Petite commune de 563 habitants, Le Val d'Ocre s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 21,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Auxerre et Joigny. Parmi les principaux employeurs figurent SARL BERNARD DUVAL et SCOBAT.
23 400 € de revenu médian à Béon, commune de population comparable à 14 km
Les revenus du Val d'Ocre, avec une médiane à 23 360 €, sont proches des moyennes françaises. Comparée à la médiane départementale (21 810 €), Le Val d'Ocre se situe environ 1 550 € au-dessus.
À 7,0 % de chômage et 76,0 % d'emploi, Le Val d'Ocre dispose d'un marché du travail mieux orienté que la médiane française, pour 243 actifs. La CSP la plus représentée est celle des employés (31,7 %), devant les autres catégories.
En 2023, 47 établissements actifs étaient recensés du Val d'Ocre, dans un tissu fortement lié à l'agriculture. Dans la ventilation par secteur, autres activités de services pèse 23,4 % du stock d'établissements. Au millésime 2024, 10 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +80,8 % sur la période). Côté employeurs, SARL BERNARD DUVAL et SCOBAT figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les finances communales dessinent un équilibre correct: 1 181 €/hab de recettes, 1 026 €/hab de dépenses et 745 €/hab de dette en 2024. La durée théorique de désendettement — 4,8 années — reste courte, aux côtés de 114 €/hab d'investissement.
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 43,77 % de taux global. Comparée au département (46,26 % de médiane TFB), Le Val d'Ocre présente un écart de -2,49 points — la part communale pure s'élève à 39,50 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,28 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,94 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Le Val d'Ocre est au cœur du tissu rural bourguignon. Les flux domicile-travail font état de 163 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 75 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 760 € | 23 360 € |
| Effet de la redistribution | +600 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,8 % | 76,0 % | 7,0 % |
| Hommes | 82,7 % | 74,7 % | 9,6 % |
| Femmes | 80,9 % | 77,4 % | 4,3 % |
| 15-24 ans | 57,3 % | 45,4 % | 20,7 % |
| 25-54 ans | 95,1 % | 89,1 % | 6,3 % |
| 55-64 ans | 60,6 % | 59,3 % | 2,3 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés du Val d'Ocre est Employés (31,7 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 37,2 % des emplois situés à Le Val d'Ocre, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Le Val d'Ocre, 84,9 % des actifs privilégient Voiture pour leurs trajets domicile-travail, loin devant les autres modes.
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Le Val d'Ocre, CDI / Fonction publique concerne 87,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
Les personnes sans diplôme représentent 18,0 % de la population non scolarisée du Val d'Ocre.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le profil de scolarisation par âge du Val d'Ocre suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 75 foyers allocataires du Val d'Ocre, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SARL BERNARD DUVAL | Construction (NAF 43.22B) | 10 à 19 salariés |
| #2 | SCOBAT | Construction (NAF 43.31Z) | 10 à 19 salariés |
Entreprises (héritage)
L'activité économique du Val d'Ocre repose sur 47 établissements, soit 8,3 pour 100 habitants (+16 % vs médiane départementale). 10 créations récentes (taux de renouvellement : 21,3 %). Le tissu productif s'organise autour de Autres activités de services (23 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (15 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0