Économie
Les ménages de Saint-Quentin-sur-Coole déclarent un revenu médian de 27 470 € par an, soit +33 % par rapport à la médiane départementale (20 690 €) et dans le top 10 % de…
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 6,4 %. Le taux de chômage a monté de 1,5 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 25 820 € | — |
| 2018 | 28 070 € | — |
| 2019 | 27 510 € | — |
| 2020 | 26 850 € | — |
| 2021 | 27 470 € | — |
Commune voisine de taille comparable, Coole (13 km) affiche 23 560 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 88,9 % | 83,3 % | 6,3 % |
| Hommes | 82,8 % | 79,3 % | 4,2 % |
| Femmes | 96,0 % | 88,0 % | 8,3 % |
| 15-24 ans | 50,0 % | 50,0 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 97,4 % | 89,7 % | 7,9 % |
| 55-64 ans | 72,7 % | 72,7 % | 0,0 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Premier groupe de l'emploi local, les Agriculteurs exploitants représentent 100,0 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 100,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
La spécialisation économique de Saint-Quentin-sur-Coole se lit d'un coup d'œil: Agriculture rassemble 100,0 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 100,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 0 | 0,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 0 | 0,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 9,7 % de la population non scolarisée de Saint-Quentin-sur-Coole.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 7 | 9,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 9 | 12,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 26 | 34,7 % |
| Baccalauréat | 13 | 18,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 10 | 13,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 8 | 11,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 0 | 0,0 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Saint-Quentin-sur-Coole (104 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 0,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Châlons-en-Champagne et Épernay. Les agriculteurs exploitants forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (100,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
À 27 470 € de revenu médian, Saint-Quentin-sur-Coole se classe parmi les communes aux revenus supérieurs à la médiane nationale. Face à la médiane dans le Marne, fixée à 20 690 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 6 780 €.
L'indicateur clé du marché local, le taux de chômage, s'affiche à 6,3 %, et le taux d'emploi à 83,3 %, pour 49 personnes actives. Les agriculteurs exploitants forment le premier groupe professionnel à 100,0 %.
Économie à base partiellement agricole, Saint-Quentin-sur-Coole compte 8 établissements actifs en 2023. Le secteur administration publique, enseignement, santé, action sociale domine ce petit tissu d'établissements. Le flux de création atteint 1 unités en 2024 de Saint-Quentin-sur-Coole.
Les comptes de Saint-Quentin-sur-Coole affichent une structure équilibrée en 2024 (748 €/hab de recettes, 138 €/hab d'épargne brute). Côté solvabilité, il faudrait 0,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 118 €/hab.
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 38,76 % de taux global. Rapport au repère départemental (42,31 % de TFB), Saint-Quentin-sur-Coole affiche -3,55 points d'écart, avec un taux communal de 30,34 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 14,93 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 29,92 %.
Côté géographie économique, Saint-Quentin-sur-Coole est dans la tradition viticole et agricole champenoise, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Saint-Quentin-sur-Coole est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 51 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Sur le versant social, la CAF dénombre 10 allocataires de Saint-Quentin-sur-Coole.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Quentin-sur-Coole, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Quentin-sur-Coole (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 18 | 30,0 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 11 | 18,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 5 | 8,3 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 4 | 6,7 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 4 | 6,7 % |
| S | Autres activités de services | 4 | 6,7 % |
| I | Hébergement et restauration | 3 | 5,0 % |
| F | Construction | 2 | 3,3 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 2 | 3,3 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 2 | 3,3 % |
| C | Industrie manufacturière | 1 | 1,7 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 1 | 1,7 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 1 | 1,7 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,7 % |
| P | Enseignement | 1 | 1,7 % |
Répartition des 49 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Quentin-sur-Coole (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE SAINT QUENTIN SUR COOLE siège | — | 1 à 2 salariés | 84.11Z Administration publique |
| DE VAUGENCY siège | SARL | 1 à 2 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| NEAU L EPINE siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
Les 3 plus gros employeurs de Saint-Quentin-sur-Coole classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Quentin-sur-Coole (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Quentin-sur-Coole (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Quentin-sur-Coole (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Quentin-sur-Coole (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Petit tissu local: 8 établissements en 2023 (contre 1 en 2014) et 1 nouvelle(s) entreprise(s) en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2014 | 1 | 2 |
| 2015 | 4 | 1 |
| 2016 | 6 | — |
| 2017 | 6 | 1 |
| 2018 | 7 | 1 |
| 2019 | 6 | — |
| 2020 | 4 | 2 |
| 2021 | 6 | 3 |
| 2022 | 7 | 1 |
| 2023 | 8 | 2 |
| 2024 | — | 1 |
Saint-Quentin-sur-Coole héberge 8 établissements, soit 7,7 pour 100 habitants. On dénombre 1 création récente, soit 12,5 % du parc existant. L'économie locale est portée par Administration publique, enseignement, santé, action sociale (25 %) et Construction (13 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
