01 Revenus et niveau de vie
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 19,1 %. Le taux de chômage a baissé de 2,5 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 26 790 € | — |
| 2018 | 28 840 € | — |
| 2019 | 29 870 € | — |
| 2020 | 30 390 € | — |
| 2021 | 31 920 € | — |
À titre de comparaison : 37 790 € de revenu médian à Cercier, à 8 km
02 Emploi et activité
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,9 % | 73,8 % | 5,3 % |
| Hommes | 76,2 % | 73,4 % | 3,7 % |
| Femmes | 79,7 % | 74,1 % | 7,0 % |
| 15-24 ans | 48,8 % | 48,8 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 84,9 % | 79,7 % | 6,1 % |
| 55-64 ans | 70,0 % | 67,1 % | 4,1 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Chaumont, la répartition CSP place en tête les Professions intermédiaires (37,8 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 11 | 9,1 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 27 | 22,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 10 | 8,7 % |
| Professions intermédiaires | 44 | 37,8 % |
| Employés | 15 | 12,6 % |
| Ouvriers | 11 | 9,0 % |
Emplois par secteur d'activité
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 36,7 % des emplois de Chaumont.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 16 | 13,8 % |
| Industrie | 10 | 8,8 % |
| Construction | 21 | 18,2 % |
| Commerce, transports, services | 26 | 22,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 43 | 36,7 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Capital scolaire de Chaumont: 39,2 % de bac+2 et plus, 14,8 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 60 | 14,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 13 | 3,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 99 | 24,3 % |
| Baccalauréat | 75 | 18,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 73 | 17,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 52 | 12,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 34 | 8,4 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Résumé — revenus, emploi et diplômes
Commune principalement résidentielle, Chaumont (555 habitants) est tournée vers les bassins d'emploi voisins. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la médiane nationale, et une population au capital éducatif marqué (39,2 % de diplômés du supérieur).
Seuls 26,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Félix et Annecy. Parmi les principaux employeurs figurent AAPEI EPANOU et COMMUNE DE CHAUMONT. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,8 % des emplois).
Les habitants de Chaumont disposent d'un revenu médian de 31 920 €, niveau situé au-dessus de la médiane nationale. À titre de repère, la médiane nationale atteint 25 920 € (INSEE, 2023), soit 6 000 € de moins qu'ici. À l'échelle départementale, la médiane (32 180 €) est proche de celle de Chaumont.
La commune recense 272 personnes actives, pour un taux de chômage contenu (5,3 %) et un taux d'emploi élevé (73,8 %). La structure socioprofessionnelle privilégie les professions intermédiaires (37,8 % des emplois occupés). Les diplômés du supérieur (bac+2 et plus) représentent 39,2 % de la population, élément de contexte pour la structure de l'emploi.
Chaumont affiche 29 établissements actifs en 2024, dans une économie où l'agriculture conserve un rôle structurant. Parmi les secteurs représentés, celui de administration publique, enseignement, santé, action sociale rassemble 24,1 % des établissements. Le rythme de création atteint 4 en 2025, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +61,1 %. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent AAPEI EPANOU et COMMUNE DE CHAUMONT.
L'équilibre budgétaire apparaît fragile en 2025, avec une épargne brute limitée sur 1 570 €/hab de recettes. La durée théorique de désendettement — 24,7 années — reste très longue, aux côtés de 971 €/hab d'investissement. Le potentiel financier par habitant s'établit à 1 064 €.
Le taux de TFB appliqué en 2025 (28,30 %) reste sous le repère national moyen. Par rapport à la médiane départementale (31,35 %), l'écart communal atteint -3,05 points, pour une part communale pure à 25,87 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,24 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,44 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Chaumont est une commune savoyarde. Les navetteurs sortants — 197 — dépassent nettement les entrants (48), signe d'une polarité résidentielle. Les données CNAF recensent 60 allocataires de Chaumont.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Chaumont, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
01 Tissu économique de Chaumont
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Chaumont (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
02 Secteurs d'activité de Chaumont
Répartition par section d'activité
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 24 | 18,8 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 14 | 10,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 11 | 8,6 % |
| S | Autres activités de services | 11 | 8,6 % |
| I | Hébergement et restauration | 8 | 6,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 8 | 6,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 8 | 6,3 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 8 | 6,3 % |
| P | Enseignement | 7 | 5,5 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 7 | 5,5 % |
| F | Construction | 6 | 4,7 % |
| C | Industrie manufacturière | 5 | 3,9 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 4 | 3,1 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 3 | 2,3 % |
| J | Information et communication | 2 | 1,6 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,8 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,8 % |
Répartition des 94 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
03 Top 10 des activités de Chaumont
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Chaumont (hôtels, campings, points d'intérêt).
04 Formes juridiques de Chaumont
05 Top employeurs de Chaumont
Plus gros employeurs
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| AAPEI EPANOU | — | 20 à 49 salariés | 87.10B Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE CHAUMONT siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| GAEC ALPES HOLSTEIN siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.41Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| GROUPEMENT D'EMPLOYEURS SALEVE- VUACHE siège | — | 1 à 2 salariés | 78.30Z Activités de services administratifs et soutien |
Les 4 plus gros employeurs de Chaumont classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 1 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Chaumont (taux de chômage, navettes domicile-travail).
06 Catégories d'entreprises de Chaumont
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Chaumont (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
07 Répartition par taille (effectifs) de Chaumont
À mettre en regard du profil démographique de Chaumont (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
08 Profil & dynamique des établissements de Chaumont
09 Économie sociale et solidaire de Chaumont
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Chaumont (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
10 Évolution et créations d'entreprises de Chaumont
Évolution du tissu économique
Sur la période 2014–2024, le parc d'établissements affiche +61,1 %; le flux annuel de créations se situe à 4 en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2013 | — | 2 |
| 2014 | 18 | 4 |
| 2015 | 18 | 1 |
| 2016 | 16 | 4 |
| 2017 | 17 | 3 |
| 2018 | 18 | 3 |
| 2019 | 20 | 8 |
| 2020 | 23 | 6 |
| 2021 | 29 | 5 |
| 2022 | 28 | 5 |
| 2023 | 27 | 5 |
| 2024 | 29 | 5 |
| 2025 | — | 4 |
Résumé — tissu d’entreprises
Le tissu économique de Chaumont compte 29 établissements actifs. Soit 5,2 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 4 créations en 2025 (taux de renouvellement soutenu de 13,8 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
11 Sources des données — entreprises
- SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
- Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
- Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
- Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.