Économie
Le revenu médian des ménages de Saint-Alban-sur-Limagnole s'établit à 22 670 € par an, soit dans le quart supérieur du département (15ᵉ/120).
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,6 %. Le taux de chômage a baissé de 0,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 880 € | — |
| 2018 | 21 650 € | — |
| 2019 | 21 630 € | — |
| 2020 | 22 230 € | — |
| 2021 | 22 670 € | — |
À titre de comparaison : 19 760 € de revenu médian à Val D'arcomie, à 22 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 66,6 % | 61,0 % | 8,3 % |
| Hommes | 66,4 % | 61,1 % | 8,0 % |
| Femmes | 66,7 % | 60,9 % | 8,7 % |
| 15-24 ans | 42,4 % | 33,3 % | 21,5 % |
| 25-54 ans | 86,1 % | 79,2 % | 8,0 % |
| 55-64 ans | 39,7 % | 37,9 % | 4,5 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Premier groupe de l'emploi local, les Employés représentent 35,5 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 49 | 9,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 34 | 6,4 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 38 | 7,1 % |
| Professions intermédiaires | 151 | 28,2 % |
| Employés | 190 | 35,5 % |
| Ouvriers | 73 | 13,7 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 71,6 % des emplois de Saint-Alban-sur-Limagnole.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 50 | 9,3 % |
| Industrie | 10 | 1,8 % |
| Construction | 40 | 7,4 % |
| Commerce, transports, services | 53 | 9,9 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 383 | 71,6 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
À Saint-Alban-sur-Limagnole, 25,1 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 290 | 25,1 % |
| BEPC, brevet, DNB | 111 | 9,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 314 | 27,1 % |
| Baccalauréat | 188 | 16,2 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 143 | 12,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 81 | 7,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 30 | 2,6 % |
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Avec 1 385 habitants, Saint-Alban-sur-Limagnole concentre des leviers publics au service du développement local. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Environ 57,6 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Chély-D'apcher et Mende. Parmi les principaux employeurs figurent CENTRE HOSPITALIER FRANCOIS TOSQUELLES et ASSOCIATION DE LA RESIDENCE SAINT NICOLAS. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. 6 projets ont été subventionnés par l'État pour 324 495 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian communal (22 670 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. L'écart avec la médiane départementale (21 730 €) demeure limité.
Les indicateurs du travail (8,3 % de chômage, 61,0 % d'emploi) placent Saint-Alban-sur-Limagnole près des repères français, pour 484 personnes actives. Les employés (35,5 %) devancent les Professions intermédiaires (28,2 %) dans la répartition des emplois occupés.
Selon Sirene (2023), 86 établissements actifs forment le paysage économique de Saint-Alban-sur-Limagnole. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 34,9 % des unités. Le stock d'établissements a évolué de +2,4 % sur la décennie, avec 15 créations enregistrées en 2024 (un stock d'établissements stable). CENTRE HOSPITALIER FRANCOIS TOSQUELLES et ASSOCIATION DE LA RESIDENCE SAINT NICOLAS comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
La situation financière apparaît confortable en 2024, avec 421 €/hab d'épargne brute sur 1 331 €/hab de recettes. Côté solvabilité, il faudrait 3,1 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 658 €/hab. 6 projets locaux ont bénéficié de 324 495 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La pression fiscale sur le bâti est moyenne en 2024, à 42,06 % de taux global. Rapport au repère départemental (45,77 % de TFB), Saint-Alban-sur-Limagnole affiche -3,71 points d'écart, avec un taux communal de 39,63 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,37 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 13,77 %.
À l'échelle régionale, Saint-Alban-sur-Limagnole est une commune de l'Occitanie intérieure, donnée structurante pour la lecture économique. Au titre des zonages, Saint-Alban-sur-Limagnole est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les 200 navetteurs sortants rejoignent principalement Saint-Chély-D'apcher et Mende. La CAF recense 230 allocataires de Saint-Alban-sur-Limagnole, avec 15 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Alban-sur-Limagnole, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Alban-sur-Limagnole (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 64 | 15,8 % |
| L | Activités immobilières | 57 | 14,1 % |
| S | Autres activités de services | 42 | 10,4 % |
| I | Hébergement et restauration | 39 | 9,6 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 39 | 9,6 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 27 | 6,7 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 25 | 6,2 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 19 | 4,7 % |
| F | Construction | 18 | 4,4 % |
| C | Industrie manufacturière | 14 | 3,5 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 13 | 3,2 % |
| P | Enseignement | 11 | 2,7 % |
| J | Information et communication | 9 | 2,2 % |
| O | Administration publique | 9 | 2,2 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 6 | 1,5 % |
| H | Transports et entreposage | 5 | 1,2 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 5 | 1,2 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 3 | 0,7 % |
Répartition des 340 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Alban-sur-Limagnole (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| CENTRE HOSPITALIER FRANCOIS TOSQUELLES siège | — | 250 à 499 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| ASSOCIATION DE LA RESIDENCE SAINT NICOLAS | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 87.20A Santé humaine et action sociale |
| ENTREPRISE MATHIEU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.99C Construction |
| ASS RES DES HTES TERRES | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 87.30A Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE SAINT-ALBAN-SUR-LIMAGNOLE siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| ASSOCIATION DE LA RESIDENCE SAINT NICOLAS | Association déclarée | 10 à 19 salariés | 87.30A Santé humaine et action sociale |
| LES FRIMOUSSES DE LA LIMAGNOLE siège | Association déclarée | 6 à 9 salariés | 88.91A Santé humaine et action sociale |
| COMMUNE DE SAINT-ALBAN-SUR-LIMAGNOLE | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| ADMR LA LIMAGNOLE siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| ENTENTE NORD LOZERE FOOTBALL siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| HENNERON COUVERTURE siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 43.91B Construction |
| ORGA GEST ENS CATHOL ST REGIS ST JOSEPH siège | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| ORGANISM GESTION ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| LE TEMPS DES SERVICES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 47.11C Commerce de gros et de détail |
| MARTIN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 49.39C Transports et entreposage |
| MC AUTO 48 siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| L'AUBERGE SAINT JACQUES siège | SARL | 3 à 5 salariés | 55.20Z Hébergement et restauration |
| FOURNIL DU VIEUX MOULIN | SARL | 1 à 2 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| JUDO CLUB SAINT ALBANAIS siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| SNC MAURY siège | — | 1 à 2 salariés | 55.10Z Hébergement et restauration |
| BISTROT ET GITES DE LA BUTTE AUX OISEAUX siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| FIRST LINE ORGANISATION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 82.30Z Activités de services administratifs et soutien |
| LA FAMILIALE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| D.M.I. siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 64.20Z Activités financières et d'assurance |
| SCP GMRT siège | — | 1 à 2 salariés | 86.90E Santé humaine et action sociale |
| MAISON GOEURY LEBRE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.22Z Commerce de gros et de détail |
| LES REGALS DE PAT' ISA POUR LES PETITS ET LES GRANDS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| CHEZ FANOU siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
Les 28 plus gros employeurs de Saint-Alban-sur-Limagnole classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 3 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Alban-sur-Limagnole (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Alban-sur-Limagnole (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Alban-sur-Limagnole (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Alban-sur-Limagnole (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +2,4 %; le flux annuel de créations se situe à 15 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 10 |
| 2013 | — | 10 |
| 2014 | 84 | 15 |
| 2015 | 85 | 9 |
| 2016 | 77 | 7 |
| 2017 | 78 | 12 |
| 2018 | 80 | 6 |
| 2019 | 84 | 7 |
| 2020 | 81 | 8 |
| 2021 | 81 | 9 |
| 2022 | 83 | 8 |
| 2023 | 86 | 14 |
| 2024 | — | 15 |
L'activité économique de Saint-Alban-sur-Limagnole repose sur 86 établissements, soit 6,2 pour 100 habitants (-33 % vs médiane départementale). 15 créations récentes (taux de renouvellement : 17,4 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (35 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (23 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2010 | 0,0 ha | 51,0 ha |
| 2011 | 5,0 ha | 50,6 ha |
| 2012 | 8,0 ha | 50,8 ha |
| 2013 | 63,7 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 60,3 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 60,3 ha | 118,2 ha |
| 2016 | 67,2 ha | 188,1 ha |
| 2017 | 186,2 ha | 63,6 ha |
| 2018 | 182,3 ha | 71,7 ha |
| 2019 | 245,8 ha | 8,4 ha |
| 2020 | 253,8 ha | 0,5 ha |
| 2021 | 255,3 ha | 0,6 ha |
| 2022 | 220,7 ha | 2,4 ha |
| 2023 | 173,2 ha | 105,9 ha |
| 2024 | 169,7 ha | 122,2 ha |
| Espèce | Têtes bio | En conversion |
|---|---|---|
| Bovins | 68 | — |
| Volailles | 12 148 | — |
La surface en agriculture biologique de Saint-Alban-sur-Limagnole atteint 291,9 ha en 2024, contre 51,0 ha en 2010.
| Espèce | Effectif (têtes) |
|---|---|
| Bovins | 2 716 |
| • dont vaches laitières | 187 |
| • dont vaches allaitantes | 1 035 |
| Ovins | 1 207 |
| Volailles | 128 |
| Équins | 15 |
L'activité agricole biologique de Saint-Alban-sur-Limagnole s'articule autour de 6 exploitations, pour une SAU bio de 292 hectares, dont 58 % en certification complète.
