01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,9 %. Le taux de chômage a baissé de 0,2 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 24 710 € | — |
| 2018 | 25 920 € | — |
| 2019 | 26 340 € | — |
| 2020 | 25 930 € | — |
| 2021 | 26 910 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 27 080 € | 26 910 € |
| Effet de la redistribution | -170 € sur la médiane | |
Pour référence, Gadencourt (6 km) affiche 25 950 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 76,5 % | 67,0 % | 12,5 % |
| Hommes | 75,5 % | 65,4 % | 13,4 % |
| Femmes | 77,7 % | 68,7 % | 11,6 % |
| 15-24 ans | 42,6 % | 30,9 % | 27,4 % |
| 25-54 ans | 91,2 % | 83,7 % | 8,2 % |
| 55-64 ans | 72,4 % | 59,2 % | 18,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 32,4 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 6 | 17,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 6 | 17,6 % |
| Professions intermédiaires | 6 | 17,1 % |
| Employés | 5 | 15,9 % |
| Ouvriers | 11 | 32,4 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
À Cravent, 51,2 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 11 | 32,9 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 15,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 17 | 51,2 % |
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (80,8 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Cravent.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 6 | 3,3 % |
| Marche à pied | 3 | 1,8 % |
| Vélo | 1 | 0,5 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 0,6 % |
| Voiture | 158 | 80,8 % |
| Transports en commun | 26 | 13,1 % |
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (88,6 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 148 | 88,6 % |
| CDD | 11 | 6,4 % |
| Intérim | 4 | 2,5 % |
| Apprentissage / Stage | 4 | 2,5 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 12,6 % de Cravent, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 38 | 12,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 10 | 3,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 97 | 32,1 % |
| Baccalauréat | 55 | 18,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 37 | 12,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 33 | 10,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 33 | 10,9 % |
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 13,2 % | 11,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 1,3 % | 5,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 38,7 % | 25,1 % |
| Baccalauréat | 17,4 % | 18,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 8,3 % | 16,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 10,2 % | 11,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 10,9 % | 10,9 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
La courbe par âge de Cravent permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 16 | 12 | 74,7 % |
| 6-10 ans | 28 | 25 | 89,0 % |
| 11-14 ans | 30 | 29 | 96,7 % |
| 15-17 ans | 21 | 20 | 95,2 % |
| 18-24 ans | 45 | 24 | 54,5 % |
| 25-29 ans | 15 | 1 | 7,5 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Parmi les 55 foyers allocataires de Cravent, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Cravent rassemble 438 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 14,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Mantes-La-Jolie et Paris.
Le revenu médian par unité de consommation ressort à 26 910 € à Cravent, un indicateur qui dépasse la référence française. Au regard de la médiane du département (28 680 €), le revenu de Cravent est inférieur d'à peu près 1 770 €.
Le bassin d'emploi communal est sous pression: 12,5 % de chômage, 67,0 % de taux d'emploi. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (32,4 % des emplois occupés).
Le tissu économique de Cravent — 37 établissements en 2023 — est majoritairement composé d'activités de services. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 32,4 % des unités productives. En 2024, 11 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +32,1 % — une dynamique de création forte.
L'OFGL attribue à Cravent, pour l'exercice 2024, 909 €/hab de recettes et une épargne brute confortable de 316 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 0,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 397 €/hab.
La pression fiscale sur le bâti reste contenue à 20,00 % en 2024, sous le niveau moyen français. Comparée au département (33,07 % de médiane TFB), Cravent présente un écart de -13,07 points — la part communale pure s'élève à 18,93 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 19,55 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 14,45 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Cravent est dans la grande couronne parisienne. Le nombre de navetteurs sortants — 162 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 55 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.