01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 7,9 %. Le taux de chômage a baissé de 4,5 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 190 € | — |
| 2018 | 22 400 € | — |
| 2019 | 22 790 € | — |
| 2020 | 23 340 € | — |
| 2021 | 23 950 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 160 € | 23 950 € |
| Effet de la redistribution | -210 € sur la médiane | |
Losne (1 720 hab., à 11 km) présente 22 160 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,8 % | 72,1 % | 7,3 % |
| Hommes | 79,4 % | 73,5 % | 7,5 % |
| Femmes | 76,4 % | 70,9 % | 7,2 % |
| 15-24 ans | 53,2 % | 44,4 % | 16,5 % |
| 25-54 ans | 94,5 % | 88,8 % | 6,1 % |
| 55-64 ans | 52,9 % | 49,5 % | 6,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Champvans est Ouvriers (34,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 4,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 9,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 22 | 20,4 % |
| Employés | 34 | 31,3 % |
| Ouvriers | 38 | 34,3 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 38,2 % des emplois de Champvans.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 4,5 % |
| Industrie | 11 | 9,7 % |
| Construction | 17 | 15,1 % |
| Commerce, transports, services | 42 | 38,2 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 36 | 32,5 % |
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (86,9 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Champvans.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 25 | 3,9 % |
| Marche à pied | 16 | 2,5 % |
| Vélo | 10 | 1,6 % |
| Deux-roues motorisé | 6 | 0,9 % |
| Voiture | 558 | 86,9 % |
| Transports en commun | 27 | 4,2 % |
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 84,4 % des salariés de Champvans, devant les autres statuts.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 478 | 84,4 % |
| CDD | 52 | 9,2 % |
| Intérim | 23 | 4,1 % |
| Apprentissage / Stage | 9 | 1,6 % |
Statut d'emploi et temps partiel
La ventilation entre salariés et non-salariés révèle la structure entrepreneuriale du territoire : une part élevée d'indépendants signale un tissu de commerce, d'artisanat ou d'agriculture, là où un salariat quasi exclusif caractérise plutôt les communes-dortoirs. Le temps partiel ajoute une nuance décisive : avoir un emploi ne dit rien de son volume horaire.
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 16,1 % de la population non scolarisée de Champvans.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 182 | 16,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 64 | 5,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 383 | 33,9 % |
| Baccalauréat | 208 | 18,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 144 | 12,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 83 | 7,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 64 | 5,7 % |
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 14,0 % | 18,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5,0 % | 6,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 40,5 % | 27,8 % |
| Baccalauréat | 18,2 % | 18,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,2 % | 14,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 6,2 % | 8,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 4,9 % | 6,4 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Champvans, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 65 | 49 | 75,4 % |
| 6-10 ans | 84 | 80 | 95,3 % |
| 11-14 ans | 66 | 65 | 98,5 % |
| 15-17 ans | 53 | 52 | 98,1 % |
| 18-24 ans | 96 | 24 | 24,9 % |
| 25-29 ans | 74 | 3 | 4,1 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Le graphique CAF détaille la composition des 225 foyers aidés de Champvans, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Village de 1 460 habitants, Champvans s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 9,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Dole et Tavaux. Parmi les principaux employeurs figurent TH et MAIRIE.
Un projet a été subventionné par l'État pour 30 036 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie médian — 23 950 € — place Champvans dans la moyenne des communes françaises. L'écart avec la médiane départementale (22 840 €) demeure limité.
Le marché de l'emploi communal reste en ligne avec les moyennes françaises: chômage 7,3 %, taux d'emploi 72,1 %. Les ouvriers (34,3 %) devancent les Employés (31,3 %) dans la répartition des emplois occupés.
82 établissements composent le tissu économique communal (2023), dans une structure largement tertiarisée. Le premier secteur NAF rassemble 28,0 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. 11 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +32,3 % sur la décennie). Côté employeurs, TH et MAIRIE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Côté finances locales, la commune affiche une situation saine en 2024: 753 € de recettes de fonctionnement par habitant pour 523 € de dépenses, dégageant 230 € d'épargne brute par habitant. Côté solvabilité, il faudrait 3,2 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 406 €/hab. Un projet local a bénéficié de 30 036 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 47,25 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Rapport au repère départemental (47,78 % de TFB), Champvans affiche -0,53 points d'écart, avec un taux communal de 39,61 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,79 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 25,31 %.
Côté géographie économique, Champvans est une commune du massif jurassien, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Côté navettes domicile-travail, 557 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 225 allocataires de Champvans, avec 10 foyers RSA parmi eux.