Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Bohain-en-Vermandois.
Commune de 5 605 habitants, Bohain-en-Vermandois affiche un mix d'activités sans dominante affirmée. Le revenu médian reste sensiblement inférieur à la moyenne française, avec un taux de pauvreté élevé (37,0 %).
Environ 44,4 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Quentin et Fresnoy-Le-Grand. Parmi les principaux employeurs figurent MAISON DE SANTE DE BOHAIN et NEXANS FRANCE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,4 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 142 465 € d'aides d'investissement. 2 tiers-lieux complètent l'offre d'accueil économique locale.
Le revenu médian atteint 20 080 € à Neuville-Saint-Rémy, commune de 4 012 hab. à 28 km
Le revenu médian de Bohain-en-Vermandois s'établit à 16 190 € par UC, nettement inférieur à la médiane nationale. Par rapport au repère départemental (20 500 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 4 310 €. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 9 300 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 27 750 €, soit un rapport interdécile importante de 3,0.
Le taux de chômage élevé (31,7 %) et le taux d'emploi limité (41,9 %) traduisent une situation de marché du travail très difficile, pour 2 072 actifs. 36,4 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des employés, CSP dominante communale.
Le tissu productif communal rassemble 248 unités actives en 2023, majoritairement tertiaires. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 37,1 % des établissements. 47 créations enregistrées en 2024, traduisant un stock d'établissements stable (stock total à +7,4 % sur la décennie). Côté employeurs, MAISON DE SANTE DE BOHAIN et NEXANS FRANCE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Sur l'exercice 2024, Bohain-en-Vermandois dégage 230 €/hab d'épargne brute, signe d'une santé financière préservée. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 2,1 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 217 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 142 465 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de taxe foncière bâtie (54,61 % en 2024) dépasse le repère national moyen. Face à la médiane départementale (54,03 %), l'écart ressort à +0,58 points, part communale pure 54,31 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,84 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 30,12 %.
Le positionnement géographique — Bohain-en-Vermandois est au cœur du bassin minier et des plaines du Nord — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Côté navettes domicile-travail, 776 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. Les données CNAF identifient 1 445 allocataires de Bohain-en-Vermandois, dont 425 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le diagramme positionne les seuils caractéristiques de la distribution des revenus communaux. D1 sépare les 10 % de ménages les moins favorisés du reste, D9 isole symétriquement les 10 % du haut, et la médiane (Q2) marque le centre exact. Un fort rapport D9/D1 traduit une commune contrastée socialement.
À Bohain-en-Vermandois, le revenu médian par unité de consommation (16 190 €) se situe entre 9 300 € au 1er décile et 27 750 € au 9e, traduisant une dispersion importante.
Niveau de vie médian rapporté à l'âge du déclarant principal du foyer. Le trait foncé positionne la médiane de chaque tranche d'âge ; la bande pâle, plus large ou plus étroite, dessine l'écart interquartile Q1–Q3 où se regroupent la moitié centrale des ménages.
À Bohain-en-Vermandois, les 40-59 ans tirent la médiane (16 190 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
La structure des revenus de Bohain-en-Vermandois combine 47,7 % de salaires, 34,0 % de pensions, 5,0 % issus du patrimoine et 16,6 % de prestations sociales.
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
À Bohain-en-Vermandois, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (16 190 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
On lit ici la part des ménages dont le niveau de vie passe sous la barre du seuil de pauvreté français (60 % du revenu médian national, ~13 000 €/an en 2021), répartie par tranche d'âge du référent. La pointillée résume la commune tous âges confondus. Le profil est typiquement en U : forte exposition chez les jeunes et au grand âge.
Autour d'un taux communal de 37,0 %, les tranches d'âge extrêmes (jeunes actifs, grand âge) concentrent le plus souvent la pauvreté monétaire de Bohain-en-Vermandois.
Du décile D1 au décile D10, la composition du revenu disponible bascule progressivement : redistribution et minima sociaux occupent une place centrale en bas de distribution, tandis que salaires et patrimoine prennent le dessus en haut. À l'opposé, la ponction fiscale (poste négatif) s'amplifie nettement vers les déciles supérieurs.
La composition par décile de Bohain-en-Vermandois met en évidence le basculement progressif: poids majeur des prestations sociales chez les plus modestes (D1-D3), domination des salaires puis du patrimoine chez les plus aisés.
L'accession à la propriété s'accompagne en moyenne d'un revenu plus élevé ; les locataires du parc social regroupent à l'inverse une grande part des ménages aux niveaux de vie les plus bas. L'indice de Gini apporte un complément utile : il jauge les écarts internes propres à chaque statut.
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 12 740 € | 17 020 € | 22 170 € |
| Indemnités de chômage | 8 800 € | 10 940 € | 12 450 € |
| Pensions, retraites et rentes | 14 110 € | 18 240 € | 22 380 € |
| Revenu déclaré négatif ou nul | 8 500 € | 10 400 € | 12 340 € |
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 6 310 € | 11 860 € |
| Médiane | 13 860 € | 16 190 € |
| 3e quartile (Q3) | 20 850 € | 21 280 € |
| Indice de Gini | 0,42 | 0,26 |
| Effet de la redistribution | +2 330 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 61,3 % | 41,9 % | 31,7 % |
| Hommes | 70,2 % | 49,6 % | 29,3 % |
| Femmes | 52,6 % | 34,2 % | 35,0 % |
| 15-24 ans | 40,9 % | 20,6 % | 49,7 % |
| 25-54 ans | 76,3 % | 53,4 % | 30,0 % |
| 55-64 ans | 43,9 % | 34,1 % | 22,4 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
À Bohain-en-Vermandois, la répartition CSP place en tête les Employés (36,4 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Bohain-en-Vermandois se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 46,2 % de l'emploi total.
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Bohain-en-Vermandois est Voiture (72,7 % des actifs occupés).
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Bohain-en-Vermandois est CDI / Fonction publique (77,1 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Bohain-en-Vermandois, 43,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
À Bohain-en-Vermandois, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 1 445 foyers allocataires de Bohain-en-Vermandois, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAISON DE SANTE DE BOHAIN | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | NEXANS FRANCE | Industrie manufacturière (NAF 27.32Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | COLLEGE HENRI MATISSE | Enseignement (NAF 85.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #5 | LP SAINTE SOPHIE | Enseignement (NAF 85.32Z) | 50 à 99 salariés |
| #6 | ADMR DE BOHAIN FRESNOY ET ENVIRONS | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 50 à 99 salariés |
| #7 | AMBULANCES MEURICE | Santé humaine et action sociale (NAF 86.90A) | 20 à 49 salariés |
| #8 | CENTRE SOCIAL ET CULTUREL DE BOHAIN | Autres activités de services (NAF 94.99Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | DUTOIT | Industrie manufacturière (NAF 10.72Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE | Santé humaine et action sociale (NAF 88.99B) | 20 à 49 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Diagnostic et travaux de securisation complementaires de l'eglise | 193 965 € | 116 379 € | 60,0 % |
| DETR | Refection de l'etancheite de la toiture-terrasse de l 'ecole elementaire les Torrents | 47 429 € | 26 086 € | 55,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
2 tiers-lieux recenses a Bohain-en-Vermandois. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Bohain-en-Vermandois. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial de Bohain-en-Vermandois se compose de 248 établissements, soit 4,4 pour 100 habitants (-21 % vs médiane départementale). Avec 47 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 19,0 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (37 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (14 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
