Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Économie
Vue aérienne : IGN — BD ORTHO Géoplateforme IGN Licence Ouverte 2.0
Rupture de série en 2023 : nouveau dispositif Filosofi, données non directement comparables avec 2012-2021. Niveau de vie médian et taux de pauvreté : Filosofi 2023 ; déciles, indice de Gini, rapport interdécile, composition des revenus et ventilations : Filosofi 2021, dernier millésime de l'ancien dispositif.
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 6,5 %. Le taux de chômage a baissé de 0,7 pt (2017–2023).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 23 410 € | — |
| 2018 | 24 410 € | — |
| 2019 | 24 220 € | — |
| 2020 | 24 540 € | — |
| 2021 | 24 930 € | — |
Commune voisine de taille comparable, Saint-Baudille-de-la-Tour (11 km) affiche 29 650 €
Données du recensement 2023 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
En croisant taux d'activité, taux d'emploi et taux de chômage par sexe et par âge, on isole les déséquilibres caractéristiques : chômage plus marqué chez les jeunes, taux d'emploi qui plafonne souvent dans les classes 25-54 ans, et retrait progressif après 55 ans.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 84,2 % | 78,6 % | 6,6 % |
| Hommes | 85,4 % | 79,8 % | 6,6 % |
| Femmes | 82,9 % | 77,4 % | 6,6 % |
| 15-24 ans | 49,6 % | 35,7 % | 28,1 % |
| 25-54 ans | 97,6 % | 93,1 % | 4,7 % |
| 55-64 ans | 70,4 % | 69,6 % | 1,1 % |
Chaque part du graphique représente une catégorie socioprofessionnelle parmi les emplois localisés sur le territoire communal. Lecture au lieu de travail : il s'agit des postes de la commune, indépendamment du lieu de résidence des actifs qui les occupent.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Sainte-Julie est Cadres et professions intellectuelles supérieures (65,6 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 10 | 1,8 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 5 | 0,9 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 367 | 65,6 % |
| Professions intermédiaires | 103 | 18,4 % |
| Employés | 40 | 7,2 % |
| Ouvriers | 34 | 6,1 % |
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 76,9 % des emplois situés à Sainte-Julie, signe du modèle économique local.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 10 | 1,8 % |
| Industrie | 430 | 76,9 % |
| Construction | 2 | 0,3 % |
| Commerce, transports, services | 56 | 10,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 62 | 11,0 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2023
Répartition des habitants selon leur plus haut diplôme obtenu. Seule la population non scolarisée de 15 ans ou plus est prise en compte (les étudiants en cours d'études sont exclus). La catégorie « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Capital scolaire de Sainte-Julie: 34,1 % de bac+2 et plus, 13,6 % sans diplôme — deux bornes qui caractérisent le tissu humain de la commune.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 105 | 13,6 % |
| BEPC, brevet, DNB | 35 | 4,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 208 | 27,0 % |
| Baccalauréat | 160 | 20,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 127 | 16,5 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 62 | 8,0 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 74 | 9,6 % |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Sainte-Julie (1 094 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la médiane nationale.
Seuls 12,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Saint-Vulbas et Lyon. Parmi les principaux employeurs figurent OPMOBILITY EXTERIOR SERVICES et OPMOBILITY EXTERIOR FRANCE. Les cadres et professions intellectuelles supérieures forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (65,6 % des emplois).
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir.
Le niveau de vie de Sainte-Julie, 24 930 € de médiane, cadre avec la médiane nationale. Pour mémoire, la médiane nationale s'établit à 25 920 € (INSEE, 2023), soit 990 € de plus qu'ici. Comparée à la médiane dans l'Ain (27 990 €), Sainte-Julie est en retrait d'environ 3 060 €.
La commune recense 603 personnes actives, pour un taux de chômage contenu (6,6 %) et un taux d'emploi élevé (78,6 %). Les cadres et professions intellectuelles supérieures dominent la structure des emplois à 65,6 %, marquant le profil socioprofessionnel communal. Côté qualifications, 34,1 % de la population détient un diplôme de l'enseignement supérieur.
Le maillage Sirene 2024 identifie 77 unités actives de Sainte-Julie, dans un tissu à composante industrielle marquée. Le secteur de commerce, transports, hébergement et restauration domine le tissu avec 22,1 % des unités. 15 créations enregistrées en 2025, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +97,4 % sur la décennie). Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs OPMOBILITY EXTERIOR SERVICES et OPMOBILITY EXTERIOR FRANCE.
Les comptes de Sainte-Julie pour l'exercice 2025: 945 €/hab de recettes, 821 €/hab de dépenses, 124 €/hab d'épargne brute. La durée théorique de désendettement — 6,4 années — reste raisonnable, aux côtés de 229 €/hab d'investissement. Le potentiel financier par habitant s'établit à 1 170 €.
Côté foncier, le taux global de taxe de Sainte-Julie — 25,83 % en 2025 — se tient sous le niveau moyen hexagonal. Rapport au repère départemental (32,41 % de TFB), Sainte-Julie affiche -6,58 points d'écart, avec un taux communal de 25,47 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 21,08 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,66 %.
À l'échelle régionale, Sainte-Julie est une commune aindinoise, dans la mosaïque Bresse-Dombes-Bugey, donnée structurante pour la lecture économique. Les navettes domicile-travail équilibrent 496 entrants et 444 sortants. La CAF recense 170 allocataires de Sainte-Julie, avec 5 foyers RSA parmi eux.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique de Sainte-Julie, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale de Sainte-Julie (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 40 | 16,3 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 31 | 12,6 % |
| F | Construction | 24 | 9,8 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 22 | 8,9 % |
| S | Autres activités de services | 17 | 6,9 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 16 | 6,5 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 16 | 6,5 % |
| I | Hébergement et restauration | 13 | 5,3 % |
| C | Industrie manufacturière | 11 | 4,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 10 | 4,1 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 9 | 3,7 % |
| P | Enseignement | 9 | 3,7 % |
| H | Transports et entreposage | 7 | 2,8 % |
| J | Information et communication | 7 | 2,8 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 7 | 2,8 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 3 | 1,2 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 2 | 0,8 % |
| B | Industries extractives | 1 | 0,4 % |
| O | Administration publique | 1 | 0,4 % |
Répartition des 178 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique de Sainte-Julie (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| OPMOBILITY EXTERIOR SERVICES | SAS (société par actions simplifiée) | 250 à 499 salariés | 22.29A Industrie manufacturière |
| OPMOBILITY EXTERIOR FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 29.32Z Industrie manufacturière |
| COMMUNE DE SAINTE-JULIE siège | — | 10 à 19 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE DE SAINTE-JULIE | — | 6 à 9 salariés | 85.20Z Enseignement |
| AIN'F SOINS siège | SARL unipersonnelle (EURL) | 3 à 5 salariés | 86.90D Santé humaine et action sociale |
| ETA MARTHOUD FABRICE siège | Entrepreneur individuel | 1 à 2 salariés | 01.61Z Agriculture, sylviculture et pêche |
| 2 C FACADES siège | SARL | 1 à 2 salariés | 43.99C Construction |
| AUBERGE DE LA SOURCE siège | SARL | 1 à 2 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| BUGEY TRANSPORTS SA siège | SAS (société par actions simplifiée) | 1 à 2 salariés | 49.41B Transports et entreposage |
Les 9 plus gros employeurs de Sainte-Julie classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 2 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local de Sainte-Julie (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier de Sainte-Julie (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique de Sainte-Julie (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique de Sainte-Julie (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
Le tissu passe de 39 unités (2014) à 77 (2024), porté par 15 créations sur la dernière année documentée.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 5 |
| 2013 | — | 3 |
| 2014 | 39 | 9 |
| 2015 | 41 | 6 |
| 2016 | 41 | 9 |
| 2017 | 35 | 2 |
| 2018 | 35 | 9 |
| 2019 | 42 | 4 |
| 2020 | 43 | 14 |
| 2021 | 57 | 10 |
| 2022 | 65 | 15 |
| 2023 | 60 | 13 |
| 2024 | 77 | 23 |
| 2025 | — | 15 |
Le tissu économique de Sainte-Julie compte 77 établissements actifs. Soit 7,0 pour 100 habitants, un tissu modeste. Avec 15 créations en 2025 (taux de renouvellement dynamique de 19,5 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
Surfaces bio 2025 non publiées pour cette commune par l'Agence Bio (secret statistique lorsque trop peu d'exploitations sont concernées). Leur absence ne signifie pas qu'aucune surface n'y est cultivée en bio.
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