Les Fourgs rassemble 1 443 habitants dans un cadre rural à l'activité modeste mais stable. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 24,7 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Pontarlier et Granges-Narboz. Parmi les principaux employeurs figurent PLATEAU PLATEX et SERVICE DE REMPLACEMENT PONTARLIER. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,5 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 94 835 € d'aides d'investissement.
À titre de comparaison : 35 140 € de revenu médian à Granges-Narboz, à 8 km
Les Fourgs enregistre 31 340 € de revenu médian, soit un niveau confortable au regard des moyennes françaises. Comparée à la médiane départementale (23 670 €), Les Fourgs se situe environ 7 670 € au-dessus.
Le taux de chômage (4,7 %) et le taux d'emploi (82,5 %) placent Les Fourgs parmi les communes au marché du travail tonique, avec 801 actifs. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (35,5 %).
Le tissu Sirene 2023 recense 86 unités actives, avec une présence agricole supérieure à la moyenne française. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 27,9 % du stock d'établissements. Le rythme de création atteint 13 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +43,3 %. Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment PLATEAU PLATEX et SERVICE DE REMPLACEMENT PONTARLIER.
Les finances communales sont solides: en 2024, 1 192 €/hab de recettes de fonctionnement et 247 €/hab d'épargne brute, pour 1 180 €/hab d'encours de dette. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 4,8 années de remboursement (courte); les dépenses d'équipement atteignent 508 €/hab. Un projet local a bénéficié de 94 835 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (35,88 %). Par rapport à la médiane départementale (39,01 %), l'écart communal atteint -3,13 points, pour une part communale pure à 29,72 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,10 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,43 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Les Fourgs est une commune franc-comtoise. Les flux domicile-travail font état de 557 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 135 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 10 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 33 180 € | 31 340 € |
| Effet de la redistribution | -1 840 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 86,6 % | 82,5 % | 4,7 % |
| Hommes | 89,5 % | 86,3 % | 3,6 % |
| Femmes | 83,4 % | 78,4 % | 6,0 % |
| 15-24 ans | 65,4 % | 58,4 % | 10,8 % |
| 25-54 ans | 96,3 % | 92,6 % | 3,9 % |
| 55-64 ans | 69,2 % | 66,3 % | 4,2 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Les Fourgs, la répartition CSP place en tête les Ouvriers (35,5 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi des Fourgs avec 26,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (89,3 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible des Fourgs.
Types de contrats de travail
On lit ici comment les salariés se distribuent entre CDI, fonctionnaires, CDD, intérimaires, apprentis et autres statuts. Les emplois pérennes (CDI + fonction publique) forment, en France, l'ossature dominante du salariat.
À Les Fourgs, CDI / Fonction publique concerne 86,5 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 14,0 % des Fourgs, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge des Fourgs suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Les Fourgs, 135 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | PLATEAU PLATEX | Industrie manufacturière (NAF 22.29B) | 20 à 49 salariés |
| #2 | SERVICE DE REMPLACEMENT PONTARLIER | Services administratifs et de soutien (NAF 78.30Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | MENUISERIE CHARPENTE TISSOT | Construction (NAF 43.32A) | 20 à 49 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #5 | LA MICHE DU FRAMBOURG | Industrie manufacturière (NAF 10.71C) | 10 à 19 salariés |
| #6 | P.F.C.E. | Industrie manufacturière (NAF 10.51C) | 10 à 19 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2024
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Mise en accessibilite de la Mairie et creation d'une issue de secours | 316 118 € | 94 835 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Les Fourgs héberge 86 établissements, soit 6,0 pour 100 habitants (-19 % vs médiane départementale). On dénombre 13 créations récentes, soit 15,1 % du parc existant. L'économie locale est portée par Commerce, transports, hébergement et restauration (28 %) et Industrie (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0