Économie
Photo : ©Céline Petit DATAtourisme Licence Ouverte 2.0
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 16,1 %. Le taux de chômage a baissé de 0,8 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 480 € | — |
| 2018 | 20 960 € | — |
| 2019 | 20 750 € | — |
| 2020 | 21 230 € | — |
| 2021 | 22 610 € | — |
Houécourt, commune de taille similaire à 7 km, affiche 24 610 € de revenu médian
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 85,9 % | 78,5 % | 8,7 % |
| Hommes | 90,0 % | 84,0 % | 6,6 % |
| Femmes | 81,7 % | 72,7 % | 11,0 % |
| 15-24 ans | 48,7 % | 42,6 % | 12,4 % |
| 25-54 ans | 96,9 % | 86,3 % | 10,9 % |
| 55-64 ans | 73,3 % | 73,3 % | 0,0 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Rainville, la répartition CSP place en tête les Employés (42,2 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 20,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 5 | 20,3 % |
| Employés | 11 | 42,2 % |
| Ouvriers | 4 | 17,5 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
À Rainville, 62,5 % des postes relèvent du secteur Administration, enseignement, santé, action sociale, qui structure le bassin d'emploi local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 9 | 37,5 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 0 | 0,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 16 | 62,5 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Capital scolaire de Rainville: 26,4 % de bac+2 et plus, 19,8 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 44 | 19,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 11 | 4,9 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 63 | 28,2 % |
| Baccalauréat | 46 | 20,7 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 27 | 12,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 21 | 9,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 10 | 4,6 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune périurbaine, Rainville (271 habitants) s'organise autour de ses fonctions de résidence, l'emploi se trouvant majoritairement dans les pôles voisins. Le revenu médian se tient au niveau de la médiane nationale.
Seuls 10,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Neufchâteau et Vittel. Parmi les principaux employeurs figurent COMMUNE DE RAINVILLE et SIVU DES ECOLES VAIR-VRAINE. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (42,2 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Le niveau de vie médian de Rainville — 22 610 € — reste inférieur à la médiane française. Le point de comparaison est la médiane nationale, soit 25 920 € (INSEE, 2023), soit 3 310 € de plus qu'ici. Au regard de la médiane du département (24 320 €), le revenu de Rainville est inférieur d'à peu près 1 710 €.
Le marché du travail communal, mesuré sur 141 personnes actives, affiche 8,7 % de chômage et 78,5 % de taux d'emploi. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (42,2 %). Les diplômés du supérieur (bac+2 et plus) représentent 26,4 % de la population, élément de contexte pour la structure de l'emploi.
Le paysage économique communal (20 établissements actifs en 2024) s'appuie sur une tradition agricole maintenue. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 45,0 % du total des unités actives. Le rythme de création atteint 2 en 2025, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +66,7 %. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs COMMUNE DE RAINVILLE et SIVU DES ECOLES VAIR-VRAINE.
La situation financière apparaît correcte en 2025, avec 1 076 €/hab de recettes et 245 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 8,8 années (raisonnable), pour 1 096 €/hab de dépenses d'équipement. Le potentiel financier par habitant s'établit à 673 €.
La fiscalité foncière locale est alignée sur la moyenne française (38,16 % de TFB globale en 2025). Par rapport à la médiane départementale (46,60 %), l'écart communal atteint -8,44 points, pour une part communale pure à 36,22 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,09 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 31,51 %.
Rainville est dans la tradition lorraine; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Rainville à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes, Rainville envoie 89 actifs travailler ailleurs pour 14 entrants reçus. Côté social, 30 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Rainville, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Rainville (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| G | Commerce de gros et de détail | 16 | 22,2 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 9 | 12,5 % |
| S | Autres activités de services | 9 | 12,5 % |
| L | Activités immobilières | 7 | 9,7 % |
| C | Industrie manufacturière | 5 | 6,9 % |
| F | Construction | 5 | 6,9 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 4 | 5,6 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 3 | 4,2 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 3 | 4,2 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 2 | 2,8 % |
| I | Hébergement et restauration | 2 | 2,8 % |
| O | Administration publique | 2 | 2,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 2 | 2,8 % |
| H | Transports et entreposage | 1 | 1,4 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 1 | 1,4 % |
| P | Enseignement | 1 | 1,4 % |
Répartition des 59 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Rainville (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE RAINVILLE | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| SIVU DES ECOLES VAIR-VRAINE siège | — | 6 à 9 salariés | 84.12Z Administration publique |
| COMMUNE DE RAINVILLE siège | — | 3 à 5 salariés | 84.11Z Administration publique |
| GROUPEMENT AGRICOLE D'EXPLOITATION EN COMMUN RECONNU SAINT PRE siège | GAEC (groupement agricole) | 3 à 5 salariés | 01.41Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| ASS FONCIERE REMEMBREMENT DE RAINVILLE siège | — | 1 à 2 salariés | 42.99Z Construction |
| GAEC RECONNU DU DOUCET siège | GAEC (groupement agricole) | 1 à 2 salariés | 01.41Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SERVICES ET ENTRETIEN DU BATIMENT siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 55.30Z Hébergement et restauration |
| MANGEOT H&G siège | — | 1 à 2 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| PETIT MICHEL siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.23Z Commerce de gros et de détail |
| 2C SERVICES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 45.20B Commerce de gros et de détail |
Les 10 plus gros employeurs de Rainville classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 4 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Rainville (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Rainville (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Rainville (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Rainville (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Dynamique du tissu: 20 établissements en 2024 (contre 12 en 2014) et 2 nouvelles entreprises en 2025.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 3 |
| 2013 | — | 0 |
| 2014 | 12 | 1 |
| 2015 | 11 | 0 |
| 2016 | 12 | 2 |
| 2017 | 11 | 1 |
| 2018 | 11 | 0 |
| 2019 | 13 | 2 |
| 2020 | 11 | 4 |
| 2021 | 12 | 1 |
| 2022 | 11 | 2 |
| 2023 | 19 | 7 |
| 2024 | 20 | 2 |
| 2025 | — | 2 |
Le tissu économique de Rainville compte 20 établissements actifs. Avec 2 créations en 2025 (taux de renouvellement modéré de 10,0 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
Vous êtes l'auteur d'une photo et constatez une erreur d'attribution ? Écrivez-nous : nous la corrigeons ou retirons l'image sans délai.
