Économie
Saint-Hilaire-du-Harcouët affiche un revenu médian de 20 870 €, soit -7 % par rapport à la médiane départementale (22 430 €) et dans le dernier quartile de France.
Saint-Hilaire-du-Harcouët compte 5 770 habitants et présente un profil économique diversifié. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 48,0 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Isigny-Le-Buat et Avranches. Parmi les principaux employeurs figurent CENTRE HOSPITALIER DE SAINT HILAIRE DU HARCOUET et TRANSPORTS JOURDAN.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain.
Commune voisine de taille comparable, Tinchebray-Bocage (33 km) affiche 20 520 €
Le niveau de vie médian de Saint-Hilaire-du-Harcouët — 20 870 € — reste inférieur à la moyenne française. L'écart avec la médiane départementale — 22 430 € — est d'environ 1 560 € en défaveur de Saint-Hilaire-du-Harcouët. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 12 430 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 32 430 €, soit un rapport interdécile modérée de 2,6.
Le chômage communal (10,7 %) et le taux d'emploi (63,9 %) traduisent une situation proche de la médiane française. Côté catégories socioprofessionnelles, les ouvriers constituent le groupe dominant à 28,8 % des emplois occupés.
Le paysage économique local (495 établissements en 2023) reste porté par les services. Le découpage NAF place commerce, transports, hébergement et restauration en tête, avec 35,2 % des établissements. 38 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création positive (stock total à +11,5 % sur la décennie). Côté employeurs, CENTRE HOSPITALIER DE SAINT HILAIRE DU HARCOUET et TRANSPORTS JOURDAN figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La situation financière apparaît confortable en 2024, avec 356 €/hab d'épargne brute sur 1 356 €/hab de recettes. La durée théorique de désendettement — 2,8 années — reste courte, aux côtés de 100 €/hab d'investissement.
En 2024, la taxe foncière bâtie de Saint-Hilaire-du-Harcouët ressort à 50,98 %, dans la moyenne nationale. Rapport au repère départemental (45,90 % de TFB), Saint-Hilaire-du-Harcouët affiche +5,08 points d'écart, avec un taux communal de 45,30 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,50 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 21,04 %.
Le positionnement géographique — Saint-Hilaire-du-Harcouët est dans la géographie typique de la Normandie — explique pour partie les équilibres économiques et fiscaux. Sur le plan des zonages économiques, la commune relève du FRR (France Ruralités Revitalisation) et du Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Quelque 1 045 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. Les données CNAF identifient 1 175 allocataires de Saint-Hilaire-du-Harcouët, dont 155 foyers au RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
Les déciles révèlent un écart de 2,6 entre les 10 % aux plus faibles revenus (12 430 €) et les 10 % les plus aisés (32 430 €), autour d'une médiane de 20 870 €.
Revenu médian selon l'âge de la personne de référence du ménage (le déclarant principal). La barre foncée représente la médiane (50 % gagnent plus, 50 % gagnent moins). La zone claire montre l'écart interquartile (Q1–Q3) : la fourchette dans laquelle se situent les 50 % de ménages « du milieu ».
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 20 870 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
D'où proviennent les revenus des habitants ? Ce graphique décompose le revenu disponible moyen de la commune selon ses sources : salaires, activités non salariées, pensions de retraite, revenus du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. Le total peut dépasser 100 % car les impôts (négatifs) sont déduits séparément.
La structure des revenus de Saint-Hilaire-du-Harcouët combine 48,0 % de salaires, 40,7 % de pensions, 7,8 % issus du patrimoine et 6,5 % de prestations sociales.
Comparaison du niveau de vie selon la composition du foyer. Les couples sans enfant ont généralement le niveau de vie le plus élevé (deux revenus, peu de charges), tandis que les familles monoparentales et les personnes seules sont souvent les plus fragiles. La barre foncée indique la médiane, la zone claire l'écart Q1–Q3.
À Saint-Hilaire-du-Harcouët, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (20 870 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Du D1 au D10, la décomposition éclaire les ressorts du revenu: à Saint-Hilaire-du-Harcouët, les salaires représentent 48,0 % du revenu disponible global et les prestations sociales 6,5 %, mais ces parts sont très inégalement distribuées.
Le niveau de vie varie fortement selon que le ménage est propriétaire de son logement ou locataire. Les propriétaires ont généralement un revenu plus élevé, tandis que les locataires du parc social comptent parmi les ménages les plus modestes. L'indice de Gini mesure les inégalités internes à chaque groupe.
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 17 730 € | 22 040 € | 26 850 € |
| Activités non salariées | 17 160 € | 26 230 € | 38 160 € |
| Pensions, retraites et rentes | 15 410 € | 19 800 € | 24 380 € |
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 14 430 € | 15 970 € |
| Médiane | 20 300 € | 20 870 € |
| 3e quartile (Q3) | 26 430 € | 26 130 € |
| Indice de Gini | 0,29 | 0,23 |
| Effet de la redistribution | +570 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 71,6 % | 63,9 % | 10,7 % |
| Hommes | 72,2 % | 64,7 % | 10,3 % |
| Femmes | 71,1 % | 63,2 % | 11,2 % |
| 15-24 ans | 46,0 % | 35,2 % | 23,5 % |
| 25-54 ans | 91,1 % | 82,8 % | 9,1 % |
| 55-64 ans | 50,3 % | 45,5 % | 9,5 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Saint-Hilaire-du-Harcouët est Ouvriers (28,8 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
La spécialisation économique de Saint-Hilaire-du-Harcouët se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 44,9 % de l'emploi total.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Dominante: Voiture concentre 82,1 % des déplacements domicile-travail des actifs de Saint-Hilaire-du-Harcouët.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés de Saint-Hilaire-du-Harcouët est CDI / Fonction publique (83,4 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
La part de diplômés du supérieur atteint — à Saint-Hilaire-du-Harcouët, contre 37,6 % sans diplôme: un écart qui pèse sur le positionnement sur le marché du travail.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
La comparaison entre hommes et femmes de Saint-Hilaire-du-Harcouët révèle un écart de — sur le niveau supérieur, conforme à la tendance nationale des dernières décennies.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
À Saint-Hilaire-du-Harcouët, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Les 1 175 allocataires de Saint-Hilaire-du-Harcouët bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | CENTRE HOSPITALIER DE SAINT HILAIRE DU HARCOUET | Santé humaine et action sociale (NAF 86.10Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | TRANSPORTS JOURDAN | Transports et entreposage (NAF 49.41B) | 200 à 249 salariés |
| #3 | CENTRE LECLERC | Commerce (NAF 47.11F) | 100 à 199 salariés |
| #4 | MMP PREMIUM SAS | Industrie manufacturière (NAF 17.21B) | 100 à 199 salariés |
| #5 | SOC DISTRIB INDUST AUTO MANCHE | Commerce (NAF 45.31Z) | 50 à 99 salariés |
| #6 | LYCEE POLYVALENT CLAUDE LEHEC | Enseignement (NAF 85.32Z) | 50 à 99 salariés |
| #7 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 50 à 99 salariés |
| #8 | ECOLE PRIMAIRE IMMACULEE CONCEPTION | Enseignement (NAF 85.20Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | COLLEGE JULES VERNE | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | PLASTIQUE MANCHE SUD | Industrie manufacturière (NAF 22.22Z) | 20 à 49 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
1 structure France Services labellisee a Saint-Hilaire-du-Harcouët. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
Le paysage entrepreneurial de Saint-Hilaire-du-Harcouët se compose de 495 établissements, soit 8,6 pour 100 habitants (+40 % vs médiane départementale). Avec 38 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 7,7 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (35 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (14 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
En comparaison, Ernée (à 32 km) enregistre 1 120 €/hab. de dépenses par habitant
La commune affiche une dette de 999 € par habitant pour une capacité d'épargne de 356 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 356 € par habitant.
Les finances de fonctionnement de Saint-Hilaire-du-Harcouët mobilisent 1 000 € de dépenses par habitant, pour 1 356 € de recettes, soit une épargne brute de 356 €/hab (26 % des recettes) (+11 % par rapport à la médiane du département (898 €)). Fait notable : la taxe foncière bâtie atteint 51,0 % (taux cumulé), parmi les toutes premières communes du département (15ᵉ/445). La dette municipale représente 999 € par habitant, dans le premier quartile du département. À noter : les dépenses d'équipement s'élèvent à 100 €/hab.
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Recettes de 8,2 M€ et dépenses de 6,2 M€ structurent le compte administratif, la masse salariale pesant pour près de 54 % des sorties courantes.
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur 8 exercices (2017–2024), l'épargne brute par habitant passe de 170 € à 356 €, soit +109,4 %.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 45,30 % | 5,22 % | 0,46 % | 50,98 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 27,70 % | 16,49 % | 0,83 % | 85,10 % |
| Taxe d'habitation | 9,47 % | 11,15 % | 0,42 % | 21,04 % |
| CFE | 0,00 % | 22,82 % | 0,68 % | 23,50 % |
| TEOM | — | — | — | 11,92 % |
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Sur la TFB, 50,98 % localement contre 43,01 % au national; la CFE appliquée aux entreprises s'élève à 23,50 %.
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La taxe foncière bâti passe de 46,83 % en 2021 à 50,98 % en 2024, soit une hausse de +4,15 % pts sur la période.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 927 € vs moyenne strate 1 016 € (-9%) |
| Effort fiscal | 1,105 vs moyenne strate 1,151 |
| Strate démographique | Strate 6 Population DGF : 6 729 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
