Classée FRR (FRR+)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Chemin-d'Aisey.
Village de 62 habitants, Chemin-d'Aisey s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité.
Seuls 0,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Châtillon-sur-Seine et Molesme. Parmi les principaux employeurs figurent QUETZAL. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (68,0 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Le bassin d'emploi local affiche un chômage de 3,4 % et un taux d'emploi de 77,8 %, indicateurs d'un marché actif. Les ouvriers forment le premier groupe professionnel à 68,0 %.
Le répertoire Sirene 2023 identifie 2 unités actives, dans un tissu à composante agricole affirmée. Le secteur activités financières et d'assurance domine ce petit tissu d'établissements. Les créations d'entreprises s'établissent à 1 unités en 2024. Un des premiers employeurs recensés est QUETZAL.
Solides, les finances de Chemin-d'Aisey dégagent 572 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 1 688 €/hab de recettes de fonctionnement. La durée théorique de désendettement — 1,0 années — reste courte, aux côtés de 101 €/hab d'investissement.
Côté foncier, le taux global de taxe de Chemin-d'Aisey — 32,58 % en 2024 — se tient sous le niveau moyen hexagonal. Le taux global de TFB s'écarte de -12,27 points par rapport à la médiane départementale (44,85 %); part communale seule: 27,25 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 18,37 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,72 %.
Côté géographie économique, Chemin-d'Aisey est une commune de l'ancienne Bourgogne, entre vignobles et campagne, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Chemin-d'Aisey est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 24 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF identifie 10 allocataires sur le territoire communal.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,6 % | 77,8 % | 3,4 % |
| Hommes | 73,7 % | 73,7 % | 0,0 % |
| Femmes | 88,2 % | 82,4 % | 6,7 % |
| 15-24 ans | 60,0 % | 40,0 % | 33,3 % |
| 25-54 ans | 95,0 % | 95,0 % | 0,0 % |
| 55-64 ans | 63,6 % | 63,6 % | 0,0 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (68,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Chemin-d'Aisey.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
À Chemin-d'Aisey, 68,0 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Dominante: Voiture concentre 60,7 % des déplacements domicile-travail des actifs de Chemin-d'Aisey.
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 77,8 % des salariés de Chemin-d'Aisey, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Chemin-d'Aisey, 11,8 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Chemin-d'Aisey, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Chemin-d'Aisey, 10 foyers sont allocataires de la CAF, parmi lesquels figurent des bénéficiaires d'aides au logement, de la prime d'activité ou du RSA.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | QUETZAL | Arts, spectacles et loisirs (NAF 93.29Z) | 20 à 49 salariés |
L'activité économique de Chemin-d'Aisey repose sur 2 établissements, soit 3,2 pour 100 habitants (-65 % vs médiane départementale). 1 création récente (taux de renouvellement : 50,0 %). Le tissu productif s'organise autour de Activités financières et d'assurance (50 %) et Autres activités de services (50 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0