Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Bourogne.
Avec 1 741 habitants, Bourogne concentre des leviers publics au service du développement local. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Environ 35,9 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Belfort et Delle. Parmi les principaux employeurs figurent GE ENERGY PRODUCTS FRANCE SNC et RAPALA. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (38,8 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 7 321 € d'aides d'investissement.
Commune voisine de taille comparable, Taillecourt (9 km) affiche 26 090 €
Avec un revenu médian de 23 900 € par UC, Bourogne se situe près des repères nationaux. Le revenu médian du département, 22 540 €, est inférieur à celui de Bourogne de quelque 1 360 €.
Avec 7,6 % de chômage et 74,8 % de taux d'emploi, le marché de Bourogne s'inscrit dans la moyenne française, sur 966 actifs. Les employés forment le premier groupe professionnel à 38,8 %.
Selon Sirene (2023), Bourogne compte 81 établissements actifs, avec une part industrielle supérieure à la moyenne française. Le premier secteur NAF rassemble 22,2 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. L'activité de création reste soutenue: 14 immatriculations en 2024, sur un stock en +20,9 % sur dix ans (une dynamique de création positive). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment GE ENERGY PRODUCTS FRANCE SNC et RAPALA.
En 2024, la commune présente une épargne brute de 259 €/hab pour 1 015 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. Côté solvabilité, il faudrait 1,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 68 €/hab. Un projet local a bénéficié de 7 321 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale sur le bâti reste contenue à 30,61 % en 2024, sous le niveau moyen français. Rapport au repère départemental (38,59 % de TFB), Bourogne affiche -7,98 points d'écart, avec un taux communal de 25,69 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 31,38 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 19,49 %.
Côté géographie économique, Bourogne est caractéristique du tissu villageois franc-comtois, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages territoriaux, Bourogne relève du dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR). Quelque 603 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 305 allocataires de Bourogne, avec 35 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 240 € | 23 900 € |
| Effet de la redistribution | -340 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,9 % | 74,8 % | 7,6 % |
| Hommes | 87,7 % | 80,6 % | 8,2 % |
| Femmes | 71,7 % | 67,0 % | 6,6 % |
| 15-24 ans | 67,3 % | 60,8 % | 9,6 % |
| 25-54 ans | 93,8 % | 87,7 % | 6,6 % |
| 55-64 ans | 53,7 % | 48,3 % | 10,2 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
À Bourogne, la répartition CSP place en tête les Employés (38,8 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 49,5 % des emplois situés à Bourogne, signe du modèle économique local.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Parmi les actifs occupés de Bourogne, 79,5 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 67,3 % des salariés de Bourogne, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 16,0 % de la population non scolarisée de Bourogne.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Bourogne, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 305 allocataires de Bourogne bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | GE ENERGY PRODUCTS FRANCE SNC | Industrie manufacturière (NAF 28.11Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | RAPALA | Commerce (NAF 46.49Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | PERRENOT BELFORT | Transports et entreposage (NAF 49.41B) | 50 à 99 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | SYND ETU REALIS POUR TRAIT INTER DECHET | Eau, assainissement, déchets (NAF 38.21Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | FAST TRADE FIXING BUSINESS FRANCE | Commerce (NAF 46.74A) | 10 à 19 salariés |
| #7 | MAISON PIETRA ET FILS | Eau, assainissement, déchets (NAF 38.32Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | PROMEDIC | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 70.10Z) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Mise aux normes et securisation d'une aire de jeux | 12 201 € | 7 321 € | 60,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le tissu économique de Bourogne comprend 81 établissements actifs, soit 4,7 pour 100 habitants (-26 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 17,3 % du stock (14 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (22 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (20 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
