Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 14,6 %. Le taux de chômage a baissé de 4,0 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 470 € | — |
| 2018 | 19 190 € | — |
| 2019 | 19 250 € | — |
| 2020 | 20 580 € | — |
| 2021 | 21 160 € | — |
Pour référence, Lesquielles-Saint-Germain (10 km) affiche 19 450 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,1 % | 64,8 % | 13,7 % |
| Hommes | 75,8 % | 66,4 % | 12,4 % |
| Femmes | 74,5 % | 63,3 % | 15,1 % |
| 15-24 ans | 49,3 % | 29,1 % | 40,9 % |
| 25-54 ans | 90,6 % | 80,6 % | 11,0 % |
| 55-64 ans | 50,4 % | 46,5 % | 7,7 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Seboncourt est Ouvriers (45,6 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 15 | 6,5 % |
| Professions intermédiaires | 56 | 23,9 % |
| Employés | 56 | 24,0 % |
| Ouvriers | 107 | 45,6 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
La spécialisation économique de Seboncourt se lit d'un coup d'œil: Industrie rassemble 56,7 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 10 | 4,2 % |
| Industrie | 133 | 56,7 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 21 | 8,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 71 | 30,3 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
À Seboncourt, 14,8 % de la population non scolarisée détient un diplôme de l'enseignement supérieur tandis que 30,4 % n'a aucun diplôme.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 244 | 30,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 51 | 6,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 267 | 33,4 % |
| Baccalauréat | 122 | 15,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 70 | 8,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 34 | 4,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 15 | 1,9 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Seboncourt (1 087 habitants) s'inscrit parmi les communes rurales bénéficiant de programmes nationaux visant à renforcer leur attractivité. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale, la part de diplômés du supérieur y reste limitée (14,8 %).
Seuls 15,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Quentin et Bohain-en-Vermandois. Parmi les principaux employeurs figurent MAHLE FILTERSYSTEME FRANCE SAS et MAISON DE RETRAITE PAUL DUCATTEAU. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (45,6 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 17 453 € d'aides d'investissement.
Avec un revenu médian par UC à 21 160 €, Seboncourt se tient en retrait de la médiane nationale. Le point de comparaison est la médiane nationale, soit 23 080 € (INSEE, 2021), soit 1 920 € de plus qu'ici. Le repère départemental (20 920 €) reste comparable à la médiane de Seboncourt.
Le marché du travail local apparaît tendu: chômage à 13,7 %, taux d'emploi à 64,8 %, sur 449 personnes actives. La CSP la plus représentée est celle des ouvriers (45,6 %), devant les autres catégories. La proportion de diplômés du supérieur ressort à 14,8 % parmi les habitants de Seboncourt.
Le tissu de Seboncourt, 33 unités actives en 2023, reste marqué par l'industrie au-delà du seul tertiaire. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 30,3 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 8 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +43,5 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent MAHLE FILTERSYSTEME FRANCE SAS et MAISON DE RETRAITE PAUL DUCATTEAU.
Exercice 2024: recettes de fonctionnement à 781 €/hab, dépenses à 699 €/hab, épargne brute à 82 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 4,0 années (courte), pour 90 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 17 453 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de TFB en 2024 (45,70 %) est conforme à la moyenne nationale. Comparée au département (54,03 % de médiane TFB), Seboncourt présente un écart de -8,33 points — la part communale pure s'élève à 45,40 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,84 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,28 %.
Seboncourt est caractéristique des communes du Nord et du Pas-de-Calais; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Seboncourt dans le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), ce qui module certains dispositifs d'aide. Les flux domicile-travail font état de 364 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 175 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 25 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Seboncourt, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Seboncourt (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| G | Commerce de gros et de détail | 27 | 17,1 % |
| L | Activités immobilières | 23 | 14,6 % |
| S | Autres activités de services | 15 | 9,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 12 | 7,6 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 12 | 7,6 % |
| C | Industrie manufacturière | 10 | 6,3 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 10 | 6,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 8 | 5,1 % |
| F | Construction | 7 | 4,4 % |
| I | Hébergement et restauration | 7 | 4,4 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 6 | 3,8 % |
| P | Enseignement | 6 | 3,8 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 5 | 3,2 % |
| H | Transports et entreposage | 3 | 1,9 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 2 | 1,3 % |
| J | Information et communication | 2 | 1,3 % |
| O | Administration publique | 2 | 1,3 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 1 | 0,6 % |
Répartition des 124 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Seboncourt (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| MAHLE FILTERSYSTEME FRANCE SAS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 28.29B Industrie manufacturière |
| MAISON DE RETRAITE DE SEBONCOURT siège | — | 20 à 49 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE SEBONCOURT siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE SEBONCOURT | — | 10 à 19 salariés | 85.20Z Enseignement |
| PHARMACIE SEVIN siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.73Z Commerce de gros et de détail |
| GRATPANCHE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| EARL DU PARFONVAL siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| N.H COIFFURE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| SARL LE RATE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| HOLDING MOULIN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 66.30Z Activités financières et d'assurance |
Les 10 plus gros employeurs de Seboncourt classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 3 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Seboncourt (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Seboncourt (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Seboncourt (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Seboncourt (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2023, le stock d'établissements évolue de 23 à 33 (+43,5 %), avec 8 créations enregistrées en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 4 |
| 2013 | — | 5 |
| 2014 | 23 | 7 |
| 2015 | 22 | 1 |
| 2016 | 26 | 2 |
| 2017 | 26 | 4 |
| 2018 | 23 | 5 |
| 2019 | 25 | 9 |
| 2020 | 25 | 9 |
| 2021 | 27 | 6 |
| 2022 | 29 | 10 |
| 2023 | 33 | 9 |
| 2024 | — | 8 |
Le tissu économique de Seboncourt compte 33 établissements actifs. Soit 3,0 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 8 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 24,2 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
