01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Évolution des revenus, de la pauvreté et du chômage
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 4,9 %. Le taux de chômage a baissé de 6,2 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 560 € | — |
| 2018 | 20 970 € | — |
| 2019 | 20 090 € | — |
| 2020 | 21 110 € | — |
| 2021 | 21 560 € | — |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 230 € | 21 560 € |
| Effet de la redistribution | +330 € sur la médiane | |
À 7 km, Saint-Nazaire-en-Royans (826 hab.) enregistre 20 970 € de revenu médian
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,7 % | 76,1 % | 6,8 % |
| Hommes | 87,4 % | 80,6 % | 7,8 % |
| Femmes | 75,8 % | 71,5 % | 5,7 % |
| 15-24 ans | 60,1 % | 49,0 % | 18,6 % |
| 25-54 ans | 93,1 % | 87,3 % | 6,2 % |
| 55-64 ans | 61,0 % | 58,7 % | 3,8 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Ouvriers concentrent 44,0 % des emplois situés à La Sône: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 2,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 28 | 14,8 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 14 | 7,4 % |
| Professions intermédiaires | 45 | 23,7 % |
| Employés | 15 | 7,7 % |
| Ouvriers | 84 | 44,0 % |
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Le secteur Industrie domine l'emploi de la Sône avec 52,0 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 9 | 5,0 % |
| Industrie | 99 | 52,0 % |
| Construction | 14 | 7,4 % |
| Commerce, transports, services | 49 | 25,6 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 19 | 10,0 % |
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (81,6 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de la Sône.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 9 | 3,1 % |
| Marche à pied | 16 | 5,8 % |
| Vélo | 9 | 3,4 % |
| Deux-roues motorisé | 6 | 2,0 % |
| Voiture | 225 | 81,6 % |
| Transports en commun | 11 | 4,1 % |
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de la Sône est CDI / Fonction publique (84,0 %).
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 191 | 84,0 % |
| CDD | 22 | 9,5 % |
| Intérim | 4 | 1,7 % |
| Apprentissage / Stage | 10 | 4,5 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 22,7 % de la Sône, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 106 | 22,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 23 | 4,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 124 | 26,7 % |
| Baccalauréat | 85 | 18,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 65 | 13,9 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 31 | 6,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 33 | 7,0 % |
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 23,3 % | 22,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,4 % | 5,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 31,8 % | 21,6 % |
| Baccalauréat | 15,7 % | 20,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 11,6 % | 16,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 5,6 % | 7,7 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 7,6 % | 6,5 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À La Sône, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 36 | 25 | 69,2 % |
| 6-10 ans | 44 | 44 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 27 | 27 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 19 | 17 | 90,0 % |
| 18-24 ans | 23 | 8 | 35,9 % |
| 25-29 ans | 30 | 0 | 0,0 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Le graphique CAF détaille la composition des 110 foyers aidés de la Sône, avec un trio de tête aides au logement / prime d'activité / RSA.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
La Sône (634 habitants) conserve une petite implantation industrielle qui distingue son profil rural. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Seuls 13,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Marcellin et Chatte. Parmi les principaux employeurs figurent C.T.M.I. COMPOSITES TEXTILES MATERIAUX INNOVANTS et REFFAY. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (44,0 % des emplois).
Le niveau de vie de la Sône, 21 560 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. Par rapport au repère départemental (23 580 €), le niveau de vie communal est plus faible d'à peu près 2 020 €.
Le tissu actif — 289 actifs — est caractérisé par un chômage contenu (6,8 %) et un taux d'emploi de 76,1 %. Côté catégories socioprofessionnelles, les ouvriers constituent le groupe dominant à 44,0 % des emplois occupés.
Avec 50 établissements actifs en 2023, La Sône présente un profil industriel marqué. Le découpage NAF place industrie en tête, avec 22,0 % des établissements. 10 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +35,1 % sur la décennie). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent C.T.M.I. COMPOSITES TEXTILES MATERIAUX INNOVANTS et REFFAY.
En 2024, la commune présente une épargne brute de 179 €/hab pour 874 €/hab de recettes, signe d'une gestion financière saine. Il faudrait 1,6 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 340 €/hab à l'investissement.
Avec 33,81 % de taxe foncière bâtie en 2024, La Sône affiche une pression fiscale foncière relativement modérée. Face à la médiane départementale (47,49 %), l'écart ressort à -13,68 points, part communale pure 28,71 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,36 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,39 %.
Le positionnement géographique — La Sône est caractéristique du tissu communal de l'Isère — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Les 192 navetteurs sortants rejoignent principalement Saint-Marcellin et Chatte. Les données CNAF identifient 110 allocataires de la Sône, dont 15 foyers au RSA.