Boncourt-le-Bois rassemble 270 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 8,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Dijon et Nuits-Saint-Georges. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (40,6 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 162 519 € d'aides d'investissement.
Commune voisine de taille comparable, Bonnencontre (12 km) affiche 23 620 €
Indicateur clé de niveau de vie, le revenu médian de Boncourt-le-Bois s'élève à 28 370 €, au-delà de la référence nationale. Face à la médiane dans le Côte-d'Or, fixée à 22 720 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 5 650 €.
L'insertion professionnelle de Boncourt-le-Bois s'appuie sur 128 actifs, un chômage bas (3,1 %) et un taux d'emploi de 71,2 %. Les employés (40,6 %) devancent les Ouvriers (39,8 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le répertoire Sirene recense 16 établissements actifs de Boncourt-le-Bois en 2023, avec une orientation tertiaire affirmée. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 18,8 % des unités. L'activité de création reste soutenue: 1 immatriculation en 2024, sur un stock en +33,3 % sur dix ans (une dynamique de création forte).
Les finances communales présentent un équilibre favorable: 548 €/hab de recettes, 308 €/hab d'épargne brute et 4 €/hab d'encours de dette en 2024. La capacité de désendettement ressort à 0,0 années (courte), pour 135 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 162 519 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Boncourt-le-Bois conserve en 2024 une TFB globale à 35,23 %, plus basse que la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (44,85 %), l'écart ressort à -9,62 points, part communale pure 34,29 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,49 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,41 %.
À l'échelle régionale, Boncourt-le-Bois est une commune de l'ancienne Bourgogne, entre vignobles et campagne, donnée structurante pour la lecture économique. Les 118 navetteurs sortants rejoignent principalement Dijon et Nuits-Saint-Georges. La CAF identifie 30 allocataires sur le territoire communal.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 28 330 € | 28 370 € |
| Effet de la redistribution | +40 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,5 % | 71,2 % | 3,1 % |
| Hommes | 77,4 % | 72,7 % | 6,2 % |
| Femmes | 69,7 % | 69,7 % | 0,0 % |
| 15-24 ans | 37,9 % | 31,0 % | 18,2 % |
| 25-54 ans | 99,0 % | 97,0 % | 2,0 % |
| 55-64 ans | 40,0 % | 40,0 % | 0,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Boncourt-le-Bois, la répartition CSP place en tête les Employés (40,6 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Boncourt-le-Bois se lit d'un coup d'œil: Construction rassemble 59,4 % de l'emploi total.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Parmi les actifs occupés de Boncourt-le-Bois, 88,6 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 92,1 % des salariés de Boncourt-le-Bois, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Boncourt-le-Bois, 10,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Boncourt-le-Bois, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Le graphique CAF détaille la composition des 30 foyers aidés de Boncourt-le-Bois, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Rehabilitation et extension de l'espace de rencontre et de loisirs | 464 340 € | 162 519 € | 35,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le tissu économique de Boncourt-le-Bois comprend 16 établissements actifs, soit 5,9 pour 100 habitants (-36 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 6,3 % du stock (1 création récente). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (19 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0