Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,8 %. Le taux de chômage a baissé de 9,2 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 950 € | — |
| 2018 | 20 870 € | — |
| 2019 | 21 450 € | — |
| 2020 | 21 780 € | — |
| 2021 | 23 220 € | — |
Commune voisine de taille comparable, Gœrlingen (14 km) affiche 24 310 €
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,6 % | 77,4 % | 3,9 % |
| Hommes | 82,2 % | 78,6 % | 4,4 % |
| Femmes | 78,8 % | 76,2 % | 3,2 % |
| 15-24 ans | 61,8 % | 47,6 % | 23,1 % |
| 25-54 ans | 94,0 % | 92,0 % | 2,2 % |
| 55-64 ans | 58,3 % | 58,3 % | 0,0 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Professions intermédiaires représentent 33,5 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 16,3 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 10 | 33,4 % |
| Professions intermédiaires | 10 | 33,5 % |
| Employés | 5 | 16,8 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Diane-Capelle avec 67,0 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 16,3 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 5 | 16,7 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 21 | 67,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 14,8 % de la population non scolarisée de Diane-Capelle.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 29 | 14,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 10 | 5,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 64 | 32,3 % |
| Baccalauréat | 30 | 15,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 30 | 15,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 29 | 14,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 6 | 2,9 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune rurale de 253 habitants, Diane-Capelle conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian se tient au niveau de la médiane nationale.
Seuls 17,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Sarrebourg et Dieuze.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 7 396 € d'aides d'investissement.
Indicateur Filosofi central, le revenu médian de Diane-Capelle ressort à 23 220 €, proche de la référence nationale. À titre de repère, la médiane nationale atteint 23 080 € (INSEE, 2021), soit 140 € de moins qu'ici. Face à la médiane départementale (22 980 €), Diane-Capelle se situe dans des ordres de grandeur proches.
Diane-Capelle combine taux de chômage bas (3,9 %) et taux d'emploi élevé (77,4 %), sur une base de 128 personnes actives. Côté CSP, les professions intermédiaires (33,5 %) arrivent en tête, suivis des Cadres et professions intellectuelles supérieures (33,4 %).
Diane-Capelle affiche 15 établissements actifs en 2023, dans une économie où l'agriculture conserve un rôle structurant. Parmi les secteurs représentés, celui de construction rassemble 20,0 % des établissements. Le rythme de création atteint 2 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +1400,0 %.
Les finances communales sont solides: en 2024, 1 144 €/hab de recettes de fonctionnement et 355 €/hab d'épargne brute, pour 911 €/hab d'encours de dette. Il faudrait 2,6 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 908 €/hab à l'investissement. Un projet local a bénéficié de 7 396 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de taxe foncière de Diane-Capelle (24,53 % en 2024) est plus léger que la moyenne française. Par rapport à la médiane départementale (33,48 %), l'écart communal atteint -8,95 points, pour une part communale pure à 22,49 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 20,09 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,68 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Diane-Capelle est dans la tradition lorraine. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 93 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Les données CNAF recensent 35 allocataires de Diane-Capelle.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Diane-Capelle, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Diane-Capelle (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 9 | 14,5 % |
| L | Activités immobilières | 9 | 14,5 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 7 | 11,3 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 6 | 9,7 % |
| C | Industrie manufacturière | 4 | 6,5 % |
| J | Information et communication | 4 | 6,5 % |
| P | Enseignement | 4 | 6,5 % |
| S | Autres activités de services | 4 | 6,5 % |
| F | Construction | 3 | 4,8 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 3 | 4,8 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 2 | 3,2 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 3,2 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 2 | 3,2 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 2 | 3,2 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,6 % |
Répartition des 55 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Diane-Capelle (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE DIANE CAPELLE siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| DREAM POWERED GAMES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 58.21Z Information et communication |
| COMMUNE DE DIANE CAPELLE | — | 1 à 2 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SANIMAX siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
Les 4 plus gros employeurs de Diane-Capelle classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Diane-Capelle (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Diane-Capelle (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Diane-Capelle (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Diane-Capelle (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période, le stock varie entre 1 et 15 unités, avec 2 création(s) recensée(s) en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 1 |
| 2014 | 1 | — |
| 2015 | 1 | 1 |
| 2016 | 1 | 1 |
| 2017 | 1 | 1 |
| 2018 | 3 | 2 |
| 2019 | 5 | 4 |
| 2020 | 7 | 2 |
| 2021 | 13 | 5 |
| 2022 | 13 | 2 |
| 2023 | 15 | 4 |
| 2024 | — | 2 |
Le tissu économique de Diane-Capelle compte 15 établissements actifs. Avec 2 créations en 2024 (taux de renouvellement soutenu de 13,3 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2016 | 0,0 ha | 5,2 ha |
| 2019 | 0,0 ha | 131,3 ha |
| 2020 | 0,0 ha | 134,6 ha |
| 2021 | 134,7 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 134,7 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 134,7 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 86,5 ha | 0,0 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 73 | — |
Le suivi Agence Bio 2016-2024 affiche 86,5 ha de surfaces bio de Diane-Capelle en fin de période.
