Avec 5 182 habitants, Schweighouse-sur-Moder combine plusieurs secteurs d'activité dans un équilibre économique propre à son échelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 19,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Haguenau et Strasbourg. Parmi les principaux employeurs figurent AUCHAN et ENTREPRISE JEAN LEFEBVRE ALSACE.
Un projet a été subventionné par l'État pour 100 000 € d'aides d'investissement.
Herrlisheim, commune de taille similaire à 16 km, affiche 26 270 € de revenu médian
Schweighouse-sur-Moder affiche un niveau de vie médian de 24 870 €, dans la moyenne française. Le repère départemental (23 740 €) reste comparable à la médiane de Schweighouse-sur-Moder. La distribution des revenus affiche une dispersion modérée (D9/D1 = 2,7): le 1er décile se situe à 14 430 €, le 9e à 38 530 €.
À 7,5 % de chômage pour 2 389 actifs, Schweighouse-sur-Moder est dans la zone médiane française. Côté CSP, les employés (33,9 %) arrivent en tête, suivis des Ouvriers (27,2 %).
Le paysage économique communal, 504 unités en 2023, est marqué par le commerce et les services. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 38,5 % des unités productives. En 2024, 88 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +31,3 % — une dynamique de création forte. Côté employeurs, AUCHAN et ENTREPRISE JEAN LEFEBVRE ALSACE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les comptes de Schweighouse-sur-Moder pour l'exercice 2024: 948 €/hab de recettes, 764 €/hab de dépenses, 184 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 4,8 années — reste courte, aux côtés de 313 €/hab d'investissement.
En 2024, la TFB globale atteint 28,08 % à Schweighouse-sur-Moder, inférieure au repère national moyen. L'écart avec la médiane départementale — 34,40 % — est de -6,32 points, sur un taux communal pur de 22,34 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,62 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,38 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Schweighouse-sur-Moder est au pied des Vosges alsaciennes. Le nombre de navetteurs sortants — 1 792 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 795 allocataires, dont 100 foyers bénéficiaires du RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
La distribution des revenus de Schweighouse-sur-Moder s'étage de 14 430 € pour les 10 % les plus modestes à 38 530 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 24 870 €.
Revenus par tranche d'âge
L'âge du chef de famille structure fortement le niveau de vie. La médiane (barre foncée) sépare exactement la tranche en deux moitiés, et la zone Q1–Q3 (claire) indique la fourchette occupée par les 50 % de ménages « du milieu » de chaque cohorte.
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 24 870 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
Composition des revenus
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
Les salaires représentent 68,8 % du revenu disponible local et les pensions 31,0 %, signe d'un profil de Schweighouse-sur-Moder marqué par son équilibre démographique.
Revenus par type de ménage
Le niveau de vie varie sensiblement avec la configuration du ménage. Les couples sans enfant bénéficient souvent de deux revenus pour des charges contenues, tandis que les familles monoparentales et les personnes seules figurent plus fréquemment parmi les situations fragiles. Trait foncé : médiane ; bande claire : écart Q1–Q3.
Cette ventilation par configuration familiale mesure l'écart à la médiane locale (24 870 €) et pointe les profils les plus fragiles.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Du D1 au D10, la décomposition éclaire les ressorts du revenu: à Schweighouse-sur-Moder, les salaires représentent 68,8 % du revenu disponible global et les prestations sociales 3,7 %, mais ces parts sont très inégalement distribuées.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Selon que le revenu principal provient d'un emploi salarié, d'une retraite, d'une activité indépendante ou du patrimoine, la médiane et la dispersion changent. Les ressources salariales et les pensions présentent une plage Q1-Q3 plus resserrée ; indépendants et patrimoine affichent des étendues nettement plus larges.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 20 240 € | 25 720 € | 31 800 € |
| Pensions, retraites et rentes | 18 900 € | 23 310 € | 28 570 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 18 350 € | 19 140 € |
| Médiane | 25 170 € | 24 870 € |
| 3e quartile (Q3) | 32 450 € | 31 060 € |
| Indice de Gini | 0,29 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | -300 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,8 % | 70,1 % | 7,5 % |
| Hommes | 78,6 % | 73,6 % | 6,3 % |
| Femmes | 73,1 % | 66,7 % | 8,8 % |
| 15-24 ans | 48,0 % | 39,0 % | 18,8 % |
| 25-54 ans | 92,1 % | 86,5 % | 6,0 % |
| 55-64 ans | 56,6 % | 52,6 % | 7,1 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Employés concentrent 33,9 % des emplois situés à Schweighouse-sur-Moder: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
La spécialisation économique de Schweighouse-sur-Moder se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 58,0 % de l'emploi total.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Parmi les actifs occupés de Schweighouse-sur-Moder, 85,3 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (88,2 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 17,8 % de Schweighouse-sur-Moder, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
La courbe par âge de Schweighouse-sur-Moder permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 795 allocataires de Schweighouse-sur-Moder bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | AUCHAN | Commerce (NAF 47.11F) | 250 à 499 salariés |
| #2 | ENTREPRISE JEAN LEFEBVRE ALSACE | Construction (NAF 42.11Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | CENPA | Industrie manufacturière (NAF 17.12Z) | 100 à 199 salariés |
| #4 | COLLEGE DU BOIS FLEURI | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #5 | MILLAUTO LOSANGE HAGUENAU | Commerce (NAF 45.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #6 | BRICO DEPOT | Commerce (NAF 47.52B) | 50 à 99 salariés |
| #7 | BOUCHERIE CHARCUTERIE FECHTER | Commerce (NAF 47.22Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | ECOLE PRIMAIRE MARELLE-MOULIN | Enseignement (NAF 85.20Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | INTERSPORT | Commerce (NAF 47.64Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | FLUNCH | Hébergement et restauration (NAF 56.10B) | 20 à 49 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Rénovation club house du stade | 384 023 € | 100 000 € | 26,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Schweighouse-sur-Moder héberge 504 établissements, soit 9,7 pour 100 habitants. On dénombre 88 créations récentes, soit 17,5 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (38 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (13 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0