01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 13,4 %. Le taux de chômage a baissé de 1,4 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 970 € | — |
| 2018 | 22 670 € | — |
| 2019 | 23 170 € | — |
| 2020 | 23 700 € | — |
| 2021 | 23 770 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 620 € | 23 770 € |
| Effet de la redistribution | +150 € sur la médiane | |
Commune voisine de taille comparable, Saint-Sernin-Du-Plain (12 km) affiche 22 580 €
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,6 % | 73,7 % | 6,2 % |
| Hommes | 81,0 % | 77,0 % | 5,0 % |
| Femmes | 76,1 % | 70,3 % | 7,6 % |
| 15-24 ans | 49,7 % | 41,2 % | 17,0 % |
| 25-54 ans | 96,6 % | 90,8 % | 6,0 % |
| 55-64 ans | 56,9 % | 55,7 % | 2,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (27,7 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Corpeau.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 11 | 4,3 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 10 | 3,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 46 | 17,8 % |
| Professions intermédiaires | 61 | 23,7 % |
| Employés | 59 | 22,7 % |
| Ouvriers | 72 | 27,7 % |
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Corpeau, 32,6 % des postes relèvent du secteur Industrie, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 32 | 12,4 % |
| Industrie | 85 | 32,6 % |
| Construction | 20 | 7,7 % |
| Commerce, transports, services | 72 | 27,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 51 | 19,5 % |
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (89,5 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Corpeau.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 16 | 3,6 % |
| Marche à pied | 11 | 2,5 % |
| Vélo | 4 | 0,9 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 0,5 % |
| Voiture | 399 | 89,5 % |
| Transports en commun | 13 | 3,0 % |
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (87,6 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 344 | 87,6 % |
| CDD | 27 | 6,8 % |
| Intérim | 7 | 1,7 % |
| Apprentissage / Stage | 15 | 3,7 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 18,2 % de Corpeau, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 133 | 18,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 42 | 5,7 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 283 | 38,5 % |
| Baccalauréat | 128 | 17,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 78 | 10,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 46 | 6,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 25 | 3,5 % |
Niveau de diplôme par sexe
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 16,4 % | 20,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,2 % | 7,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 48,1 % | 28,6 % |
| Baccalauréat | 14,1 % | 20,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 9,2 % | 11,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4,6 % | 8,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3,4 % | 3,5 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de Corpeau permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 36 | 32 | 87,6 % |
| 6-10 ans | 55 | 55 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 68 | 65 | 95,1 % |
| 15-17 ans | 43 | 41 | 95,1 % |
| 18-24 ans | 44 | 12 | 27,9 % |
| 25-29 ans | 44 | 1 | 2,1 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
La ventilation des prestations CAF de Corpeau se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 135 allocataires.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Village de 943 habitants, Corpeau s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 11,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Beaune et Chagny. Parmi les principaux employeurs figurent PRYNTEC / TEB SECURITE / TEB VIDEO / 2 V YOU et CARREFOUR MARKET.
Un projet a été subventionné par l'État pour 3 049 € d'aides d'investissement.
Avec un revenu médian de 23 770 € par UC, Corpeau se situe près des repères nationaux. À l'échelle départementale, la médiane (22 720 €) est proche de celle de Corpeau.
Le marché du travail local est dynamique: le taux de chômage s'établit à 6,2 % pour 470 actifs recensés, avec un taux d'emploi de 73,7 %. Parmi les emplois de Corpeau, les ouvriers concentrent 27,7 % des effectifs.
73 établissements sont actifs en 2023, dans une économie où l'activité agricole garde une place importante. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 28,8 % des établissements. Le rythme de création atteint 8 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +52,1 %. PRYNTEC / TEB SECURITE / TEB VIDEO / 2 V YOU et CARREFOUR MARKET comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
La situation financière apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute réduite (-40 €/hab) et un encours de dette de 254 €/hab. Les dépenses d'équipement atteignent 89 € par habitant.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 39,99 % en 2024, proche de la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale — 44,85 % — est de -4,86 points, sur un taux communal pur de 38,10 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,41 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,50 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Corpeau est dans la tradition viticole et agricole bourguignonne. Côté navettes domicile-travail, 382 actifs vont travailler notamment vers Beaune et Chagny. Sur le versant social, la CAF dénombre 135 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.