Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Le niveau de vie médian de Saint-Victor-sur-Rhins atteint 22 600 € annuels.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 13,3 %. Le taux de chômage a baissé de 3,1 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 950 € | — |
| 2018 | 20 760 € | — |
| 2019 | 21 200 € | — |
| 2020 | 21 200 € | — |
| 2021 | 22 600 € | — |
22 640 € de revenu médian à La Gresle, commune de population comparable à 7 km
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 83,3 % | 78,5 % | 5,8 % |
| Hommes | 86,4 % | 82,2 % | 4,9 % |
| Femmes | 80,1 % | 74,5 % | 6,9 % |
| 15-24 ans | 65,5 % | 60,6 % | 7,5 % |
| 25-54 ans | 96,0 % | 91,7 % | 4,5 % |
| 55-64 ans | 61,4 % | 54,7 % | 10,9 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 27,4 % des postes occupés sur le territoire communal.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 5 | 3,0 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 31 | 16,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 20 | 11,1 % |
| Professions intermédiaires | 36 | 19,9 % |
| Employés | 39 | 21,7 % |
| Ouvriers | 50 | 27,4 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
La spécialisation économique de Saint-Victor-sur-Rhins se lit d'un coup d'œil: Commerce, transports, services rassemble 42,1 % de l'emploi total.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 5 | 3,0 % |
| Industrie | 26 | 14,4 % |
| Construction | 39 | 21,3 % |
| Commerce, transports, services | 76 | 42,1 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 35 | 19,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Saint-Victor-sur-Rhins, 17,6 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 150 | 17,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 45 | 5,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 273 | 32,1 % |
| Baccalauréat | 186 | 21,9 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 103 | 12,1 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 59 | 6,9 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 36 | 4,2 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Avec 1 141 habitants, Saint-Victor-sur-Rhins concentre des leviers publics au service du développement local. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 15,2 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Thizy-Les-Bourgs et Amplepuis. Parmi les principaux employeurs figurent ETABLISSEMENT LARUE et MAIRIE.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir.
À 22 600 € par UC, le revenu médian de Saint-Victor-sur-Rhins se situe dans une zone proche de la médiane nationale. À l'échelle départementale, la médiane (21 680 €) est proche de celle de Saint-Victor-sur-Rhins.
L'indicateur clé du marché local, le taux de chômage, s'affiche à 5,8 %, et le taux d'emploi à 78,5 %, pour 602 personnes actives. La structure socioprofessionnelle privilégie les ouvriers (27,4 % des emplois occupés).
Le tissu productif communal rassemble 76 unités actives en 2023, majoritairement tertiaires. Parmi les secteurs représentés, celui de commerce, transports, hébergement et restauration rassemble 25,0 % des établissements. Le rythme de création atteint 17 en 2024, en ligne avec une dynamique de création positive — stock total en +18,8 %. ETABLISSEMENT LARUE et MAIRIE comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
L'OFGL attribue à Saint-Victor-sur-Rhins, pour l'exercice 2024, 870 €/hab de recettes et une épargne brute confortable de 259 €/hab. Il faudrait 2,5 années d'épargne brute pour rembourser la dette (courte), dans une commune qui consacre 140 €/hab à l'investissement.
Avec 40,96 % de taxe foncière bâtie en 2024, Saint-Victor-sur-Rhins s'aligne sur les moyennes françaises. L'écart avec la médiane départementale — 40,69 % — est de +0,27 points, sur un taux communal pur de 35,32 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 26,42 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,77 %.
Le profil économique s'interprète à l'aune du cadre régional: Saint-Victor-sur-Rhins est au cœur du maillage communal du département de la Loire. La commune est couverte par plusieurs dispositifs — FRR (France Ruralités Revitalisation) et Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) — pris en compte dans certaines aides publiques. Les flux domicile-travail font état de 480 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Sur le versant social, la CAF dénombre 190 allocataires, dont 10 foyers bénéficiaires du RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Victor-sur-Rhins, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Victor-sur-Rhins (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 53 | 19,7 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 34 | 12,6 % |
| F | Construction | 27 | 10,0 % |
| S | Autres activités de services | 22 | 8,2 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 19 | 7,1 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 16 | 5,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 15 | 5,6 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 5,2 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 13 | 4,8 % |
| C | Industrie manufacturière | 12 | 4,5 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 11 | 4,1 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 11 | 4,1 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 7 | 2,6 % |
| P | Enseignement | 5 | 1,9 % |
| H | Transports et entreposage | 4 | 1,5 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 3 | 1,1 % |
| J | Information et communication | 2 | 0,7 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,4 % |
Répartition des 205 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Victor-sur-Rhins (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| ETABLISSEMENT LARUE siège | SARL | 20 à 49 salariés | 43.22A Construction |
| COMMUNE DE SAINT VICTOR SUR RHINS siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| YSOFER LOIRE | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 25.11Z Industrie manufacturière |
| CAISSE DE CREDIT MUTUEL DU SUD-EST | — | 10 à 19 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| POYET MOTTE PUERICULTURE | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 46.90Z Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE SAINT VICTOR SUR RHINS | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| N.V METALLURGIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 31.01Z Industrie manufacturière |
| RESTO-MOBILE SAINT VICTOR siège | SARL | 3 à 5 salariés | 56.21Z Hébergement et restauration |
| SARL GONIN BERTRAND siège | SARL | 3 à 5 salariés | 25.11Z Industrie manufacturière |
| LES VOYAGEURS siège | — | 3 à 5 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| GARAGE CALVI siège | SARL | 3 à 5 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| A.G. TAXIS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| RHINS TRAMBOUZE FOOT siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 93.12Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| LYJE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 70.22Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| SCI DU MAILLET siège | SCI (société civile immobilière) | 1 à 2 salariés | 68.20B Activités immobilières |
| SAS CHARTIER NEGOCE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 46.23Z Commerce de gros et de détail |
| LES P TITES CANAILLES siège | Association déclarée | 1 à 2 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| LE PETIT SALON 27 | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 96.02A Autres activités de services |
| L'ATELIER D'HERVE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 45.40Z Commerce de gros et de détail |
Les 19 plus gros employeurs de Saint-Victor-sur-Rhins classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Victor-sur-Rhins (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Victor-sur-Rhins (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Victor-sur-Rhins (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Victor-sur-Rhins (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le tissu passe de 64 unités (2014) à 76 (2023), porté par 17 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 2 |
| 2013 | — | 4 |
| 2014 | 64 | 13 |
| 2015 | 67 | 7 |
| 2016 | 67 | 8 |
| 2017 | 76 | 11 |
| 2018 | 71 | 3 |
| 2019 | 67 | 6 |
| 2020 | 68 | 5 |
| 2021 | 74 | 8 |
| 2022 | 80 | 18 |
| 2023 | 76 | 17 |
| 2024 | — | 17 |
On recense 76 établissements actifs à Saint-Victor-sur-Rhins, soit 6,7 pour 100 habitants (-22 % vs médiane départementale). Le renouvellement entrepreneurial atteint 22,4 %, avec 17 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (25 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (18 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
L'agriculture de Saint-Victor-sur-Rhins compte 9 exploitations (recensement 2020). L'orientation dominante est « bovins mixte ». La surface agricole utile (SAU) couvre 772 hectares.