01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
À Fontanil-Cornillon, le revenu médian par unité de consommation (27 990 €) se situe entre 16 600 € au 1er décile et 45 580 € au 9e, traduisant une dispersion modérée.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 16 600 € |
| D2 | 20 410 € |
| D3 | 23 020 € |
| D4 | 25 430 € |
| Médiane | 27 990 € |
| D6 | 30 520 € |
| D7 | 33 310 € |
| D8 | 37 770 € |
| 9e décile (D9) | 45 580 € |
Revenus par tranche d'âge
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
À Fontanil-Cornillon, les 40-59 ans tirent la médiane (27 990 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
| Tranche d'âge | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| 30 à 39 ans | 19 710 € | 25 580 € | 31 500 € |
| 40 à 49 ans | 22 070 € | 27 810 € | 35 670 € |
| 50 à 59 ans | 23 810 € | 31 110 € | 40 510 € |
| 60 à 74 ans | 23 910 € | 29 330 € | 36 750 € |
| 75 ans ou plus | 22 130 € | 27 320 € | 34 260 € |
Composition des revenus
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
Entre salaires (70,9 %), pensions (27,4 %), patrimoine (9,4 %) et prestations (2,8 %), la composition des ressources de Fontanil-Cornillon reflète la sociologie du territoire.
| Source de revenu | Part du revenu disponible |
|---|---|
| Salaires et traitements | 70,9 % |
| Revenus des activités non salariées | 5,3 % |
| Pensions, retraites et rentes | 27,4 % |
| Revenus du patrimoine | 9,4 % |
| Prestations sociales | 2,8 % |
| Impôts (prélèvements) | -18,2 % |
Revenus par type de ménage
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
Le croisement revenu × composition du ménage de Fontanil-Cornillon indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 27 990 €.
| Type de ménage | 1er quartile | Médiane | 3e quartile |
|---|---|---|---|
| Femmes seules | 18 310 € | 22 760 € | 29 400 € |
| Couples sans enfant | 24 860 € | 31 240 € | 38 560 € |
| Couples avec enfant(s) | 22 800 € | 28 580 € | 35 670 € |
| Familles monoparentales | 16 810 € | 21 900 € | 28 420 € |
| Ménages complexes | 23 420 € | 30 120 € | 35 610 € |
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 4,6 %. Le taux de chômage a baissé de 2,4 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 26 760 € | — |
| 2018 | 26 670 € | — |
| 2019 | 26 990 € | — |
| 2020 | 27 560 € | — |
| 2021 | 27 990 € | — |
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Du décile D1 au décile D10, la composition du revenu disponible bascule progressivement : redistribution et minima sociaux occupent une place centrale en bas de distribution, tandis que salaires et patrimoine prennent le dessus en haut. À l'opposé, la ponction fiscale (poste négatif) s'amplifie nettement vers les déciles supérieurs.
Chez les ménages les plus modestes de Fontanil-Cornillon, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
| Niveau de vie | Salaires | Pensions | Prestations | Patrimoine |
|---|---|---|---|---|
| Du 2e au 3e décile | — | 27,6 % | 12,8 % | 2,9 % |
| Du 3e au 4e décile | — | 33,8 % | 6,8 % | 3,4 % |
| Du 4e au 5e décile (médiane) | — | 29,6 % | 4,0 % | 5,4 % |
| Du 5e au 6e décile | — | 39,6 % | 2,6 % | 3,9 % |
| Du 6e au 7e décile | — | 29,4 % | 2,6 % | 4,0 % |
| Du 7e au 8e décile | 77,2 % | 29,4 % | 1,7 % | 6,0 % |
| Du 8e au 9e décile | 72,1 % | 31,5 % | 1,0 % | 6,7 % |
| Supérieur au 9e décile | 75,3 % | 17,4 % | 0,4 % | 21,0 % |
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Cette ventilation par statut d'occupation révèle des écarts récurrents : les propriétaires disposent généralement du niveau de vie le plus élevé, tandis que les locataires du parc social figurent parmi les groupes les plus fragiles. Le Gini calculé pour chaque groupe affine le diagnostic en mesurant l'inégalité interne.
Revenu médian par source de revenu
Selon la nature dominante des ressources, le niveau de vie peut varier nettement. Salaires et pensions de retraite assurent généralement des médianes resserrées. Les revenus d'indépendants et du patrimoine présentent en revanche un écart Q1-Q3 plus large, traduisant une plus forte dispersion individuelle.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 22 410 € | 28 200 € | 35 270 € |
| Pensions, retraites et rentes | 21 640 € | 26 660 € | 33 580 € |
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 21 180 € | 21 910 € |
| Médiane | 28 750 € | 27 990 € |
| 3e quartile (Q3) | 37 950 € | 35 440 € |
| Indice de Gini | 0,28 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | -760 € sur la médiane | |
Saint-Nazaire-Les-Eymes (3 016 hab., à 15 km) présente 34 260 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,9 % | 75,1 % | 6,1 % |
| Hommes | 82,5 % | 78,2 % | 5,1 % |
| Femmes | 77,4 % | 71,9 % | 7,1 % |
| 15-24 ans | 47,0 % | 41,3 % | 12,1 % |
| 25-54 ans | 92,9 % | 88,2 % | 5,0 % |
| 55-64 ans | 64,9 % | 59,8 % | 7,8 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
Premier groupe de l'emploi local, les Professions intermédiaires représentent 32,3 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 8 | 0,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 71 | 4,4 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 299 | 18,4 % |
| Professions intermédiaires | 525 | 32,3 % |
| Employés | 247 | 15,2 % |
| Ouvriers | 476 | 29,3 % |
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Fontanil-Cornillon avec 39,3 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 8 | 0,5 % |
| Industrie | 575 | 35,3 % |
| Construction | 75 | 4,6 % |
| Commerce, transports, services | 639 | 39,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 330 | 20,3 % |
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (70,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Fontanil-Cornillon.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 41 | 2,6 % |
| Marche à pied | 46 | 3,0 % |
| Vélo | 90 | 5,7 % |
| Deux-roues motorisé | 20 | 1,3 % |
| Voiture | 1 099 | 70,0 % |
| Transports en commun | 273 | 17,4 % |
Types de contrats de travail
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 88,7 % des salariés de Fontanil-Cornillon, devant les autres statuts.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 1 193 | 88,7 % |
| CDD | 104 | 7,8 % |
| Intérim | 17 | 1,3 % |
| Apprentissage / Stage | 30 | 2,2 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 14,6 % de la population non scolarisée de Fontanil-Cornillon.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 381 | 14,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 110 | 4,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 541 | 20,7 % |
| Baccalauréat | 368 | 14,1 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 426 | 16,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 341 | 13,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 446 | 17,1 % |
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 15,1 % | 14,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 3,4 % | 5,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 24,4 % | 17,4 % |
| Baccalauréat | 14,6 % | 13,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 15,2 % | 17,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 10,0 % | 15,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 17,4 % | 16,7 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Fontanil-Cornillon, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 162 | 111 | 68,7 % |
| 6-10 ans | 188 | 187 | 99,5 % |
| 11-14 ans | 166 | 164 | 98,8 % |
| 15-17 ans | 97 | 93 | 95,9 % |
| 18-24 ans | 199 | 89 | 44,7 % |
| 25-29 ans | 168 | 11 | 6,8 % |
Détail des indicateurs de revenus Déciles, rapport interdécile, sources
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 21 910 € |
| Médiane (Q2) | 27 990 € |
| 3e quartile (Q3) | 35 440 € |
| D1 (1er décile) | 16 600 € |
| D2 (2e décile) | 20 410 € |
| D3 (3e décile) | 23 020 € |
| D4 (4e décile) | 25 430 € |
| D6 (6e décile) | 30 520 € |
| D7 (7e décile) | 33 310 € |
| D8 (8e décile) | 37 770 € |
| D9 (9e décile) | 45 580 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 2,7 |
| S80/S20 | 3,4 |
| Indice de Gini | 0,24 |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Les 530 allocataires de Fontanil-Cornillon bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Commune rurale de 3 404 habitants au niveau de vie confortable, Fontanil-Cornillon combine activité économique mesurée et attractivité résidentielle. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 15,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Grenoble et Saint-Égrève. Parmi les principaux employeurs figurent ALFA LAVAL VICARB et SCHNEIDER ELECTRIC FRANCE.
Indicateur clé de niveau de vie, le revenu médian de Fontanil-Cornillon s'élève à 27 990 €, au-delà de la référence nationale. L'écart avec la médiane dans l'Isère — 23 580 € — atteint près de 4 410 € en faveur de Fontanil-Cornillon. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 16 600 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 45 580 €, soit un rapport interdécile modérée de 2,7.
1 648 actifs composent la population active de Fontanil-Cornillon, pour un taux de chômage bas (6,1 %) et un taux d'emploi élevé (75,1 %). Les professions intermédiaires (32,3 %) devancent les Ouvriers (29,3 %) dans la répartition des emplois occupés.
Avec un tissu de 317 établissements actifs (2023), Fontanil-Cornillon maintient une base industrielle notable. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 24,6 % des unités. 41 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +36,1 % sur la décennie). Côté employeurs, ALFA LAVAL VICARB et SCHNEIDER ELECTRIC FRANCE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
L'OFGL attribue à Fontanil-Cornillon, pour l'exercice 2024, 1 589 €/hab de recettes et une épargne brute confortable de 321 €/hab. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 4,8 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 199 €/hab.
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 43,67 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (47,49 %), l'écart ressort à -3,82 points, part communale pure 35,61 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 36,50 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,62 %.
À l'échelle régionale, Fontanil-Cornillon est dans la tradition des villages iséreois, donnée structurante pour la lecture économique. Côté navettes domicile-travail, 1 238 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 530 allocataires de Fontanil-Cornillon, avec 35 foyers RSA parmi eux.