Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Nancy-sur-Cluses.
Avec ses 463 habitants, Nancy-sur-Cluses relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 10,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Cluses et Marnaz. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE.
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale.
La Rivière-Enverse, commune de taille similaire à 9 km, affiche 27 240 € de revenu médian
Le niveau de vie des ménages de Nancy-sur-Cluses, 28 040 € de médiane, s'inscrit au-dessus de la moyenne française. Face à la médiane départementale (27 430 €), Nancy-sur-Cluses se situe dans des ordres de grandeur proches.
269 actifs composent la population active de Nancy-sur-Cluses, pour un taux de chômage bas (4,3 %) et un taux d'emploi élevé (82,4 %). Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (30,6 %).
Sur les 51 établissements actifs en 2023, l'industrie conserve un rôle structurant au sein du tissu local. Côté sectoriel, construction porte 23,5 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 6 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +104,0 %. Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment MAIRIE.
L'OFGL attribue à Nancy-sur-Cluses, pour l'exercice 2024, 1 839 €/hab de recettes et une épargne brute confortable de 467 €/hab. La durée théorique de désendettement — 2,9 années — reste courte, aux côtés de 1 564 €/hab d'investissement.
Le taux global de taxe foncière sur le bâti — 29,42 % en 2024 — se situe sous la médiane nationale. L'écart avec la médiane départementale — 31,20 % — est de -1,78 points, sur un taux communal pur de 27,72 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,84 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,19 %, une surtaxe sur les résidences secondaires est appliquée.
Nancy-sur-Cluses est une commune savoyarde; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Nancy-sur-Cluses dans le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), ce qui module certains dispositifs d'aide. Côté navettes domicile-travail, 217 actifs vont travailler notamment vers Cluses et Marnaz. Sur le versant social, la CAF dénombre 60 allocataires de Nancy-sur-Cluses.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 28 690 € | 28 040 € |
| Effet de la redistribution | -650 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 86,1 % | 82,4 % | 4,3 % |
| Hommes | 84,3 % | 82,4 % | 2,3 % |
| Femmes | 88,0 % | 82,3 % | 6,5 % |
| 15-24 ans | 40,7 % | 34,9 % | 14,1 % |
| 25-54 ans | 97,5 % | 93,2 % | 4,3 % |
| 55-64 ans | 78,1 % | 76,7 % | 1,8 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Ouvriers (30,6 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Nancy-sur-Cluses.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
À Nancy-sur-Cluses, 35,3 % des postes relèvent du secteur Industrie, qui structure le bassin d'emploi local.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (93,6 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Nancy-sur-Cluses.
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Nancy-sur-Cluses, CDI / Fonction publique concerne 87,2 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part sans diplôme atteint 9,4 % de Nancy-sur-Cluses, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Nancy-sur-Cluses suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 60 allocataires de Nancy-sur-Cluses bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
On recense 51 établissements actifs à Nancy-sur-Cluses, soit 11,0 pour 100 habitants (+20 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 11,8 %, avec 6 créations récentes. Les activités se concentrent dans Construction (24 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
