Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Pont-de-Salars.
Pont-de-Salars (1 623 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Environ 43,5 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Rodez et Onet-Le-Château. Parmi les principaux employeurs figurent EHPAD LA RESIDENCE DU LAC et EANM DU LAC.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. Un projet a été subventionné par l'État pour 110 000 € d'aides d'investissement.
À Montrozier, commune similaire à 13 km, le revenu médian est de 24 720 €
Les ménages de Pont-de-Salars disposent d'un revenu médian de 22 690 €, voisin de la médiane française. Le revenu médian dans l'Aveyron — 21 690 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
Le taux de chômage (5,0 %) et le taux d'emploi (70,2 %) placent Pont-de-Salars parmi les communes au marché du travail tonique, avec 709 actifs. Les employés dominent la structure des emplois à 31,6 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le tissu productif communal (152 unités en 2023) conserve un socle agricole marqué. Le premier secteur NAF rassemble 29,6 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. Le stock d'établissements a évolué de +18,8 % sur la décennie, avec 15 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création positive). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent EHPAD LA RESIDENCE DU LAC et EANM DU LAC.
Solides, les finances de Pont-de-Salars dégagent 329 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 1 213 €/hab de recettes de fonctionnement. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 5,8 années de remboursement (raisonnable); les dépenses d'équipement atteignent 253 €/hab. Un projet local a bénéficié de 110 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux global de taxe foncière sur le bâti — 37,23 % en 2024 — se situe sous la médiane nationale. Face à la médiane départementale (42,66 %), l'écart ressort à -5,43 points, part communale pure 31,40 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 35,47 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,72 %.
Côté géographie économique, Pont-de-Salars est caractéristique des villages du piémont pyrénéen ou du Massif central occitan, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Pont-de-Salars est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 408 navetteurs sortants rejoignent principalement Rodez et Onet-Le-Château. La CAF recense 280 allocataires de Pont-de-Salars, avec 10 foyers RSA parmi eux.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 350 € | 22 690 € |
| Effet de la redistribution | +340 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,9 % | 70,2 % | 5,0 % |
| Hommes | 73,8 % | 71,4 % | 3,3 % |
| Femmes | 74,0 % | 68,8 % | 7,0 % |
| 15-24 ans | 42,7 % | 38,7 % | 9,2 % |
| 25-54 ans | 90,1 % | 86,0 % | 4,6 % |
| 55-64 ans | 54,5 % | 51,9 % | 4,7 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 31,6 % des postes occupés sur le territoire communal.
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 42,3 % des emplois de Pont-de-Salars.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (80,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Pont-de-Salars.
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 87,8 % des salariés de Pont-de-Salars, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
La part sans diplôme atteint 26,7 % de Pont-de-Salars, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Pont-de-Salars, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF de Pont-de-Salars se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 280 allocataires.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | EHPAD LA RESIDENCE DU LAC | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #2 | EANM DU LAC | Santé humaine et action sociale (NAF 87.20A) | 50 à 99 salariés |
| #3 | COLLEGE JEAN AMANS | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | INTERMARCHE | Commerce (NAF 47.11D) | 20 à 49 salariés |
| #5 | ARGUEL SERVICE | Construction (NAF 43.21A) | 20 à 49 salariés |
| #6 | ASDIL | Santé humaine et action sociale (NAF 86.90D) | 20 à 49 salariés |
| #7 | ASS LOCALE ADMR DU LEVEZOU | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 20 à 49 salariés |
| #8 | BOIS DU ROUERGUE | Industrie manufacturière (NAF 16.10A) | 10 à 19 salariés |
| #9 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #10 | CENTRE ALU 12 | Industrie manufacturière (NAF 25.12Z) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Extension maison de sante tranche 2 Inscrt CRTE | 339 869 € | 110 000 € | 32,4 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
L'activité économique de Pont-de-Salars repose sur 152 établissements, soit 9,4 pour 100 habitants. 15 créations récentes (taux de renouvellement : 9,9 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (30 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (15 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
