01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,9 %. Le taux de chômage a baissé de 1,2 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 450 € | — |
| 2018 | 21 890 € | — |
| 2019 | 22 670 € | — |
| 2020 | 23 740 € | — |
| 2021 | 23 570 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 070 € | 23 570 € |
| Effet de la redistribution | +500 € sur la médiane | |
En regard, Villars-Saint-Georges (à 4 km, 283 hab.) affiche 25 520 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 85,2 % | 81,0 % | 5,0 % |
| Hommes | 86,1 % | 82,8 % | 3,8 % |
| Femmes | 84,3 % | 79,1 % | 6,2 % |
| 15-24 ans | 59,4 % | 59,4 % | 0,0 % |
| 25-54 ans | 97,6 % | 93,4 % | 4,3 % |
| 55-64 ans | 52,6 % | 44,7 % | 15,0 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Les Agriculteurs exploitants concentrent 36,9 % des emplois situés à Fourg: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 21 | 36,9 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 9,2 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 10 | 18,4 % |
| Employés | 0 | 0,0 % |
| Ouvriers | 20 | 35,4 % |
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
À Fourg, 45,4 % des postes relèvent du secteur Agriculture, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 26 | 45,4 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 10 | 18,3 % |
| Commerce, transports, services | 15 | 27,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 5 | 9,2 % |
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Dominante: Voiture concentre 88,1 % des déplacements domicile-travail des actifs de Fourg.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 5 | 2,6 % |
| Marche à pied | 3 | 1,6 % |
| Vélo | 5 | 2,6 % |
| Deux-roues motorisé | 4 | 2,1 % |
| Voiture | 170 | 88,1 % |
| Transports en commun | 6 | 3,1 % |
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 78,3 % des salariés de Fourg, devant les autres statuts.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 126 | 78,3 % |
| CDD | 14 | 8,7 % |
| Intérim | 6 | 3,7 % |
| Apprentissage / Stage | 15 | 9,3 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 19,0 % de la population non scolarisée de Fourg.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 52 | 19,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5 | 1,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 95 | 34,8 % |
| Baccalauréat | 54 | 19,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 35 | 12,8 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 21 | 7,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 11 | 4,0 % |
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 18,7 % | 19,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 1,4 % | 2,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 37,4 % | 32,1 % |
| Baccalauréat | 22,3 % | 17,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 12,9 % | 12,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,0 % | 10,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 2,2 % | 6,0 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Fourg, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 18 | 16 | 88,9 % |
| 6-10 ans | 24 | 24 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 19 | 17 | 89,5 % |
| 15-17 ans | 22 | 22 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 10 | 4 | 40,0 % |
| 25-29 ans | 19 | 0 | 0,0 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
À Fourg, 60 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Commune rurale de 370 habitants, Fourg conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 21,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Besançon et École-Valentin. Les agriculteurs exploitants forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (36,9 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 3 416 € d'aides d'investissement.
À 23 570 € par UC, le revenu médian de Fourg se situe dans une zone proche de la médiane nationale. Le revenu médian dans le Doubs — 23 670 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
202 actifs composent la population active de Fourg, pour un taux de chômage bas (5,0 %) et un taux d'emploi élevé (81,0 %). Les agriculteurs exploitants dominent la structure des emplois à 36,9 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Selon Sirene (2023), Fourg compte 12 établissements actifs, dans un tissu encore fortement lié à l'agriculture. Le premier secteur NAF rassemble 41,7 % des établissements, autour de la catégorie activités scientifiques, techniques, services administratifs.
Les comptes de Fourg apparaissent sains en 2024: recettes à 1 303 €/hab, dépenses à 925 €/hab et épargne brute à 378 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 5,6 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 178 €/hab.
Le taux de TFB global appliqué en 2024 — 40,38 % — demeure voisin de la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de +1,37 points par rapport à la médiane départementale (39,01 %); part communale seule: 35,33 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,10 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 26,83 %.
Côté géographie économique, Fourg est au cœur des plateaux et forêts comtois, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Quelque 157 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 60 allocataires de Fourg, avec 5 foyers RSA parmi eux.