Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,6 %. Le taux de chômage a baissé de 2,3 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 500 € | — |
| 2018 | 20 440 € | — |
| 2019 | 22 990 € | — |
| 2020 | 23 070 € | — |
| 2021 | 22 870 € | — |
En comparaison, Moltifao (à 24 km) enregistre 22 540 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 74,2 % | 67,2 % | 9,5 % |
| Hommes | 78,7 % | 71,4 % | 9,2 % |
| Femmes | 70,0 % | 63,1 % | 9,8 % |
| 15-24 ans | 42,4 % | 36,1 % | 14,9 % |
| 25-54 ans | 89,8 % | 79,8 % | 11,1 % |
| 55-64 ans | 59,0 % | 56,7 % | 3,9 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
À Corbara, la répartition CSP place en tête les Employés (29,6 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 3 | 0,7 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 72 | 17,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 30 | 7,4 % |
| Professions intermédiaires | 83 | 20,3 % |
| Employés | 121 | 29,6 % |
| Ouvriers | 100 | 24,4 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Corbara, 62,9 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 7 | 1,6 % |
| Industrie | 18 | 4,3 % |
| Construction | 71 | 17,2 % |
| Commerce, transports, services | 258 | 62,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 57 | 13,9 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 12,7 % de la population non scolarisée de Corbara.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 100 | 12,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 74 | 9,4 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 131 | 16,6 % |
| Baccalauréat | 190 | 24,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 95 | 12,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 115 | 14,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 83 | 10,6 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Avec 962 habitants, Corbara concentre des leviers publics au service du développement local. Le revenu médian se tient au niveau de la médiane nationale.
Environ 36,2 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement L'île-Rousse et Calvi. Parmi les principaux employeurs figurent ENTREPRISE BEVERAGGI et TOP ' LA.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 370 967 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian de Corbara s'établit à 22 870 € par unité de consommation, proche de la médiane nationale. Le point de comparaison est la médiane nationale, soit 23 080 € (INSEE, 2021), soit 210 € de plus qu'ici. À l'échelle départementale, la médiane dans l'Haute-Corse s'élève à 21 460 €, soit environ 1 410 € de moins qu'à Corbara.
Le marché de l'emploi communal reste en ligne avec les moyennes françaises: chômage 9,5 %, taux d'emploi 67,2 %. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (29,6 %).
Sur 183 établissements actifs en 2023, le commerce, les transports et les services dominent le tissu local. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 36,6 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 16 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +66,4 %. Côté employeurs, ENTREPRISE BEVERAGGI et TOP ' LA figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Exercice 2024: 1 665 €/hab de recettes de fonctionnement, 1 075 €/hab de dépenses et une épargne brute de 590 €/hab, indicateurs d'une situation saine. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 0,9 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 2 252 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 370 967 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti atteint 24,64 % en 2024, un niveau inférieur à la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (31,81 %), l'écart communal atteint -7,17 points, pour une part communale pure à 23,38 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 16,35 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,08 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Corbara est au cœur de l'arrière-pays corse; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Corbara à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Le nombre de navetteurs sortants — 232 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 115 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Corbara, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Corbara (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 152 | 28,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 74 | 14,1 % |
| I | Hébergement et restauration | 50 | 9,5 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 41 | 7,8 % |
| F | Construction | 37 | 7,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 27 | 5,1 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 27 | 5,1 % |
| S | Autres activités de services | 25 | 4,8 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 18 | 3,4 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 16 | 3,0 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 13 | 2,5 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 11 | 2,1 % |
| P | Enseignement | 10 | 1,9 % |
| J | Information et communication | 9 | 1,7 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 7 | 1,3 % |
| H | Transports et entreposage | 7 | 1,3 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,2 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,2 % |
Répartition des 438 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Corbara (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| ENTREPRISE BEVERAGGI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.99C Construction |
| PRATO CORBARA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 70.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| EMMANUELLI CONCEPT MENUISERIE ALU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.32B Construction |
| COMMUNE DE CORBARA siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ISULA MAT | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| REHABILITATION SENTIERS PT PATRIMOI BATI siège | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| SPIGA CORBARA | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| JARDINERIE DU MONOLITHE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 47.76Z Commerce de gros et de détail |
| CAMPING LE BODRI | Entrepreneur individuel | 6 à 9 salariés | 55.30Z Hébergement et restauration |
| BALAGNE AUTOMOBILE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| BRICOLAGE DE BALAGNE | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 47.59A Commerce de gros et de détail |
| SALADINI FRERES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| CASH CAPEMBAL | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.44Z Commerce de gros et de détail |
| CHAUSSEA | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.72A Commerce de gros et de détail |
| KING JOUET | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.65Z Commerce de gros et de détail |
| ACQUAVIVA DISTRIBUTION II siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.11F Commerce de gros et de détail |
| ENTREPRISE GENERALE D' ELECTRICITE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.21A Construction |
| DIFFUSION ELECTRIQUE CORSE | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.69A Commerce de gros et de détail |
| LORCA siège | SARL | 3 à 5 salariés | 46.90Z Commerce de gros et de détail |
| LE MARCHE PLEIN AIR siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.21Z Commerce de gros et de détail |
| CREDIT MUTUEL siège | — | 3 à 5 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| PERCHE A TERRA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.29Z Commerce de gros et de détail |
| GF DISTRIBUTION siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.30Z Commerce de gros et de détail |
| MATERIAUX DE BALAGNE | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| MCC siège | SARL | 3 à 5 salariés | 43.99C Construction |
| PEGASE | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.71Z Commerce de gros et de détail |
| IXINA BALAGNE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.59A Commerce de gros et de détail |
| NETTOYAGE KALLISTE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| DOYA | SARL | 3 à 5 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE CORBARA | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SOLECO | SARL | 1 à 2 salariés | 27.52Z Industrie manufacturière |
| SOCIETE COOPERATIVE OLEICOLE BALAGNE siège | — | 1 à 2 salariés | 01.24Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SARL TELU siège | SARL | 1 à 2 salariés | 46.90Z Commerce de gros et de détail |
| SARL CINE FOGATA LUCIANI siège | SARL | 1 à 2 salariés | 59.14Z Information et communication |
| POLYMAT | SARL | 1 à 2 salariés | 46.74A Commerce de gros et de détail |
| CONGREGATION SAINT JEAN | — | 1 à 2 salariés | 94.91Z Autres activités de services |
| SARL MARTELLI CANAVA siège | SARL | 1 à 2 salariés | 10.52Z Industrie manufacturière |
| SECUR'ELEC siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.21A Construction |
| ART'METAL siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 25.50A Industrie manufacturière |
| SUSINI FRERES LOCATION siège | SARL | 1 à 2 salariés | 55.20Z Hébergement et restauration |
| CARROSSERIE PELLEGRINI siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| HARDY RACING TEAM AVENTURA CUP ORGANISATION siège | SARL | 1 à 2 salariés | 93.19Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| SARL DEPANNAGE INSULAIRE AUTOMOBILE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| CASA GIARGIOLA | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 55.20Z Hébergement et restauration |
| LE BALANEA siège | SARL | 1 à 2 salariés | 55.30Z Hébergement et restauration |
| CARINE I siège | SCI (société civile immobilière) | 1 à 2 salariés | 68.20B Activités immobilières |
| WURTH FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.74A Commerce de gros et de détail |
| KADIFFUSION2B siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.71Z Commerce de gros et de détail |
| GARAGE MAGNOSI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| RENO DECO siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.33Z Construction |
| PLC siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| MULTISERVICES DAVIA siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 95.29Z Autres activités de services |
| SOAVI PLOMBERIE VENTILATION siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
| LEMNOS | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.59B Commerce de gros et de détail |
| FKBE INDUSTRIES siège | SARL | 1 à 2 salariés | 71.12B Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| G.T.T siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.12A Construction |
| COMME DES ENFANTS | SARL | 1 à 2 salariés | 46.90Z Commerce de gros et de détail |
| ELPHI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 66.30Z Activités financières et d'assurance |
| AD LIBITUM siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 59.20Z Information et communication |
Les 59 plus gros employeurs de Corbara classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Corbara (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Corbara (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Corbara (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Corbara (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Dynamique du tissu: 183 établissements en 2023 (contre 110 en 2014) et 16 nouvelles entreprises en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 9 |
| 2013 | — | 10 |
| 2014 | 110 | 11 |
| 2015 | 120 | 7 |
| 2016 | 122 | 11 |
| 2017 | 126 | 10 |
| 2018 | 128 | 11 |
| 2019 | 134 | 15 |
| 2020 | 141 | 8 |
| 2021 | 152 | 10 |
| 2022 | 166 | 23 |
| 2023 | 183 | 22 |
| 2024 | — | 16 |
Le tissu économique de Corbara compte 183 établissements actifs. Soit 19,0 pour 100 habitants, un tissu dense. Avec 16 créations en 2024 (taux de renouvellement modéré de 8,7 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2017 | 0,0 ha | 2,3 ha |
| 2018 | 2,3 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 3,6 ha | 0,0 ha |
La surface en agriculture biologique de Corbara atteint 3,6 ha en 2019, contre 2,3 ha en 2017.
