Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Hautvillers-Ouville affiche un revenu médian de 24 290 €, soit +18 % par rapport à la médiane départementale (20 620 €) et dans le quart supérieur du département (144ᵉ/682).
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 14,3 %. Le taux de chômage a baissé de 4,6 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 21 250 € | — |
| 2018 | 22 530 € | — |
| 2019 | 22 180 € | — |
| 2020 | 22 610 € | — |
| 2021 | 24 290 € | — |
23 020 € de revenu médian à Saigneville, commune de population comparable à 8 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,2 % | 75,3 % | 6,1 % |
| Hommes | 83,2 % | 78,8 % | 5,3 % |
| Femmes | 77,3 % | 71,9 % | 7,0 % |
| 15-24 ans | 55,7 % | 45,4 % | 18,5 % |
| 25-54 ans | 95,2 % | 91,6 % | 3,8 % |
| 55-64 ans | 61,6 % | 57,7 % | 6,3 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 54,4 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 11 | 5,6 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 11 | 5,9 % |
| Professions intermédiaires | 30 | 15,6 % |
| Employés | 36 | 18,6 % |
| Ouvriers | 105 | 54,4 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 68,5 % des emplois situés à Hautvillers-Ouville, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 16 | 8,1 % |
| Industrie | 133 | 68,5 % |
| Construction | 5 | 2,6 % |
| Commerce, transports, services | 19 | 10,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 21 | 10,8 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 20,7 % de la population non scolarisée d'Hautvillers-Ouville.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 84 | 20,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 22 | 5,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 119 | 29,4 % |
| Baccalauréat | 78 | 19,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 55 | 13,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 25 | 6,1 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 22 | 5,3 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 527 habitants, Hautvillers-Ouville s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 17,8 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Abbeville et Sailly-Flibeaucourt. Parmi les principaux employeurs figurent WATTS INDUSTRIES FRANCE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (54,4 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Selon Filosofi, Hautvillers-Ouville enregistre 24 290 € de revenu médian, niveau proche du repère national. L'écart avec la médiane dans le Somme — 20 620 € — atteint près de 3 670 € en faveur d'Hautvillers-Ouville.
Avec 6,1 % de chômage et 75,3 % de taux d'emploi pour 271 personnes actives, le marché du travail d'Hautvillers-Ouville apparaît parmi les plus tendus vers l'emploi. Les ouvriers dominent la structure des emplois à 54,4 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le tissu productif communal, 19 unités actives (2023), s'appuie sur une composante industrielle significative. Le premier secteur NAF rassemble 36,8 % des établissements, autour de la catégorie construction. Le stock d'établissements a évolué de +58,3 % sur la décennie, avec 5 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). WATTS INDUSTRIES FRANCE compte parmi les principaux établissements employeurs du territoire communal.
En 2024, les finances communales laissent une marge resserrée: 735 €/hab de recettes, 114 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 11,3 années — reste longue, aux côtés de 114 €/hab d'investissement.
La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (42,25 % de TFB globale). Rapport au repère départemental (51,64 % de TFB), Hautvillers-Ouville affiche -9,39 points d'écart, avec un taux communal de 39,48 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,09 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 35,55 %.
Côté géographie économique, Hautvillers-Ouville est dans le maillage des communes des Hauts-de-France, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Hautvillers-Ouville est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 224 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 80 allocataires d'Hautvillers-Ouville, avec 5 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Hautvillers-Ouville, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Hautvillers-Ouville (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 24 | 27,3 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 17 | 19,3 % |
| F | Construction | 8 | 9,1 % |
| S | Autres activités de services | 8 | 9,1 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 7 | 8,0 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 7 | 8,0 % |
| C | Industrie manufacturière | 3 | 3,4 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 2 | 2,3 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 2,3 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 2 | 2,3 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 2 | 2,3 % |
| P | Enseignement | 2 | 2,3 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 2 | 2,3 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 1 | 1,1 % |
| O | Administration publique | 1 | 1,1 % |
Répartition des 78 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Hautvillers-Ouville (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| WATTS INDUSTRIES FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 28.14Z Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE HAUTVILLERS OUVILLE siège | — | 6 à 9 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE HAUTVILLERS OUVILLE | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SCL O'LAIT siège | Autre société civile | 3 à 5 salariés | 01.41Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| O VIE LAIT siège | GAEC (groupement agricole) | 3 à 5 salariés | 01.50Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SCEA DE LA TRIQUERIE siège | — | 1 à 2 salariés | 01.11Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| AEROTHERMIE PICARDIE CHAUFFAGE ET CLIMATISATION siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22B Construction |
| HOLDING MTB siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 70.10Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| MAX RENOVATION siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 41.20B Construction |
| DEPANRENOV siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.32A Construction |
Les 10 plus gros employeurs d'Hautvillers-Ouville classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Hautvillers-Ouville (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Hautvillers-Ouville (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Hautvillers-Ouville (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Hautvillers-Ouville (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Dynamique du tissu: 19 établissements en 2023 (contre 12 en 2014) et 5 nouvelles entreprises en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 2 |
| 2014 | 12 | 1 |
| 2015 | 15 | 2 |
| 2016 | 14 | 2 |
| 2017 | 16 | 2 |
| 2018 | 14 | 1 |
| 2019 | 15 | 1 |
| 2020 | 14 | 1 |
| 2021 | 15 | 2 |
| 2022 | 16 | — |
| 2023 | 19 | 3 |
| 2024 | — | 5 |
On recense 19 établissements actifs à Hautvillers-Ouville, soit 3,6 pour 100 habitants (-43 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 26,3 %, avec 5 créations récentes. Les activités se concentrent dans Construction (37 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (16 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.