Classée FRR (socle)
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 9,8 %. Le taux de chômage est resté stable (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 20 560 € | — |
| 2018 | 21 150 € | — |
| 2019 | 21 570 € | — |
| 2020 | 21 960 € | — |
| 2021 | 22 570 € | — |
Saint-Pierre-Eynac, commune de taille similaire à 16 km, affiche 24 430 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,2 % | 71,3 % | 7,6 % |
| Hommes | 77,4 % | 70,8 % | 8,6 % |
| Femmes | 76,9 % | 71,9 % | 6,5 % |
| 15-24 ans | 42,6 % | 36,7 % | 13,8 % |
| 25-54 ans | 93,2 % | 86,5 % | 7,2 % |
| 55-64 ans | 53,9 % | 50,1 % | 7,0 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Les Employés concentrent 41,4 % des emplois situés à Saint-Vincent: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 8,5 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 21 | 17,0 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 0,0 % |
| Professions intermédiaires | 15 | 12,4 % |
| Employés | 51 | 41,4 % |
| Ouvriers | 25 | 20,7 % |
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Le secteur Administration, enseignement, santé, action sociale domine l'emploi de Saint-Vincent avec 42,1 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 20 | 16,6 % |
| Industrie | 20 | 16,5 % |
| Construction | 5 | 4,0 % |
| Commerce, transports, services | 26 | 20,8 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 52 | 42,1 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 13,8 % de la population non scolarisée de Saint-Vincent.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 111 | 13,8 % |
| BEPC, brevet, DNB | 61 | 7,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 245 | 30,5 % |
| Baccalauréat | 164 | 20,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 112 | 14,0 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 69 | 8,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 41 | 5,2 % |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Commune rurale de 1 089 habitants, Saint-Vincent conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian se tient au niveau de la médiane nationale.
Seuls 16,5 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Le Puy-en-Velay et Rosières. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et B.P.S.C.. Les employés forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (41,4 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale. Un projet a été subventionné par l'État pour 16 392 € d'aides d'investissement.
Avec un revenu médian de 22 570 € par UC, Saint-Vincent se situe près des repères nationaux. La médiane nationale se situe à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 510 € de plus qu'ici. Le revenu médian dans l'Haute-Loire — 22 100 € — s'aligne à peu près sur celui de la commune.
Le taux de chômage (7,6 %) et le taux d'emploi (71,3 %) placent Saint-Vincent dans une situation proche des moyennes nationales. Les employés (41,4 %) devancent les Ouvriers (20,7 %) dans la répartition des emplois occupés.
Selon Sirene (2023), Saint-Vincent compte 76 établissements actifs, dans un tissu encore fortement lié à l'agriculture. Le premier secteur NAF rassemble 27,6 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. Le stock d'établissements a évolué de +94,9 % sur la décennie, avec 8 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création forte). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs MAIRIE et B.P.S.C..
Selon l'OFGL, l'exercice 2024 laisse 230 €/hab d'épargne brute pour 825 €/hab de recettes: une gestion financière saine. La durée théorique de désendettement — 5,0 années — reste raisonnable, aux côtés de 428 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 16 392 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Côté foncier, le taux global de Saint-Vincent — 51,07 % en 2024 — se situe au-dessus des moyennes françaises. Le taux global de TFB s'écarte de +8,76 points par rapport à la médiane départementale (42,31 %); part communale seule: 46,96 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,81 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,00 %.
Côté géographie économique, Saint-Vincent est une commune auvergnate, dans les contreforts du Massif central, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Au titre des zonages, Saint-Vincent est concernée par le FRR (France Ruralités Revitalisation) et le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 338 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 160 allocataires de Saint-Vincent, avec 10 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Saint-Vincent, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Saint-Vincent (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 34 | 13,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 31 | 12,3 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 31 | 12,3 % |
| F | Construction | 25 | 9,9 % |
| S | Autres activités de services | 25 | 9,9 % |
| C | Industrie manufacturière | 15 | 6,0 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 14 | 5,6 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 14 | 5,6 % |
| I | Hébergement et restauration | 13 | 5,2 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 13 | 5,2 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 8 | 3,2 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 8 | 3,2 % |
| P | Enseignement | 7 | 2,8 % |
| H | Transports et entreposage | 5 | 2,0 % |
| J | Information et communication | 4 | 1,6 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 2 | 0,8 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 2 | 0,8 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,4 % |
Répartition des 187 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Saint-Vincent (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| COMMUNE DE SAINT VINCENT siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| B.P.S.C. siège | SARL | 10 à 19 salariés | 43.32A Construction |
| SGI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 6 à 9 salariés | 46.51Z Commerce de gros et de détail |
| COMMUNE DE SAINT VINCENT | — | 3 à 5 salariés | 85.20Z Enseignement |
| BAR DE L'EMBLAVEZ siège | Entrepreneur individuel | 3 à 5 salariés | 56.30Z Hébergement et restauration |
| HS PROJETS | Association déclarée | 3 à 5 salariés | 94.99Z Autres activités de services |
| M.C.P.M siège | SARL | 3 à 5 salariés | 23.70Z Industrie manufacturière |
| DESTINATION EMBLAVEZ siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 47.25Z Commerce de gros et de détail |
| BARTHELEMY ERIC EXPLOITATION FORESTIERE siège | SARL | 3 à 5 salariés | 02.20Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| GARNIER MATERIAUX EMBLAVEZ siège | SAS (société par actions simplifiée) | 3 à 5 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| COEXHYE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 35.11Z Production et distribution d'énergie |
| L'OREE DU BOIS siège | — | 1 à 2 salariés | 01.41Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| SCIERIE BOUDOIN siège | SARL | 1 à 2 salariés | 16.10A Industrie manufacturière |
| LES LUNETTES D'AMELIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 47.78A Commerce de gros et de détail |
| AUBERGE DU PELERIN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| CONTROLE TECHNIQUE DE L'EMBLAVEZ siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 71.20A Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| JARDINERIE LA CRYSALIDE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 47.76Z Commerce de gros et de détail |
| POMMIER PHILIPPE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| GS TAXI siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| SKALDJA - SPORTS LOISIRS EVENEMENTS siège | SARL | 1 à 2 salariés | 93.29Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| D.MENUISERIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 43.32A Construction |
Les 21 plus gros employeurs de Saint-Vincent classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Saint-Vincent (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Saint-Vincent (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Saint-Vincent (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Saint-Vincent (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Sur la période 2014–2023, le parc d'établissements affiche +94,9 %; le flux annuel de créations se situe à 8 en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 7 |
| 2013 | — | 6 |
| 2014 | 39 | 5 |
| 2015 | 38 | 5 |
| 2016 | 41 | 9 |
| 2017 | 42 | 7 |
| 2018 | 44 | 4 |
| 2019 | 45 | 5 |
| 2020 | 52 | 10 |
| 2021 | 59 | 12 |
| 2022 | 71 | 17 |
| 2023 | 76 | 12 |
| 2024 | — | 8 |
Le tissu économique de Saint-Vincent compte 76 établissements actifs. Soit 7,0 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 8 créations en 2024 (taux de renouvellement soutenu de 10,5 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2023 | 0,4 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 0,4 ha | 0,0 ha |
Le suivi Agence Bio 2023-2024 affiche 0,4 ha de surfaces bio de Saint-Vincent en fin de période.