Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Saint-Amadou : revenu médian 23 430 €/an, chômage 7,0 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 17,0 %. Le taux de chômage a baissé de 6,5 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 030 € | — |
| 2018 | 21 030 € | — |
| 2019 | 21 950 € | — |
| 2020 | 22 290 € | — |
| 2021 | 23 430 € | — |
Le revenu déclaré totalise les ressources brutes signalées au fisc ; le revenu disponible tient compte de la redistribution (impôts directs déduits, prestations ajoutées). La différence donne une mesure pratique du « coup de pouce » net assuré par le système social-fiscal aux ménages locaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 22 390 € | 23 430 € |
| Effet de la redistribution | +1 040 € sur la médiane | |
Viviès, commune de taille similaire à 8 km, affiche 14 940 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,6 % | 76,0 % | 7,0 % |
| Hommes | 88,0 % | 84,1 % | 4,5 % |
| Femmes | 75,9 % | 68,7 % | 9,5 % |
| 15-24 ans | 49,9 % | 36,3 % | 27,2 % |
| 25-54 ans | 94,5 % | 89,1 % | 5,7 % |
| 55-64 ans | 53,9 % | 53,9 % | 0,0 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Saint-Amadou, la répartition CSP place en tête les Employés (75,5 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 24,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 0 | 0,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 0 | 0,0 % |
| Employés | 15 | 75,5 % |
| Ouvriers | 0 | 0,0 % |
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Saint-Amadou se lit d'un coup d'œil: Administration, enseignement, santé, action sociale rassemble 75,5 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 24,5 % |
| Industrie | 0 | 0,0 % |
| Construction | 0 | 0,0 % |
| Commerce, transports, services | 0 | 0,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 15 | 75,5 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 94,2 % des déplacements domicile-travail des actifs de Saint-Amadou.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 4 | 3,3 % |
| Marche à pied | 1 | 0,8 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 0,8 % |
| Voiture | 109 | 94,2 % |
| Transports en commun | 1 | 0,8 % |
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Saint-Amadou, CDI / Fonction publique concerne 89,1 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 86 | 89,1 % |
| CDD | 4 | 4,0 % |
| Intérim | 1 | 1,0 % |
| Apprentissage / Stage | 6 | 6,0 % |
La ventilation entre salariés et non-salariés révèle la structure entrepreneuriale du territoire : une part élevée d'indépendants signale un tissu de commerce, d'artisanat ou d'agriculture, là où un salariat quasi exclusif caractérise plutôt les communes-dortoirs. Le temps partiel ajoute une nuance décisive : avoir un emploi ne dit rien de son volume horaire.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
La distribution couvre tous les niveaux, du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Un taux élevé de diplômés du supérieur signe une commune à forte proportion de cadres et de professions intellectuelles, tandis qu'une part importante de CAP-BEP renvoie à un héritage ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 13,0 % de la population non scolarisée de Saint-Amadou.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 24 | 13,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 10 | 5,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 39 | 21,4 % |
| Baccalauréat | 45 | 24,6 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 20 | 11,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 25 | 13,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 20 | 11,0 % |
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 13,6 % | 12,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 5,3 % | 5,2 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 23,1 % | 19,8 % |
| Baccalauréat | 25,3 % | 24,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 12,7 % | 9,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 7,4 % | 19,8 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 12,6 % | 9,4 % |
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Saint-Amadou suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 22 | 18 | 82,6 % |
| 6-10 ans | 28 | 28 | 100,0 % |
| 11-14 ans | 13 | 13 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 9 | 9 | 100,0 % |
| 18-24 ans | 13 | 6 | 46,3 % |
| 25-29 ans | 12 | 1 | 8,3 % |
La ventilation des prestations CAF de Saint-Amadou se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 50 allocataires.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Village de 283 habitants, Saint-Amadou s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 15,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Pamiers et Foix. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (75,5 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation). Un projet a été subventionné par l'État pour 1 462 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian communal — 23 430 € — s'aligne sur la moyenne nationale. Comparée à la médiane départementale (20 950 €), Saint-Amadou se situe environ 2 480 € au-dessus.
Le tissu actif — 124 actifs — est caractérisé par un chômage contenu (7,0 %) et un taux d'emploi de 76,0 %. La CSP la plus représentée est celle des employés (75,5 %), devant les autres catégories.
Le tissu Sirene 2023 recense 12 unités actives, avec une présence agricole supérieure à la moyenne française. Dans la ventilation par secteur, industrie pèse 25,0 % du stock d'établissements. En 2024, 6 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +33,3 % — une dynamique de création forte.
En 2024, la marge budgétaire reste très faible, avec 23 €/hab d'épargne brute et un encours de dette de 267 €/hab. Côté solvabilité, il faudrait 11,6 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 47 €/hab. Un projet local a bénéficié de 1 462 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
En 2024, la taxe foncière bâtie de Saint-Amadou ressort à 47,99 %, dans la moyenne nationale. Par rapport à la médiane départementale (46,72 %), l'écart communal atteint +1,27 points, pour une part communale pure à 41,12 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 45,99 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,65 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Saint-Amadou est une commune du piémont pyrénéen. L'ANCT classe Saint-Amadou dans le FRR (France Ruralités Revitalisation), ce qui module certains dispositifs d'aide. Côté navettes domicile-travail, 74 actifs vont travailler notamment vers Pamiers et Foix. Côté social, 50 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
