Wasserbourg rassemble 465 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 17,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Colmar et Munster. Parmi les principaux employeurs figurent AUBERGE DU BOENLESGRAB.
Un projet a été subventionné par l'État pour 16 264 € d'aides d'investissement.
À titre de comparaison : 27 910 € de revenu médian à Bergholtzzell, à 10 km
Le niveau de vie de Wasserbourg, 24 910 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. Le revenu médian dans l'Haut-Rhin — 24 530 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
L'insertion professionnelle de Wasserbourg s'appuie sur 217 actifs, un chômage bas (4,1 %) et un taux d'emploi de 74,8 %. Côté catégories socioprofessionnelles, les professions intermédiaires constituent le groupe dominant à 29,2 % des emplois occupés.
Le paysage économique communal (18 établissements actifs en 2023) s'appuie sur une tradition agricole maintenue. La première branche NAF — administration publique, enseignement, santé, action sociale — représente 38,9 % des établissements. Le stock d'établissements a évolué de +5,9 % sur la décennie, avec 7 créations enregistrées en 2024 (un stock d'établissements stable). Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment AUBERGE DU BOENLESGRAB.
L'équilibre budgétaire apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute limitée sur 1 195 €/hab de recettes. La capacité de désendettement ressort à 30,8 années (très longue), pour 273 €/hab de dépenses d'équipement.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti atteint 28,70 % en 2024, un niveau inférieur à la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -5,46 points par rapport à la médiane départementale (34,16 %); part communale seule: 24,72 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,53 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,26 %.
Sur le plan territorial, Wasserbourg est une commune alsacienne, dans le sillon rhénan: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Quelque 191 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF identifie 45 allocataires sur le territoire communal.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 25 680 € | 24 910 € |
| Effet de la redistribution | -770 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,0 % | 74,8 % | 4,1 % |
| Hommes | 79,6 % | 76,0 % | 4,4 % |
| Femmes | 76,4 % | 73,6 % | 3,7 % |
| 15-24 ans | 38,6 % | 36,0 % | 6,8 % |
| 25-54 ans | 96,6 % | 93,2 % | 3,6 % |
| 55-64 ans | 54,2 % | 51,4 % | 5,1 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Professions intermédiaires (29,2 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Wasserbourg.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 41,3 % des emplois de Wasserbourg.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (89,5 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Wasserbourg.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Wasserbourg est CDI / Fonction publique (90,2 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Entre 19,5 % sans diplôme et — de diplômés du supérieur, la distribution de Wasserbourg éclaire la trajectoire éducative des habitants.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
La comparaison entre hommes et femmes de Wasserbourg révèle un écart de — sur le niveau supérieur, conforme à la tendance nationale des dernières décennies.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Wasserbourg, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 45 foyers aidés de Wasserbourg, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | AUBERGE DU BOENLESGRAB | Hébergement et restauration (NAF 56.10A) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DSIL | Déconstruction et reconstruction d’un ouvrage d’art – Pont Eberschneid | 162 644 € | 16 264 € | 10,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises
Le paysage entrepreneurial de Wasserbourg se compose de 18 établissements, soit 3,9 pour 100 habitants (-48 % vs médiane départementale). Avec 7 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 38,9 %. La structure sectorielle fait ressortir Administration publique, enseignement, santé, action sociale (39 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (22 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Finances locales
En regard, Vœgtlinshoffen (à 9 km, 479 hab.) affiche 748 €/hab. de dépenses par habitant
La commune affiche une dette de 1 078 € par habitant pour une capacité d'épargne de 35 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 35 € par habitant.
Le budget de fonctionnement de Wasserbourg affiche 1 195 € de recettes et 1 160 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 35 €/hab (3 % des recettes) (+22 % par rapport à la médiane du département (947 €)). En complément, l'encours de dette s'établit à 1 078 € par habitant, mieux classée que 75 % des communes du département. De plus, l'effort d'investissement atteint 273 € par habitant. Notons que les ménages supportent une taxe foncière de 28,7 % (taux global).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Structure budgétaire
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Le budget 2024 mobilise 539 k€ de recettes de fonctionnement face à 548 k€ de dépenses, avec les frais de personnel représentant environ 35 % du total dépensé.
Évolution des finances
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur la fenêtre 2017–2024, la dette par habitant varie de -25,7 % pendant que l'épargne brute s'établit à 35 €/hab.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Décomposition des taux
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 24,72 % | 3,67 % | 0,31 % | 28,70 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 92,82 % | 25,24 % | 1,26 % | 169,92 % |
| Taxe d'habitation | 10,25 % | 11,55 % | 0,46 % | 22,26 % |
| CFE | 0,00 % | 25,49 % | 1,04 % | 26,53 % |
| TEOM | — | — | — | 10,96 % |
Comparaison avec les moyennes
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Avec 28,70 % sur le foncier bâti et 26,53 % sur la CFE, la commune se situe à -5,5 % pts par rapport à la moyenne départementale pour la première.
Évolution des taux
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
Sur 2021–2024, le taux global de TFB évolue vers 28,70 % (+1,20 % pts), tandis que la CFE s'établit à 26,53 %.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 593 € vs moyenne strate 722 € (-18%) |
| Effort fiscal | 0,990 vs moyenne strate 1,010 |
| Strate démographique | Strate 2 Population DGF : 544 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0