Saint-Sulpice (821 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 6,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Chambéry et La Motte-Servolex.
Un projet a été subventionné par l'État pour 250 000 € d'aides d'investissement.
Saint-Alban-De-Montbel (688 hab., à 5 km) présente 27 890 € de revenu médian
Les habitants de Saint-Sulpice disposent d'un revenu médian de 27 270 €, niveau situé au-dessus de la médiane nationale. À l'échelle départementale, la médiane dans le Savoie s'élève à 24 110 €, soit environ 3 160 € de moins qu'à Saint-Sulpice.
Le marché du travail local est dynamique: le taux de chômage s'établit à 4,2 % pour 400 actifs recensés, avec un taux d'emploi de 77,5 %. La structure socioprofessionnelle privilégie les artisans, commerçants, chefs d'entreprise (33,4 % des emplois occupés).
Selon Sirene (2023), Saint-Sulpice compte 77 établissements actifs, dans un tissu dominé par le commerce et les services. Parmi les secteurs représentés, celui de activités scientifiques, techniques, services administratifs rassemble 35,1 % des établissements. Le rythme de création atteint 9 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +92,5 %.
Les finances de Saint-Sulpice présentent en 2024 780 €/hab de recettes pour 657 €/hab de dépenses, dégageant 123 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 4,0 années (courte), pour 587 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 250 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (34,20 %). Comparée au département (36,41 % de médiane TFB), Saint-Sulpice présente un écart de -2,21 points — la part communale pure s'élève à 29,69 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,35 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,86 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Saint-Sulpice est dans le maillage montagnard savoyard. Côté navettes domicile-travail, 335 actifs vont travailler notamment vers Chambéry et La Motte-Servolex. Sur le versant social, la CAF dénombre 95 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 27 980 € | 27 270 € |
| Effet de la redistribution | -710 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,0 % | 77,5 % | 4,2 % |
| Hommes | 83,1 % | 79,1 % | 4,7 % |
| Femmes | 78,8 % | 75,8 % | 3,7 % |
| 15-24 ans | 49,3 % | 44,8 % | 9,1 % |
| 25-54 ans | 96,8 % | 93,9 % | 3,0 % |
| 55-64 ans | 57,3 % | 53,0 % | 7,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Saint-Sulpice, la répartition CSP place en tête les Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (33,4 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Saint-Sulpice, 50,1 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (89,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Saint-Sulpice.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (88,0 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Saint-Sulpice, 7,1 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge de Saint-Sulpice permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 95 allocataires de Saint-Sulpice bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Creation d'une nouvelle ecole, rehabilitation de l'ancien batiment | 2 175 051 € | 250 000 € | 11,5 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Saint-Sulpice héberge 77 établissements, soit 9,4 pour 100 habitants (-16 % vs médiane départementale). On dénombre 9 créations récentes, soit 11,7 % du parc existant. L'économie locale est portée par Activités scientifiques, techniques, services administratifs (35 %) et Construction (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0