Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Montbel.
Montbel rassemble 99 habitants et conserve une activité agricole comme socle de son tissu productif.
Seuls 0,0 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Lézat-sur-Lèze et Limoges. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (48,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 19 749 € d'aides d'investissement.
Sur 40 actifs, le taux de chômage atteint 18,6 %, signe d'un marché du travail fortement sous tension. La CSP la plus représentée est celle des ouvriers (51,5 %), devant les autres catégories.
Montbel affiche 19 établissements actifs en 2023, dans une économie où l'agriculture conserve un rôle structurant. Côté sectoriel, industrie porte 31,6 % du total des unités actives. En 2024, 7 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +90,0 % — une dynamique de création forte.
Solides, les finances de Montbel dégagent 729 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 2 671 €/hab de recettes de fonctionnement. La capacité de désendettement ressort à 0,2 années (courte), pour 1 170 €/hab de dépenses d'équipement. Un projet local a bénéficié de 19 749 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la taxe foncière bâtie de Montbel ressort à 43,57 %, dans la moyenne nationale. Comparée au département (46,72 % de médiane TFB), Montbel présente un écart de -3,15 points — la part communale pure s'élève à 37,97 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 32,39 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 18,30 %.
Montbel est dans la tradition des villages pyrénéens; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Montbel à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 38 actifs vont travailler notamment vers Lézat-sur-Lèze et Limoges. Côté social, 15 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 75,4 % | 61,4 % | 18,6 % |
| Hommes | 82,1 % | 57,1 % | 30,4 % |
| Femmes | 69,0 % | 65,5 % | 5,0 % |
| 15-24 ans | 75,0 % | 50,0 % | 33,3 % |
| 25-54 ans | 90,6 % | 71,9 % | 20,7 % |
| 55-64 ans | 52,4 % | 47,6 % | 9,1 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Montbel est Ouvriers (51,5 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
La spécialisation économique de Montbel se lit d'un coup d'œil: Agriculture rassemble 100,0 % de l'emploi total.
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Montbel est Voiture (70,0 % des actifs occupés).
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
À Montbel, CDD concerne 55,0 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
À Montbel, 15,5 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Montbel suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La CAF dénombre 15 foyers allocataires de Montbel, effectif modeste qui décrit une demande sociale très ciblée à l'échelle communale.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Creation d'un service public de defense contre l'incendie | 39 498 € | 19 749 € | 50,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial de Montbel se compose de 19 établissements, soit 19,2 pour 100 habitants (+100 % vs médiane départementale). Avec 7 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 36,8 %. La structure sectorielle fait ressortir Industrie (32 %) et Commerce, transports, hébergement et restauration (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
