Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Les ménages de Molines-en-Queyras déclarent un revenu médian de 21 810 € par an.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 17,4 %. Le taux de chômage a monté de 0,6 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 18 570 € | — |
| 2018 | 21 280 € | — |
| 2019 | 21 000 € | — |
| 2020 | 21 380 € | — |
| 2021 | 21 810 € | — |
20 180 € de revenu médian à Cervières, commune de population comparable à 18 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,9 % | 78,6 % | 2,9 % |
| Hommes | 81,9 % | 78,7 % | 3,9 % |
| Femmes | 79,7 % | 78,5 % | 1,6 % |
| 15-24 ans | 54,5 % | 50,0 % | 8,3 % |
| 25-54 ans | 93,0 % | 90,0 % | 3,2 % |
| 55-64 ans | 68,6 % | 68,6 % | 0,0 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Molines-en-Queyras est Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (35,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 46 | 35,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 15 | 11,6 % |
| Professions intermédiaires | 20 | 15,5 % |
| Employés | 10 | 7,9 % |
| Ouvriers | 38 | 29,7 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
À Molines-en-Queyras, 78,3 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 0 | 0,0 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 101 | 78,3 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 28 | 21,7 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 10,7 % de Molines-en-Queyras, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 28 | 10,7 % |
| BEPC, brevet, DNB | 13 | 5,0 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 62 | 23,7 % |
| Baccalauréat | 56 | 21,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 25 | 9,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 42 | 16,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 36 | 13,7 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Petite commune de 307 habitants soutenue par plusieurs dispositifs d'appui territorial, Molines-en-Queyras active des leviers de revitalisation. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 59,9 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Aiguilles et Château-Ville-Vieille. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et L'EQUIPE. Les artisans, commerçants, chefs d'entreprise forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,3 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. 2 projets ont été subventionnés par l'État pour 54 364 € d'aides d'investissement.
Le niveau de vie de Molines-en-Queyras, 21 810 € de médiane, cadre avec la moyenne nationale. À l'échelle départementale, la médiane (22 280 €) est proche de celle de Molines-en-Queyras.
L'insertion professionnelle de Molines-en-Queyras s'appuie sur 140 personnes actives, un chômage bas (2,9 %) et un taux d'emploi de 78,6 %. Parmi les emplois de Molines-en-Queyras, les artisans, commerçants, chefs d'entreprise concentrent 35,3 % des effectifs.
Selon Sirene (2023), Molines-en-Queyras compte 75 établissements actifs, dans un tissu dominé par le commerce et les services. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 36,0 % des établissements. Au millésime 2024, 6 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de recul du stock d'établissements (stock à -13,8 % sur la période). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs MAIRIE et L'EQUIPE.
La situation financière apparaît confortable en 2024, avec 2 116 €/hab d'épargne brute sur 5 716 €/hab de recettes. Côté solvabilité, il faudrait 2,1 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 4 207 €/hab. 2 projets locaux ont bénéficié de 54 364 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la TFB globale atteint 63,54 % de Molines-en-Queyras, un niveau au-dessus de la médiane française. Par rapport à la médiane départementale (56,29 %), l'écart communal atteint +7,25 points, pour une part communale pure à 53,68 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,82 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 31,67 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Molines-en-Queyras est une commune des Alpes du Sud. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 51 résidents qui vont travailler dans une autre commune. La CAF identifie 20 allocataires sur le territoire communal.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Molines-en-Queyras, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Molines-en-Queyras (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 127 | 38,1 % |
| I | Hébergement et restauration | 46 | 13,8 % |
| P | Enseignement | 38 | 11,4 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 25 | 7,5 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 15 | 4,5 % |
| F | Construction | 14 | 4,2 % |
| S | Autres activités de services | 14 | 4,2 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 12 | 3,6 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 11 | 3,3 % |
| C | Industrie manufacturière | 9 | 2,7 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 8 | 2,4 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 5 | 1,5 % |
| J | Information et communication | 4 | 1,2 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 2 | 0,6 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 1 | 0,3 % |
| H | Transports et entreposage | 1 | 0,3 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,3 % |
Répartition des 271 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Molines-en-Queyras (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE MOLINES EN QUEYRAS siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| L'EQUIPE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| LE PAIN DES CIMES siège | SARL | 10 à 19 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| LES P'TITS LOUPS siège | Association déclarée | 6 à 9 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| COPEX siège | — | 6 à 9 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| LE CHALET DES AMOUREUX siège | SARL | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| HOARD siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| SYNDICAT ESF MOLINES ST VERAN siège | — | 3 à 5 salariés | 94.11Z Autres activités de services |
| LE CHAMOIS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| REFUGE AGNEL | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| LA CASCADE SPORTS siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| 4 SAISONS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE MOLINES EN QUEYRAS | — | 1 à 2 salariés | 85.10Z Enseignement |
| COMMUNE DE MOLINES EN QUEYRAS | — | 1 à 2 salariés | 93.29Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| LA LOBIO siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| PROXI siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 47.11C Commerce de gros et de détail |
| ANIM'AGNEL siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.29Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| SARL BACAVA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 55.20Z Hébergement et restauration |
| ISNEL PIERRE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.22A Construction |
| LE VIS'O siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| QUEYRASWEB siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 62.02A Information et communication |
| ASSOCIATION P'TITS CLUB DE MOLINES/SAINT VERAN siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
Les 22 plus gros employeurs de Molines-en-Queyras classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 3 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Molines-en-Queyras (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Molines-en-Queyras (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Molines-en-Queyras (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Molines-en-Queyras (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
6 créations en 2024 pour un stock stabilisé à 75 établissements en 2023, soit -13,8 % depuis 2014.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 7 |
| 2013 | — | 10 |
| 2014 | 87 | 5 |
| 2015 | 81 | 6 |
| 2016 | 75 | 5 |
| 2017 | 64 | 1 |
| 2018 | 72 | 6 |
| 2019 | 80 | 10 |
| 2020 | 81 | 7 |
| 2021 | 75 | 3 |
| 2022 | 78 | 6 |
| 2023 | 75 | 3 |
| 2024 | — | 6 |
On recense 75 établissements actifs à Molines-en-Queyras, soit 24,4 pour 100 habitants (+117 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 8,0 %, avec 6 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (36 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (28 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
Molines-en-Queyras compte 1 exploitation en agriculture biologique, pour une SAU bio de 1 455 hectares, dont 100 % en certification complète.