Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
27 200 €
revenu médian
+12% vs dept · +18% vs France
74,6 %
Taux d'emploi
+8% vs dept · +13% vs France
01 Revenus et niveau de vie
27 200 €Revenu médian i
+20 %vs médiane nationale i
292Ménages fiscaux i
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 11,0 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 24 500 € | — |
| 2018 | 25 050 € | — |
| 2019 | 25 290 € | — |
| 2020 | 26 220 € | — |
| 2021 | 27 200 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 27 950 € | 27 200 € |
| Effet de la redistribution | -750 € sur la médiane | |
28 950 € de revenu médian à Chèzeneuve, commune de population comparable à 5 km
02 Emploi et activité
74,6 %Taux d'emploi i
7,0 %Taux de chômage i
80,2 %Taux d'activité i
388Actifs occupés i
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,2 % | 74,6 % | 7,0 % |
| Hommes | 84,0 % | 79,5 % | 5,3 % |
| Femmes | 76,5 % | 69,8 % | 8,8 % |
| 15-24 ans | 42,1 % | 37,3 % | 11,4 % |
| 25-54 ans | 96,5 % | 91,4 % | 5,3 % |
| 55-64 ans | 62,4 % | 54,6 % | 12,4 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Les Employés concentrent 35,4 % des emplois situés à Culin: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 5,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 26 | 30,1 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 15 | 17,6 % |
| Employés | 30 | 35,4 % |
| Ouvriers | 10 | 11,4 % |
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 47,7 % des emplois de Culin.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 5,5 % |
| Industrie | 5 | 6,4 % |
| Construction | 14 | 16,8 % |
| Commerce, transports, services | 20 | 23,6 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 40 | 47,7 % |
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Culin est Voiture (88,0 % des actifs occupés).
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 8 | 2,1 % |
| Marche à pied | 3 | 0,8 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 0,5 % |
| Voiture | 346 | 88,0 % |
| Transports en commun | 34 | 8,6 % |
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (88,4 %), signal de la solidité du marché du travail local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 293 | 88,4 % |
| CDD | 21 | 6,3 % |
| Intérim | 8 | 2,5 % |
| Apprentissage / Stage | 9 | 2,8 % |
03 Diplômes et formation
15,2 %Sans diplôme i
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
À Culin, 15,2 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 86 | 15,2 % |
| BEPC, brevet, DNB | 16 | 2,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 153 | 27,2 % |
| Baccalauréat | 109 | 19,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 102 | 18,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 54 | 9,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 43 | 7,6 % |
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 12,7 % | 17,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3,3 % | 2,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 35,7 % | 18,4 % |
| Baccalauréat | 15,0 % | 24,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 16,8 % | 19,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 8,4 % | 10,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 8,2 % | 7,0 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de Culin permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 44 | 25 | 56,9 % |
| 6-10 ans | 63 | 62 | 98,3 % |
| 11-14 ans | 35 | 34 | 97,0 % |
| 15-17 ans | 37 | 37 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 48 | 21 | 44,2 % |
| 25-29 ans | 33 | 0 | 0,0 % |
04 Prestations sociales (CAF)
100Foyers allocataires i
345Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i
Répartition des prestations
À Culin, 100 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Programmes d'appui aux territoires
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Résumé
Avec 790 habitants, Culin concentre des leviers publics au service du développement local. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 11,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Bourgoin-Jallieu et Lyon. Parmi les principaux employeurs figurent SIVU GROUPE SCOLAIRE CULIN TRAMOLE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,4 % des emplois).
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 11 150 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie moyen de Culin — 27 200 € de médiane — se situe au-dessus du repère hexagonal. À l'échelle départementale, la médiane dans l'Isère s'élève à 23 580 €, soit environ 3 620 € de moins qu'à Culin.
Sur un total de 417 actifs, la commune affiche un taux de chômage de 7,0 % et un taux d'emploi de 74,6 %, signes d'un marché local tendu vers l'emploi. Parmi les emplois de Culin, les employés concentrent 35,4 % des effectifs.
54 établissements composent le tissu économique communal (2023), dans une structure largement tertiarisée. Sur le plan sectoriel, activités scientifiques, techniques, services administratifs concentre 22,2 % des unités productives. En 2024, 15 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +80,0 % — une dynamique de création forte. Un des premiers employeurs recensés est SIVU GROUPE SCOLAIRE CULIN TRAMOLE.
Les comptes de Culin apparaissent sains en 2024: recettes à 676 €/hab, dépenses à 499 €/hab et épargne brute à 177 €/hab. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 1,3 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 223 €/hab. Un projet local a bénéficié de 11 150 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté foncier, le taux global de taxe de Culin — 31,98 % en 2024 — se tient sous le niveau moyen hexagonal. L'écart avec la médiane départementale — 47,49 % — est de -15,51 points, sur un taux communal pur de 30,76 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,62 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,14 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Culin est dans la tradition des villages iséreois. Le nombre de navetteurs sortants — 333 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 100 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.