01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,9 %. Le taux de chômage a baissé de 2,0 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 22 020 € | — |
| 2018 | 22 730 € | — |
| 2019 | 23 250 € | — |
| 2020 | 23 700 € | — |
| 2021 | 23 990 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 23 760 € | 23 990 € |
| Effet de la redistribution | +230 € sur la médiane | |
Osse (372 hab., à 8 km) présente 24 500 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 85,0 % | 80,1 % | 5,8 % |
| Hommes | 85,9 % | 82,1 % | 4,4 % |
| Femmes | 84,0 % | 77,8 % | 7,4 % |
| 15-24 ans | 45,2 % | 41,5 % | 8,1 % |
| 25-54 ans | 97,2 % | 91,4 % | 6,0 % |
| 55-64 ans | 76,6 % | 73,6 % | 3,9 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
À Gonsans, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (37,1 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 3,8 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 26 | 18,5 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 21 | 14,7 % |
| Professions intermédiaires | 20 | 14,4 % |
| Employés | 16 | 11,4 % |
| Ouvriers | 52 | 37,1 % |
Emplois par secteur d'activité
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 32,7 % des emplois situés à Gonsans, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 15 | 10,8 % |
| Industrie | 5 | 3,5 % |
| Construction | 38 | 27,0 % |
| Commerce, transports, services | 36 | 26,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 46 | 32,7 % |
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (91,7 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Gonsans.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 14 | 4,8 % |
| Marche à pied | 6 | 2,1 % |
| Vélo | 1 | 0,3 % |
| Deux-roues motorisé | 2 | 0,7 % |
| Voiture | 260 | 91,7 % |
| Transports en commun | 1 | 0,3 % |
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Gonsans est CDI / Fonction publique (87,7 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 215 | 87,7 % |
| CDD | 21 | 8,4 % |
| Intérim | 1 | 0,4 % |
| Apprentissage / Stage | 8 | 3,4 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 11,9 % de Gonsans, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 48 | 11,9 % |
| BEPC, brevet, DNB | 24 | 6,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 115 | 28,4 % |
| Baccalauréat | 86 | 21,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 64 | 15,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 38 | 9,3 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 29 | 7,3 % |
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 9,8 % | 14,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 6,2 % | 5,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 32,4 % | 24,1 % |
| Baccalauréat | 25,1 % | 17,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 14,2 % | 17,7 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 6,3 % | 12,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 6,0 % | 8,6 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Gonsans, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 26 | 20 | 79,1 % |
| 6-10 ans | 40 | 40 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 36 | 36 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 25 | 25 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 31 | 15 | 46,9 % |
| 25-29 ans | 24 | 1 | 4,1 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Parmi les 75 foyers allocataires de Gonsans, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Commune rurale de 554 habitants à composante ouvrière, Gonsans s'inscrit dans une trame productive de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 23,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Besançon et Valdahon. Parmi les principaux employeurs figurent ALFADOU et FEDERATION DEP DES CHASSEURS DU DOUBS. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,1 % des emplois).
Le revenu médian communal — 23 990 € — s'aligne sur la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale (23 670 €) demeure limité.
297 actifs composent la population active de Gonsans, pour un taux de chômage bas (5,8 %) et un taux d'emploi élevé (80,1 %). 37,1 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des ouvriers, CSP dominante communale.
Le tissu productif communal rassemble 45 unités actives en 2023, majoritairement tertiaires. La première branche NAF — construction — représente 28,9 % des établissements. 9 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création positive (stock total à +28,6 % sur la décennie). ALFADOU et FEDERATION DEP DES CHASSEURS DU DOUBS comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les finances communales laissent en 2024 une marge de manœuvre resserrée (151 €/hab d'épargne brute, 1 579 €/hab de dette). Côté solvabilité, il faudrait 10,5 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 2 169 €/hab.
Le taux global de taxe foncière sur le bâti — 37,72 % en 2024 — se situe sous la médiane nationale. Face à la médiane départementale (39,01 %), l'écart ressort à -1,29 points, part communale pure 35,00 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,31 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,87 %.
Sur le plan territorial, Gonsans est au cœur des plateaux et forêts comtois: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Quelque 210 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF identifie 75 allocataires sur le territoire communal.