Économie

L'économie à Chapelle-Laurent

15500 Cantal 234 hab.
Fiche complète

Avec un revenu médian de 20 420 € par an, La Chapelle-Laurent, soit -7 % par rapport à la médiane départementale (21 840 €) et dans le quart inférieur de France.

Revenu médian 20 420€/an
Taux de chômage 2,4%
Entreprises 33
Taxe foncière 38,73%
20 420 € revenu médian -6% vs dept · -12% vs France
83,1 % Taux d'emploi +17% vs dept · +25% vs France

01 Revenus et niveau de vie

20 420 €Revenu médian i
-10 %vs médiane nationale i
121Ménages fiscaux i

Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.

INSEE Filosofi & taux de chômage

Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage

Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 10,4 %. Le taux de chômage a baissé de 2,0 pt (2017–2022).

À Ally (7 km, 123 hab.), le revenu médian s'élève à 18 960 €

02 Emploi et activité

83,1 %Taux d'emploi i
2,4 %Taux de chômage i
85,2 %Taux d'activité i
121Actifs occupés i

Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans

Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).

INSEE · 2022

Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge

Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.

Catégorie Taux d'activité Taux d'emploi Taux de chômage
Ensemble 85,2 % 83,1 % 2,4 %
Hommes 84,0 % 81,5 % 3,1 %
Femmes 86,4 % 85,0 % 1,6 %
15-24 ans 60,9 % 60,9 % 0,0 %
25-54 ans 95,6 % 95,6 % 0,0 %
55-64 ans 79,1 % 73,9 % 6,5 %
INSEE · 2022

Emplois par catégorie socioprofessionnelle

Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.

Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 41,4 % des postes occupés sur le territoire communal.

INSEE · 2022

Emplois par secteur d'activité

On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.

Le secteur Industrie domine l'emploi de la Chapelle-Laurent avec 47,6 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.

03 Diplômes et formation

18,1 %Sans diplôme i

Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022

Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).

INSEE · 2022

Répartition par niveau de diplôme

Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.

La part sans diplôme atteint 18,1 % de la Chapelle-Laurent, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.

04 Prestations sociales (CAF)

20Foyers allocataires i
50Personnes couvertes i
0,0 M€Prestations versées i

05 Navettes domicile-travail

06 Zonages et dispositifs territoriaux

La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.

FRR

Classée FRR (socle)

France Ruralités Revitalisation

Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).

Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.

Résumé — revenus, emploi et diplômes

Petite commune de 234 habitants, La Chapelle-Laurent s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.

Environ 58,3 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Flour et Lempdes-sur-Allagnon. Parmi les principaux employeurs figurent ETABLISSEMENTS GARDON et ORCEYRE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (41,4 % des emplois).

La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 21 243 € d'aides d'investissement.

Le revenu médian des ménages de la Chapelle-Laurent, soit 20 420 €, se situe au-dessous du repère français. Au regard de la médiane du département (21 840 €), le revenu de la Chapelle-Laurent est inférieur d'à peu près 1 420 €.

Les données sur les 124 personnes actives communaux témoignent d'un marché du travail dynamique: chômage à 2,4 %, taux d'emploi à 83,1 %. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (41,4 % des emplois occupés).

Le paysage économique communal (33 établissements en 2023) conserve un socle industriel important. Sur le plan sectoriel, industrie concentre 36,4 % des unités productives. Le rythme de création atteint 3 en 2024, en ligne avec un recul du stock d'établissements — stock total en -23,3 %. ETABLISSEMENTS GARDON et ORCEYRE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.

Solides, les finances de la Chapelle-Laurent dégagent 322 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 1 580 €/hab de recettes de fonctionnement. La capacité de désendettement ressort à 3,9 années (courte), pour 705 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 21 243 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).

Le taux global de TFB atteint 38,73 % en 2024 de la Chapelle-Laurent, aligné sur les moyennes françaises. Comparée au département (47,81 % de médiane TFB), La Chapelle-Laurent présente un écart de -9,08 points — la part communale pure s'élève à 38,56 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,88 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,16 %.

L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: La Chapelle-Laurent est dans la tradition auvergnate. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 44 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 20 allocataires de la Chapelle-Laurent.

01 Tissu économique de la Chapelle-Laurent

119Établissements actifs i
509Étab. / 1 000 hab i
13Étab. employeurs i
77Emplois salariés (est.) i
4SCI i
27Cessations sur 5 ans i
23 %Taux de renouvellement i
13Structures ESS
109Sièges sociaux i

02 Secteurs d'activité de la Chapelle-Laurent

SIRENE · NAF rév. 2

Répartition par section d'activité

Code Section NAF Nombre Part
A Agriculture, sylviculture et pêche 41 28,1 %
D Production et distribution d'énergie 28 19,2 %
L Activités immobilières 18 12,3 %
S Autres activités de services 11 7,5 %
C Industrie manufacturière 8 5,5 %
G Commerce de gros et de détail 8 5,5 %
F Construction 5 3,4 %
M Activités spécialisées scientifiques et techniques 5 3,4 %
I Hébergement et restauration 4 2,7 %
Q Santé humaine et action sociale 4 2,7 %
K Activités financières et d'assurance 3 2,1 %
P Enseignement 3 2,1 %
O Administration publique 2 1,4 %
R Arts, spectacles et activités récréatives 2 1,4 %
E Production/distribution d'eau, déchets 1 0,7 %
H Transports et entreposage 1 0,7 %
J Information et communication 1 0,7 %
N Activités de services administratifs et soutien 1 0,7 %

Répartition des 119 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).

03 Top 10 des activités de la Chapelle-Laurent

04 Formes juridiques de la Chapelle-Laurent

4SCI actives i

05 Top employeurs de la Chapelle-Laurent

SIRENE · tranches d'effectif

Plus gros employeurs

Raison sociale Forme juridique Effectif (tranche) Activité (NAF)
ETABLISSEMENTS GARDON siège SAS (société par actions simplifiée) 20 à 49 salariés 10.51C Industrie manufacturière
ORCEYRE siège SAS (société par actions simplifiée) 10 à 19 salariés 47.78B Commerce de gros et de détail
COMMUNE DE LA CHAPELLE LAURENT siège 6 à 9 salariés 84.11Z Administration publique
SCIERIE DE LA ROCHETTE siège SAS (société par actions simplifiée) 6 à 9 salariés 16.10A Industrie manufacturière
FOURGOUX AUVERGNE BOIS siège SARL 3 à 5 salariés 16.10A Industrie manufacturière
COMMUNE DE LA CHAPELLE LAURENT 1 à 2 salariés 85.10Z Enseignement
GROUPEMENT AGRICOLE D'EXPLOITATION EN COMMUN AGREE TROUPENAT siège GAEC (groupement agricole) 1 à 2 salariés 01.42Z Agriculture, sylviculture et pêche
SOCIETE FINANCIERE GARDON siège SAS (société par actions simplifiée) 1 à 2 salariés 70.22Z Activités spécialisées scientifiques et techniques
RDT siège SARL 1 à 2 salariés 66.30Z Activités financières et d'assurance
O.S.P. siège SARL 1 à 2 salariés 45.20A Commerce de gros et de détail
TAXIS DES 3 SUCS siège SARL 1 à 2 salariés 49.32Z Transports et entreposage

Les 11 plus gros employeurs de la Chapelle-Laurent classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.

06 Catégories d'entreprises de la Chapelle-Laurent

07 Répartition par taille (effectifs) de la Chapelle-Laurent

08 Profil & dynamique des établissements de la Chapelle-Laurent

09 Économie sociale et solidaire de la Chapelle-Laurent

13Structures ESS

10 Évolution et créations d'entreprises de la Chapelle-Laurent

33Établissements actifs
3Créations en 2024
9,1 %Taux de création i
INSEE Sirene · Évolution annuelle

Évolution du tissu économique

3 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 33 établissements en 2023, soit -23,3 % depuis 2014.

Résumé — tissu d’entreprises

On recense 33 établissements actifs à La Chapelle-Laurent, soit 14,1 pour 100 habitants (+87 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 9,1 %, avec 3 créations récentes. Les activités se concentrent dans Industrie (36 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (21 %).

Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.

11 Sources des données — entreprises

  • SIRENE (INSEE) : répertoire des entreprises et des établissements (22,7 millions d'établissements actifs en France).
  • Nomenclature NAF rév. 2 : code des activités françaises (sections A à U, divisions à 2 chiffres).
  • Classification LME 2008 : PME, ETI, Grande Entreprise.
  • Loi PACTE 2019 : sociétés à mission inscrites dans le répertoire SIRENE.

12 Agriculture de la Chapelle-Laurent

23Exploitations agricoles (2020)
1 486 haSurface agricole utile
1,4 %SAU en bio
1Producteur bio
Agence Bio · 1,4 % de la SAU

Agriculture biologique

Cheptels bio (2010)

EspèceTêtes bioEn conversion
Bovins 4

Entre 2010 et 2024, le bio est passé de 16,3 ha à 20,5 ha à La Chapelle-Laurent, certification et conversion cumulées.

Repères
Orientation dominanteBovins mixte

Résumé — agriculture

Le bio de la Chapelle-Laurent repose sur 1 exploitation, pour une SAU bio de 21 hectares, dont 100 % en certification complète.

Sources et méthodologie

Dernière mise à jour : 26/02/2026
Voir le détail des 6 sources utilisées