01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 31,0 %. Le taux de chômage a monté de 5,8 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 23 180 € | — |
| 2018 | 23 930 € | — |
| 2019 | 23 960 € | — |
| 2020 | 24 530 € | — |
| 2021 | 30 370 € | — |
À 15 km, Foufflin-Ricametz (148 hab.) enregistre 24 460 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 88,5 % | 80,8 % | 8,7 % |
| Hommes | 89,5 % | 78,9 % | 11,8 % |
| Femmes | 87,5 % | 82,5 % | 5,7 % |
| 15-24 ans | 50,0 % | 50,0 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 97,8 % | 93,5 % | 4,4 % |
| 55-64 ans | 83,3 % | 66,7 % | 20,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Villers-Châtel est Employés (50,2 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 49,8 % |
| Employés | 5 | 50,2 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Villers-Châtel avec 50,2 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 50,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 49,8 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 9,0 % de la population non scolarisée de Villers-Châtel.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 9 | 9,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5 | 5,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 19 | 19,0 % |
| Baccalauréat | 15 | 15,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 23 | 23,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 13 | 13,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 16 | 16,0 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Le saviez-vous ?
- Villers-Châtel est le petit village ayant le revenu médian le plus élevé du département Pas-de-Calais. (sur 406 petits villages entre 100 et 500 habitants) Voir le classement
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Avec ses 127 habitants, Villers-Châtel relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la médiane nationale.
Seuls 20,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Arras et Guesnain. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (49,8 % des emplois).
Villers-Châtel affiche un revenu médian de 30 370 € par an, au-dessus de la médiane française. La médiane nationale s'élève à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 7 290 € de moins qu'ici. Face à la médiane dans le Pas-de-Calais, fixée à 20 720 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 9 650 €.
Parmi les 70 personnes actives recensés, le chômage (8,7 %) et le taux d'emploi (80,8 %) se situent dans la norme française. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (50,2 %).
Selon Sirene (2023), Villers-Châtel compte 3 établissements actifs, dans un tissu dominé par le commerce et les services. Le tissu, peu fourni, est marqué par la présence du secteur information et communication. Au millésime 2024, 4 établissements ont été immatriculés.
Les comptes 2024 traduisent une gestion financière confortable: 1 010 €/hab de recettes, 283 €/hab d'épargne brute et 401 €/hab de dette. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,4 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 2 423 €/hab.
Au millésime 2024, la TFB globale communale atteint 38,35 %, proche de la référence nationale. Rapport au repère départemental (52,40 % de TFB), Villers-Châtel affiche -14,05 points d'écart, avec un taux communal de 35,78 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,25 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,55 %.
Le positionnement géographique — Villers-Châtel est dans le maillage des communes des Hauts-de-France — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Les 41 navetteurs sortants rejoignent principalement Arras et Guesnain. Les données CNAF recensent 15 allocataires de Villers-Châtel.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Villers-Châtel, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique de Villers-Châtel
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Villers-Châtel (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité de Villers-Châtel
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 15 | 30,6 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 8 | 16,3 % |
| I | Hébergement et restauration | 5 | 10,2 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 4 | 8,2 % |
| F | Construction | 3 | 6,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 3 | 6,1 % |
| C | Industrie manufacturière | 2 | 4,1 % |
| P | Enseignement | 2 | 4,1 % |
| S | Autres activités de services | 2 | 4,1 % |
| J | Information et communication | 1 | 2,0 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 1 | 2,0 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 1 | 2,0 % |
| O | Administration publique | 1 | 2,0 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 1 | 2,0 % |
Répartition des 36 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités de Villers-Châtel
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Villers-Châtel (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques de Villers-Châtel
05 Top employeurs de Villers-Châtel
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE VILLERS CHATEL siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE VILLERS CHATEL | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
Les 2 plus gros employeurs de Villers-Châtel classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Villers-Châtel (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises de Villers-Châtel
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Villers-Châtel (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) de Villers-Châtel
À mettre en regard du profil démographique de Villers-Châtel (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements de Villers-Châtel
09 Économie sociale et solidaire de Villers-Châtel
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Villers-Châtel (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises de Villers-Châtel
Évolution du tissu économique
Le parc d'établissements demeure réduit sur 2014–2023 (3 → 3 unités); à ce volume, l'évolution en pourcentage est peu parlante.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 2 |
| 2014 | 3 | 1 |
| 2015 | 3 | 1 |
| 2016 | 4 | 1 |
| 2017 | 4 | 1 |
| 2018 | 6 | — |
| 2019 | 5 | — |
| 2020 | 6 | 1 |
| 2021 | 6 | 1 |
| 2022 | 7 | — |
| 2023 | 3 | 2 |
| 2024 | — | 4 |
Résumé — tissu d’entreprises
Le tissu économique de Villers-Châtel compte 3 établissements actifs. Avec 4 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 133,3 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.