Petite commune de 370 habitants, Saint-Maurice-le-Vieil s'organise autour d'une activité économique locale resserrée. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 14,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Auxerre et Monéteau. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (50,0 % des emplois).
Commune voisine de taille comparable, Villiers-Saint-Benoît (12 km) affiche 20 610 €
Le niveau de vie médian — 24 200 € — place Saint-Maurice-le-Vieil dans la moyenne des communes françaises. À l'échelle départementale, la médiane dans l'Yonne s'élève à 21 810 €, soit environ 2 390 € de moins qu'à Saint-Maurice-le-Vieil.
Sur la population active de Saint-Maurice-le-Vieil — 169 actifs — le chômage s'établit à 8,3 % et le taux d'emploi à 76,7 %. La CSP la plus représentée est celle des artisans, commerçants, chefs d'entreprise (50,0 %), devant les autres catégories.
Avec 16 établissements actifs (2023), l'économie de Saint-Maurice-le-Vieil reste principalement tertiaire. Côté sectoriel, construction porte 25,0 % du total des unités actives. En 2024, 5 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +33,3 % — une dynamique de création forte.
Les comptes de Saint-Maurice-le-Vieil affichent en 2024 une épargne brute réduite (59 €/hab) rapportée à 879 €/hab de recettes. Il faudrait 6,4 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 81 €/hab à l'investissement.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti s'établit à 44,69 % en 2024, proche de la moyenne nationale. L'écart avec la médiane départementale — 46,26 % — est de -1,57 points, sur un taux communal pur de 40,42 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,28 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,81 %.
Saint-Maurice-le-Vieil est au cœur du tissu rural bourguignon; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Côté navettes domicile-travail, 117 actifs vont travailler notamment vers Auxerre et Monéteau. Côté social, 55 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 24 380 € | 24 200 € |
| Effet de la redistribution | -180 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 83,7 % | 76,7 % | 8,3 % |
| Hommes | 83,8 % | 74,7 % | 10,8 % |
| Femmes | 83,5 % | 78,6 % | 5,8 % |
| 15-24 ans | 42,9 % | 38,1 % | 11,1 % |
| 25-54 ans | 97,7 % | 89,4 % | 8,5 % |
| 55-64 ans | 63,3 % | 59,2 % | 6,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (50,0 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Saint-Maurice-le-Vieil.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Construction pèse 50,0 % des emplois situés à Saint-Maurice-le-Vieil, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 90,1 % des déplacements domicile-travail des actifs de Saint-Maurice-le-Vieil.
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Saint-Maurice-le-Vieil, CDI / Fonction publique concerne 88,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Saint-Maurice-le-Vieil, 11,4 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Saint-Maurice-le-Vieil suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Saint-Maurice-le-Vieil, 55 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de Saint-Maurice-le-Vieil se compose de 16 établissements, soit 4,3 pour 100 habitants (-40 % vs médiane départementale). Avec 5 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 31,3 %. La structure sectorielle fait ressortir Construction (25 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0