Petite commune de 2 001 habitants soutenue par plusieurs dispositifs d'appui territorial, Combaillaux active des leviers de revitalisation. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 11,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Montpellier et Saint-Gély-Du-Fesc. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et L'OULIVIE.
1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
Commune voisine de taille comparable, Saussan (12 km) affiche 26 260 €
À 29 020 € de revenu médian, Combaillaux se classe parmi les communes aux revenus supérieurs à la médiane nationale. L'écart avec la médiane dans l'Hérault — 20 880 € — atteint près de 8 140 € en faveur de Combaillaux.
Le tissu actif — 957 actifs — est caractérisé par un chômage contenu (6,5 %) et un taux d'emploi de 72,6 %. Les professions intermédiaires (26,5 %) devancent les Employés (22,4 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le paysage économique communal (189 établissements actifs en 2023) s'appuie sur une tradition agricole maintenue. Le premier secteur NAF rassemble 21,2 % des établissements, autour de la catégorie activités scientifiques, techniques, services administratifs. L'activité de création reste soutenue: 31 immatriculations en 2024, sur un stock en +107,7 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Côté employeurs, MAIRIE et L'OULIVIE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La capacité d'autofinancement de la commune est réduite en 2024, avec seulement 66 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 15,4 années — reste très longue, aux côtés de 608 €/hab d'investissement.
La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (42,26 % de TFB globale). Rapport au repère départemental (51,66 % de TFB), Combaillaux affiche -9,40 points d'écart, avec un taux communal de 39,49 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,21 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,86 %.
Côté géographie économique, Combaillaux est une commune du Languedoc méditerranéen, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Côté navettes domicile-travail, 724 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 295 allocataires de Combaillaux, avec 20 foyers RSA parmi eux.
Le saviez-vous ?
- Combaillaux est le bourg ayant le moins de non-diplômés du département Hérault. (sur 67 bourgs entre 2 000 et 5 000 habitants)
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 30 370 € | 29 020 € |
| Effet de la redistribution | -1 350 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,6 % | 72,6 % | 6,5 % |
| Hommes | 80,4 % | 75,9 % | 5,5 % |
| Femmes | 74,9 % | 69,3 % | 7,5 % |
| 15-24 ans | 27,7 % | 19,6 % | 29,1 % |
| 25-54 ans | 95,1 % | 89,7 % | 5,7 % |
| 55-64 ans | 63,9 % | 61,8 % | 3,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
À Combaillaux, la répartition CSP place en tête les Professions intermédiaires (26,5 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 35,9 % des emplois situés à Combaillaux, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (86,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Combaillaux.
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 88,9 % des salariés de Combaillaux, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
À Combaillaux, 6,4 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Combaillaux, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 295 foyers allocataires de Combaillaux, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | L'OULIVIE | Agriculture, sylviculture, pêche (NAF 01.24Z) | 10 à 19 salariés |
1 tiers-lieu recense a Combaillaux. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
- ARTS FABRIK 910 route du Mas de Gentil - 34980 - COMBAILLAUX Culture / spectacle
Source : France Tiers-Lieux / ANCT - Recensement 2023 — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de Combaillaux se compose de 189 établissements, soit 9,4 pour 100 habitants (-19 % vs médiane départementale). Avec 31 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 16,4 %. La structure sectorielle fait ressortir Activités scientifiques, techniques, services administratifs (21 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0