville (5 km, 368 hab.), le revenu médian s'élève à 22 940 €
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 68,1 % | 65,0 % | 4,5 % |
| Hommes | 76,6 % | 72,8 % | 5,0 % |
| Femmes | 59,4 % | 57,0 % | 4,0 % |
| 15-24 ans | 47,3 % | 40,7 % | 13,9 % |
| 25-54 ans | 88,7 % | 84,9 % | 4,4 % |
| 55-64 ans | 49,2 % | 49,2 % | 0,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Ouvriers concentrent 63,5 % des emplois situés à Saint-Pierre-le-Viger: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 3,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 2,9 % |
| Professions intermédiaires | 39 | 24,2 % |
| Employés | 10 | 6,1 % |
| Ouvriers | 103 | 63,5 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 80,5 % des emplois situés à Saint-Pierre-le-Viger, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 6 | 3,5 % |
| Industrie | 130 | 80,5 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 21 | 13,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 2,9 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
À Saint-Pierre-le-Viger, 32,8 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 67 | 32,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 11 | 5,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 62 | 30,5 % |
| Baccalauréat | 32 | 15,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 19 | 9,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5 | 2,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 8 | 3,9 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Village de 255 habitants, Saint-Pierre-le-Viger s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 30,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Fontaine-Le-Dun et Luneray. Parmi les principaux employeurs figurent TERRE DE LIN et TERRE DE LIN DEVELOPPEMENT. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (63,5 % des emplois).
Le revenu médian de Saint-Pierre-le-Viger s'établit à 20 520 € par UC, un niveau inférieur à la médiane nationale. Face à la médiane départementale (21 330 €), Saint-Pierre-le-Viger se situe dans des ordres de grandeur proches.
Le marché du travail local est dynamique: le taux de chômage s'établit à 4,5 % pour 112 personnes actives recensés, avec un taux d'emploi de 65,0 %. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (63,5 % des emplois occupés).
Le répertoire Sirene (2023) identifie 19 unités de Saint-Pierre-le-Viger, avec une part industrielle notable dans le tissu. Parmi les secteurs représentés, celui de industrie rassemble 26,3 % des établissements. Au millésime 2024, 3 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +72,7 % sur la période). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent TERRE DE LIN et TERRE DE LIN DEVELOPPEMENT.
L'équilibre budgétaire apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute limitée sur 667 €/hab de recettes. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 63,6 années de remboursement (très longue); les dépenses d'équipement atteignent 17 €/hab.
Le taux global de TFB atteint 45,08 % en 2024 de Saint-Pierre-le-Viger, aligné sur les moyennes françaises. L'écart avec la médiane départementale — 53,44 % — est de -8,36 points, sur un taux communal pur de 26,36 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,03 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,22 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Saint-Pierre-le-Viger est une commune normande, dans le bocage ou la campagne. Le nombre de navetteurs sortants — 68 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 35 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Pierre-le-Viger, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique de Saint-Pierre-le-Viger
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Pierre-le-Viger (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité de Saint-Pierre-le-Viger
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 17 | 25,0 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 9 | 13,2 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 9 | 13,2 % |
| C | Industrie manufacturière | 6 | 8,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 6 | 8,8 % |
| S | Autres activités de services | 6 | 8,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 5 | 7,4 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 3 | 4,4 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 2,9 % |
| F | Construction | 1 | 1,5 % |
| J | Information et communication | 1 | 1,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 1 | 1,5 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,5 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 | 1,5 % |
Répartition des 57 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités de Saint-Pierre-le-Viger
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Pierre-le-Viger (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques de Saint-Pierre-le-Viger
05 Top employeurs de Saint-Pierre-le-Viger
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| TERRE DE LIN siège | — | 250 à 499 salariés | 13.10Z Industrie manufacturière |
| TERRE DE LIN DEVELOPPEMENT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 13.10Z Industrie manufacturière |
| L'ESTAMINET siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| COMMUNE DE SAINT PIERRE LE VIGER siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| SCEA DAVID FRERES ET SOEURS siège | — | 3 à 5 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SCEA DU DUN siège | — | 3 à 5 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| EARL DE LA CROIX DANS siège | — | 3 à 5 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ALLIANCE ET CULTURE siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| TDL TECHNIQUE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 20.60Z Industrie manufacturière |
Les 9 plus gros employeurs de Saint-Pierre-le-Viger classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Pierre-le-Viger (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises de Saint-Pierre-le-Viger
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Pierre-le-Viger (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) de Saint-Pierre-le-Viger
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Pierre-le-Viger (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements de Saint-Pierre-le-Viger
09 Économie sociale et solidaire de Saint-Pierre-le-Viger
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Pierre-le-Viger (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises de Saint-Pierre-le-Viger
Évolution du tissu économique
Le tissu passe de 11 unités (2014) à 19 (2023), porté par 3 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2013 | — | 2 |
| 2014 | 11 | 3 |
| 2015 | 13 | 2 |
| 2016 | 12 | 1 |
| 2017 | 15 | 1 |
| 2018 | 17 | 1 |
| 2019 | 17 | 1 |
| 2020 | 18 | 4 |
| 2021 | 19 | 2 |
| 2022 | 20 | 1 |
| 2023 | 19 | — |
| 2024 | — | 3 |
Résumé — tissu d’entreprises
Saint-Pierre-le-Viger héberge 19 établissements, soit 7,5 pour 100 habitants (+19 % vs médiane départementale). On dénombre 3 créations récentes, soit 15,8 % du parc existant. L'économie locale est portée par Industrie (26 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (26 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.
12 Agriculture de Saint-Pierre-le-Viger
Résumé — agriculture
L'agriculture de Saint-Pierre-le-Viger compte 3 exploitations (recensement 2020). L'orientation dominante est « grandes cultures ». La surface agricole utile (SAU) couvre 307 hectares.