Économie
Saint-Pierre-Aigle affiche un revenu médian de 25 610 €, soit +25 % par rapport à la médiane départementale (20 500 €) et dans le quart supérieur de France (5293ᵉ/31256).
Commune rurale de 328 habitants, Saint-Pierre-Aigle conserve un tissu économique de proximité. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 11,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Roissy-en-France et Soissons. Parmi les principaux employeurs figurent SOCIETE NOUVELLE SAINT-PIERRE-AIGLE. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,4 % des emplois).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale.
Pour référence, Villemontoire (9 km) affiche 23 690 € de revenu médian
À 25 610 € par UC, le revenu médian de Saint-Pierre-Aigle se situe dans une zone proche de la médiane nationale. À l'échelle départementale, la médiane dans l'Aisne s'élève à 20 500 €, soit environ 5 110 € de moins qu'à Saint-Pierre-Aigle.
À 11,7 % de chômage, le marché du travail de Saint-Pierre-Aigle est plus difficile que la moyenne, avec un taux d'emploi de 70,2 %. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (37,4 % des emplois occupés).
L'économie de Saint-Pierre-Aigle, 32 établissements actifs (2023), repose en partie sur une base agricole. Sur le plan sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration concentre 28,1 % des unités productives. Le rythme de création atteint 4 en 2024, en ligne avec une dynamique de création forte — stock total en +52,4 %. Un des premiers employeurs recensés est SOCIETE NOUVELLE SAINT-PIERRE-AIGLE.
La capacité d'autofinancement de la commune est réduite en 2024, avec seulement 24 €/hab d'épargne brute. Côté solvabilité, il faudrait 6,0 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 91 €/hab.
La fiscalité foncière locale est alignée sur la moyenne française (46,30 % de TFB globale en 2024). Comparée au département (54,03 % de médiane TFB), Saint-Pierre-Aigle présente un écart de -7,73 points — la part communale pure s'élève à 44,64 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 22,43 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 16,49 %.
L'économie locale s'apprécie dans le cadre régional: Saint-Pierre-Aigle est dans la tradition communale des Hauts-de-France. La commune est couverte par le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), dispositif pris en compte dans certaines politiques publiques. Le nombre de navetteurs sortants — 118 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Sur le versant social, la CAF dénombre 40 allocataires, dont 5 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 25 650 € | 25 610 € |
| Effet de la redistribution | -40 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,6 % | 70,2 % | 11,7 % |
| Hommes | 83,5 % | 73,1 % | 12,5 % |
| Femmes | 75,7 % | 67,4 % | 10,9 % |
| 15-24 ans | 35,3 % | 27,9 % | 21,1 % |
| 25-54 ans | 94,3 % | 83,6 % | 11,3 % |
| 55-64 ans | 66,3 % | 59,6 % | 10,1 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 37,4 % des postes occupés sur le territoire communal.
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Saint-Pierre-Aigle avec 42,9 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (90,6 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Saint-Pierre-Aigle.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (89,5 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Saint-Pierre-Aigle, — de la population non scolarisée détient un diplôme de l'enseignement supérieur tandis que 16,2 % n'a aucun diplôme.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
Les femmes de Saint-Pierre-Aigle sont plus fréquemment diplômées du supérieur que les hommes aux âges récents: l'écart s'élève à environ —.
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
La courbe par âge de Saint-Pierre-Aigle permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Saint-Pierre-Aigle, 40 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SOCIETE NOUVELLE SAINT-PIERRE-AIGLE | Industrie manufacturière (NAF 23.70Z) | 10 à 19 salariés |
On recense 32 établissements actifs à Saint-Pierre-Aigle, soit 9,8 pour 100 habitants (+77 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 12,5 %, avec 4 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (28 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (19 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Vierzy, commune similaire à 7 km, les dépenses par habitant est de 498 €/hab.
La commune affiche une dette de 143 € par habitant pour une capacité d'épargne de 24 €/hab. Le budget de fonctionnement dégage un excédent de 24 € par habitant.
Côté fonctionnement, Saint-Pierre-Aigle dégage 654 € de recettes et engage 630 € de dépenses par habitant, soit une épargne brute de 24 €/hab (4 % des recettes) (-19 % par rapport à la médiane du département (780 €)). En complément, le taux cumulé de taxe foncière se situe à 46,3 %. De plus, l'effort d'investissement atteint 91 € par habitant. Notons que l'endettement atteint 143 €/hab (-58 % par rapport à la médiane du département (337 €)).
Comptes de la commune — OFGL/DGFiP 2024
Les comptes des communes sont publiés par l'Observatoire des Finances et de la Gestion publique Locale (OFGL) à partir des données de la DGFiP. L'épargne brute (recettes − dépenses de fonctionnement) mesure la capacité d'autofinancement. Les montants par habitant permettent de comparer des communes de tailles différentes.
Décomposition du budget communal en 2024. Les recettes de fonctionnement proviennent principalement des impôts locaux et des dotations de l'État. Les frais de personnel et les achats constituent les principaux postes de dépenses.
Structure 2024: 226 k€ de recettes, 218 k€ de dépenses, dont 45 k€ de frais de personnel et un encours de dette de 49 k€.
Évolution des principaux indicateurs financiers par habitant. L'épargne brute indique la santé financière de la commune : plus elle est élevée, plus la commune peut investir. L'encours de dette représente le capital restant dû.
Sur la fenêtre 2017–2024, la dette par habitant varie de stable pendant que l'épargne brute s'établit à 24 €/hab.
Source : Comptes des communes (OFGL) — DGFiP / OFGL — Licence Ouverte v2.0
Taux de fiscalité directe locale — REI/DGFiP 2024
Les taux d'imposition sont votés chaque année par les collectivités. Le taux global cumule les parts communale, intercommunale, départementale et taxes annexes (GEMAPI, syndicats). Depuis 2023, la taxe d'habitation ne s'applique plus qu'aux logements vacants et résidences secondaires.
Le taux global se décompose entre la part communale (votée par le conseil municipal), la part intercommunale (EPCI), et d'éventuelles taxes annexes. Depuis 2021, la part départementale de la taxe foncière a été transférée aux communes.
| Taxe | Communal | Interco. | Autres | Global |
|---|---|---|---|---|
| Taxe foncière (bâti) | 44,64 % | 1,24 % | 0,42 % | 46,30 % |
| Taxe foncière (non bâti) | 22,61 % | 5,34 % | 0,72 % | 56,19 % |
| Taxe d'habitation | 8,36 % | 7,81 % | 0,32 % | 16,49 % |
| CFE | 0,00 % | 21,10 % | 1,33 % | 22,43 % |
| TEOM | — | — | — | 13,00 % |
Positionnement des taux par rapport aux moyennes pondérées du département et de la France métropolitaine. Un écart positif signifie que la commune taxe davantage.
Avec 46,30 % sur le foncier bâti et 22,43 % sur la CFE, la commune se situe à -7,7 % pts par rapport à la moyenne départementale pour la première.
Évolution des taux globaux de 2021 à 2024. Les variations peuvent refléter les délibérations des collectivités ou la revalorisation annuelle des bases par l'État.
La trajectoire des taux montre une hausse de la TFB (42,31 % → 46,30 %) pour une CFE à 22,43 % en 2024.
Source : REI - Fiscalité directe locale — DGFiP — Licence Ouverte v2.0
| Potentiel financier / habitant | 745 € vs moyenne strate 657 € (+13%) |
| Effort fiscal | 0,727 vs moyenne strate 0,975 |
| Strate démographique | Strate 1 Population DGF : 373 |
Le millesime 2019 est le plus recent en open data commune par commune ; DGCL fournit des donnees plus recentes uniquement via consultation web.
Source : https://www.data.gouv.fr/datasets/criteres-de-repartition-des-dotations-versees-par-letat-aux-collectivites-territoriales/ — DGCL - Criteres de repartition des dotations (2019) — Licence Ouverte 2.0
