Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Le Montat.
Avec ses 1 107 habitants, Le Montat relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 18,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Cahors et Pradines. Parmi les principaux employeurs figurent SELLEN PROPRETE et LPA DE CAHORS.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale.
Commune voisine de taille comparable, Saint-Paul-Flaugnac (11 km) affiche 20 580 €
Le niveau de vie médian — 25 750 € — place Le Montat dans la moyenne des communes françaises. Face à la médiane dans le Lot, fixée à 21 830 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 3 920 €.
Avec 537 actifs, 7,7 % de chômage et 72,8 % de taux d'emploi, Le Montat s'aligne sur les repères nationaux. 29,1 % des emplois occupés relèvent de la catégorie des employés, CSP dominante communale.
Le maillage productif communal rassemble 112 unités Sirene en 2023, dans une logique tertiaire. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 25,0 % des établissements. 20 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +38,3 % sur la décennie). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment SELLEN PROPRETE et LPA DE CAHORS.
L'exercice 2024 affiche 584 €/hab de recettes, 501 €/hab de dépenses et 83 €/hab d'épargne brute, profil budgétaire équilibré. La durée théorique de désendettement — 0,9 années — reste courte, aux côtés de 51 €/hab d'investissement.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 46,63 % en 2024, proche de la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -1,02 points par rapport à la médiane départementale (47,65 %); part communale seule: 42,29 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 35,55 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,38 %.
Sur le plan territorial, Le Montat est dans le sud-ouest occitan, entre causses et plateaux: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 441 navetteurs sortants rejoignent principalement Cahors et Pradines. Les données CNAF identifient 135 allocataires du Montat, dont 10 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 25 850 € | 25 750 € |
| Effet de la redistribution | -100 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,9 % | 72,8 % | 7,7 % |
| Hommes | 75,4 % | 70,3 % | 6,8 % |
| Femmes | 82,5 % | 75,4 % | 8,6 % |
| 15-24 ans | 30,4 % | 23,1 % | 24,1 % |
| 25-54 ans | 97,0 % | 91,7 % | 5,4 % |
| 55-64 ans | 71,9 % | 64,9 % | 9,8 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
À Le Montat, la répartition CSP place en tête les Employés (29,1 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
À Le Montat, 37,5 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Parmi les actifs occupés du Montat, 94,6 % utilisent Voiture pour rejoindre leur lieu de travail, donnant la mesure des alternatives restantes.
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés du Montat est CDI / Fonction publique (88,7 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 9,7 % du Montat, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
À Le Montat, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 135 foyers allocataires du Montat, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SELLEN PROPRETE | Services administratifs et de soutien (NAF 81.29B) | 100 à 199 salariés |
| #2 | LPA DE CAHORS | Enseignement (NAF 85.32Z) | 50 à 99 salariés |
| #3 | JARDEL TRANSPORTS ET LOCATIONS | Transports et entreposage (NAF 49.41B) | 50 à 99 salariés |
| #4 | ANL PACKAGING | Industrie manufacturière (NAF 22.22Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | BISCUITERIE FINE DE FRANCE | Industrie manufacturière (NAF 10.72Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | MONTAGNAC MTT | Construction (NAF 43.12A) | 20 à 49 salariés |
| #7 | 46 APPLICATION | Construction (NAF 43.33Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | FREINAGE 46 | Commerce (NAF 45.20B) | 10 à 19 salariés |
| #10 | SNC LIDL | Commerce (NAF 47.11D) | 10 à 19 salariés |
On recense 112 établissements actifs à Le Montat, soit 10,1 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 17,9 %, avec 20 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (25 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (18 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
