Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Saint-Trivier-de-Courtes.
Commune rurale de 1 125 habitants, Saint-Trivier-de-Courtes bénéficie d'un soutien public renforcé pour dynamiser son territoire. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 38,9 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Bourg-en-Bresse et Pont-De-Vaux. Parmi les principaux employeurs figurent RESIDENCE DOCTEUR PERRET et COLLEGE LOUIS VUITTON.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain.
À 9 km, Saint-Bénigne (1 359 hab.) enregistre 23 070 € de revenu médian
Le revenu médian des ménages de Saint-Trivier-de-Courtes, soit 21 030 €, se situe au-dessous du repère français. Au regard de la médiane du département (24 540 €), le revenu de Saint-Trivier-de-Courtes est inférieur d'à peu près 3 510 €.
Les indicateurs du travail (8,6 % de chômage, 72,2 % d'emploi) placent Saint-Trivier-de-Courtes près des repères français, pour 463 actifs. Parmi les emplois de Saint-Trivier-de-Courtes, les employés concentrent 32,9 % des effectifs.
En 2023, 94 établissements étaient actifs de Saint-Trivier-de-Courtes, principalement dans les services. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 28,7 % des établissements. En 2024, 12 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +17,5 % — une dynamique de création positive. Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent RESIDENCE DOCTEUR PERRET et COLLEGE LOUIS VUITTON.
Les finances de Saint-Trivier-de-Courtes laissent voir en 2024 des signes de fragilité: 58 €/hab d'épargne brute et 966 €/hab de dette. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 16,7 années de remboursement (très longue); les dépenses d'équipement atteignent 75 €/hab.
Le taux global de taxe foncière sur le bâti — 31,22 % en 2024 — se situe sous la médiane nationale. L'écart avec la médiane départementale — 32,20 % — est de -0,98 points, sur un taux communal pur de 30,04 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,83 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 20,03 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Saint-Trivier-de-Courtes est une commune aindinoise, dans la mosaïque Bresse-Dombes-Bugey. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 271 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 195 allocataires, dont 15 foyers bénéficiaires du RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 20 190 € | 21 030 € |
| Effet de la redistribution | +840 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,0 % | 72,2 % | 8,6 % |
| Hommes | 80,5 % | 74,7 % | 7,3 % |
| Femmes | 77,3 % | 69,5 % | 10,1 % |
| 15-24 ans | 58,9 % | 47,9 % | 18,6 % |
| 25-54 ans | 92,3 % | 85,5 % | 7,4 % |
| 55-64 ans | 59,7 % | 56,1 % | 6,0 % |
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Employés concentrent 32,9 % des emplois situés à Saint-Trivier-de-Courtes: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Administration, enseignement, santé, action sociale pèse 39,6 % des emplois situés à Saint-Trivier-de-Courtes, signe du modèle économique local.
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (80,2 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Saint-Trivier-de-Courtes.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
La structure des contrats place CDI / Fonction publique en tête (83,2 %), signal de la solidité du marché du travail local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 29,9 % de la population non scolarisée de Saint-Trivier-de-Courtes.
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
La courbe par âge de Saint-Trivier-de-Courtes permet de repérer, au-delà de l'obligation scolaire, l'intensité de la poursuite d'études dans le supérieur au sein du territoire.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 195 foyers allocataires de Saint-Trivier-de-Courtes, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | RESIDENCE DOCTEUR PERRET | Santé humaine et action sociale (NAF 87.30A) | 50 à 99 salariés |
| #2 | COLLEGE LOUIS VUITTON | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #3 | SOC NELLE FACONNIERS BRESSANS | Industrie manufacturière (NAF 27.12Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | SOCIETE TRAVAUX FACON ST AMOUR | Industrie manufacturière (NAF 24.10Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | COMPAGNIE DES FROMAGES ET RICHESMONTS | Industrie manufacturière (NAF 10.51C) | 20 à 49 salariés |
| #6 | ASS AIDE DOMICILE MILIEU RURAL | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 20 à 49 salariés |
| #7 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | ECOLE PRIMAIRE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | LA POSTE | Transports et entreposage (NAF 53.10Z) | 10 à 19 salariés |
| #10 | INTERMARCHE | Commerce (NAF 47.11D) | 10 à 19 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
1 structure France Services labellisee a Saint-Trivier-de-Courtes. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
L'activité économique de Saint-Trivier-de-Courtes repose sur 94 établissements, soit 8,4 pour 100 habitants. 12 créations récentes (taux de renouvellement : 12,8 %). Le tissu productif s'organise autour de Commerce, transports, hébergement et restauration (29 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (21 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
