Économie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Les déciles de revenu classent les ménages locaux en 10 paliers d'effectifs égaux. Sous le seuil D1 vivent les 10 % les plus modestes ; au-delà de D9, les 10 % les plus aisés. La médiane (Q2) sépare la population en deux moitiés équivalentes. L'écart entre ces seuils donne la mesure visuelle des inégalités locales.
Les déciles révèlent un écart de 3,0 entre les 10 % aux plus faibles revenus (11 510 €) et les 10 % les plus aisés (34 400 €), autour d'une médiane de 20 680 €.
| Décile de niveau de vie | Revenu disponible (€/UC/an) |
|---|---|
| 1er décile (D1) | 11 510 € |
| D2 | 14 260 € |
| D3 | 16 450 € |
| D4 | 18 670 € |
| Médiane | 20 680 € |
| D6 | 22 940 € |
| D7 | 25 640 € |
| D8 | 29 020 € |
| 9e décile (D9) | 34 400 € |
Entre 2017 et 2021, le revenu médian a progressé de 8,0 %. Le taux de pauvreté a augmenté de 1 point. Le taux de chômage a baissé de 4,7 pt (2017–2022).
| Année | Revenu médian | Taux de pauvreté |
|---|---|---|
| 2017 | 19 150 € | 18 % |
| 2018 | 19 740 € | 18 % |
| 2019 | 19 750 € | 19 % |
| 2020 | 20 120 € | 18 % |
| 2021 | 20 680 € | 19 % |
À 35 km, Sallanches (17 319 hab.) enregistre 24 950 € de revenu médian
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité mesure la part des 15-64 ans qui travaillent ou cherchent un emploi. Le taux d'emploi ne compte que ceux qui travaillent effectivement. Le taux de chômage est la part des actifs qui sont sans emploi et en recherchent un (au sens du recensement, différent de celui de Pôle emploi).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 74,6 % | 66,0 % | 11,6 % |
| Hommes | 79,7 % | 71,4 % | 10,5 % |
| Femmes | 69,7 % | 60,8 % | 12,7 % |
| 15-24 ans | 53,5 % | 43,9 % | 18,1 % |
| 25-54 ans | 86,7 % | 77,1 % | 11,1 % |
| 55-64 ans | 53,8 % | 49,7 % | 7,5 % |
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Albertville est Employés (32,1 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 20 | 0,2 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 868 | 7,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 1 505 | 13,2 % |
| Professions intermédiaires | 3 208 | 28,2 % |
| Employés | 3 655 | 32,1 % |
| Ouvriers | 2 122 | 18,6 % |
On retrouve ici la nomenclature simplifiée en cinq grands secteurs. Selon le profil de la commune, le pôle moteur varie : agriculture dans les territoires ruraux, industrie ou construction dans les bassins productifs, services publics (administration-éducation-santé) dans les chefs-lieux.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 48,5 % des emplois d'Albertville.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 55 | 0,5 % |
| Industrie | 714 | 6,3 % |
| Construction | 857 | 7,5 % |
| Commerce, transports, services | 5 519 | 48,5 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 4 232 | 37,2 % |
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Albertville, 23,3 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 3 464 | 23,3 % |
| BEPC, brevet, DNB | 863 | 5,8 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 4 105 | 27,7 % |
| Baccalauréat | 2 639 | 17,8 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 1 519 | 10,2 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 1 212 | 8,2 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 1 039 | 7,0 % |
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 15 310 € |
| Médiane (Q2) | 20 680 € |
| 3e quartile (Q3) | 27 140 € |
| D1 (1er décile) | 11 510 € |
| D2 (2e décile) | 14 260 € |
| D3 (3e décile) | 16 450 € |
| D4 (4e décile) | 18 670 € |
| D6 (6e décile) | 22 940 € |
| D7 (7e décile) | 25 640 € |
| D8 (8e décile) | 29 020 € |
| D9 (9e décile) | 34 400 € |
| Rapport interdécile (D9/D1) | 3,0 |
| S80/S20 | 3,7 |
| Indice de Gini | 0,25 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
Politique de la Ville 2024
La commune accueille des quartiers prioritaires de la politique de la ville : territoires ciblés pour leur concentration de pauvreté, bénéficiant d'aides renforcées (éducation, emploi, rénovation urbaine, exonérations commerce).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 2 programmes nationalaux d'appui aux territoires, pilotes par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Lieu hybride (tiers-lieu, mediation numerique, coworking) soutenu par l'Etat pour dynamiser la vie locale.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
1 tiers-lieu recense a Albertville. Les tiers-lieux (coworking, fablabs, espaces culturels) sont des lieux hybrides qui renforcent l'attractivite economique locale.
Albertville compte 19 978 habitants et présente un profil économique diversifié. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la médiane nationale.
Environ 54,5 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Ugine et Gilly-sur-Isère. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et CA ARLYSERE.
La commune est éligible à la politique de la ville (QPV). Elle participe à 2 programmes nationaux d'appui aux territoires (Petites Villes de Demain, Fabriques de Territoire). Un projet a été subventionné par l'État pour 130 000 € d'aides d'investissement. 1 tiers-lieu complète l'offre d'accueil économique locale.
Le niveau de vie médian d'Albertville — 20 680 € — reste inférieur à la médiane française. La médiane nationale ressort à 23 080 € (INSEE, 2021), soit 2 400 € de plus qu'ici. L'écart avec la médiane départementale — 24 270 € — est d'environ 3 590 € en défaveur d'Albertville. Le rapport interdécile atteint 3,0, signe d'une dispersion importante des revenus entre les ménages les plus modestes et les plus aisés.
À 11,6 % de chômage, le marché du travail d'Albertville est plus difficile que la moyenne, avec un taux d'emploi de 66,0 %. Les actifs se répartissent principalement dans la catégorie des employés (32,1 %).
Le tissu économique communal (2 287 établissements en 2023) est dominé par le commerce, les transports et les services. La première branche NAF — commerce, transports, hébergement et restauration — représente 25,4 % des établissements. L'activité de création reste soutenue: 349 immatriculations en 2024, sur un stock en +31,5 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent MAIRIE et CA ARLYSERE.
Les finances d'Albertville laissent voir en 2024 des signes de fragilité: 193 €/hab d'épargne brute et 2 350 €/hab de dette. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 12,2 années de remboursement (longue); les dépenses d'équipement atteignent 508 €/hab. Un projet local a bénéficié de 130 000 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
Le taux de TFB d'Albertville, 36,39 % en 2024, figure parmi les plus faibles au regard de la moyenne nationale. Le taux global de TFB s'écarte de -0,02 points par rapport à la médiane départementale (36,41 %); part communale seule: 28,40 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 30,20 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,70 %.
Sur le plan territorial, Albertville est dans la tradition des communes alpines savoyardes: un cadre qui colore les dynamiques économiques locales. Sur le plan des zonages économiques, la commune est concernée par le Quartier Prioritaire de la Ville (QPV). Les 3 615 navetteurs sortants rejoignent principalement Ugine et Gilly-sur-Isère. Les données CNAF identifient 4 035 allocataires d'Albertville, dont 405 foyers au RSA.
Ces revenus et ces emplois reposent en partie sur les entreprises implantées sur place : voici le tissu économique d'Albertville, ses secteurs d’activité et ses principaux employeurs.
Ce tissu d'entreprises alimente la fiscalité communale d'Albertville (CFE, CVAE, taxe foncière sur le bâti).
| Code | Section NAF | Nombre | Part |
|---|---|---|---|
| L | Activités immobilières | 1 684 | 22,9 % |
| G | Commerce de gros et de détail | 935 | 12,7 % |
| N | Activités de services administratifs et soutien | 708 | 9,6 % |
| F | Construction | 690 | 9,4 % |
| M | Activités spécialisées scientifiques et techniques | 603 | 8,2 % |
| S | Autres activités de services | 585 | 7,9 % |
| Q | Santé humaine et action sociale | 506 | 6,9 % |
| I | Hébergement et restauration | 285 | 3,9 % |
| R | Arts, spectacles et activités récréatives | 275 | 3,7 % |
| H | Transports et entreposage | 263 | 3,6 % |
| P | Enseignement | 260 | 3,5 % |
| C | Industrie manufacturière | 187 | 2,5 % |
| K | Activités financières et d'assurance | 151 | 2,0 % |
| J | Information et communication | 119 | 1,6 % |
| D | Production et distribution d'énergie | 37 | 0,5 % |
| A | Agriculture, sylviculture et pêche | 36 | 0,5 % |
| O | Administration publique | 27 | 0,4 % |
| E | Production/distribution d'eau, déchets | 17 | 0,2 % |
Répartition des 5 348 établissements actifs par grande section d'activité (nomenclature NAF rév. 2).
Les secteurs hébergement, restauration et commerce détaillent l'offre touristique d'Albertville (hôtels, campings, points d'intérêt).
| Raison sociale | Forme juridique | Effectif (tranche) | Activité (NAF) |
|---|---|---|---|
| CA ARLYSERE siège | — | 250 à 499 salariés | 84.11Z Administration publique |
| COMMUNE D ALBERTVILLE siège | — | 250 à 499 salariés | 84.11Z Administration publique |
| CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE ARLYSERE siège | — | 250 à 499 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| DELTHA SAVOIE | — | 200 à 249 salariés | 88.10C Santé humaine et action sociale |
| LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE J.MOULIN siège | — | 100 à 199 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COLAS FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 42.11Z Construction |
| LA POSTE | — | 100 à 199 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| GREECE 2 siège | SAS (société par actions simplifiée) | 100 à 199 salariés | 47.11F Commerce de gros et de détail |
| TIVOLY | SA (société anonyme) | 50 à 99 salariés | 28.49Z Industrie manufacturière |
| COUR D APPEL DE CHAMBERY | — | 50 à 99 salariés | 84.23Z Administration publique |
| LYCEE PROFESSIONNEL LE GRAND ARC siège | — | 50 à 99 salariés | 85.32Z Enseignement |
| COLLEGE COMBE DE SAVOIE siège | — | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL ALBERTVILLE MOUTIERS | — | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| LAURIN siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| LALLIARD | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| FAURE SAVOIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 49.39B Transports et entreposage |
| JEAN LAIN MOBILITES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 45.20A Commerce de gros et de détail |
| ESPOIR 73 | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 87.20A Santé humaine et action sociale |
| ARCHES ALPINS | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| METRO FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 46.39B Commerce de gros et de détail |
| GROUPE AUTOSPHERE | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| RTE RESEAU DE TRANSPORT D ELECTRICITE | — | 50 à 99 salariés | 35.12Z Production et distribution d'énergie |
| CIMALPES | SAS (société par actions simplifiée) | 50 à 99 salariés | 82.11Z Activités de services administratifs et soutien |
| SOCIETE D'ECONOMIE MIXTE DE CONSTRUCTION ET DE RENOVATION DES 4 VALLEES EN ABREGE SEM 4V | — | 50 à 99 salariés | 41.10A Construction |
| ELECTRICITE DE FRANCE | SA (société anonyme) | 50 à 99 salariés | 35.13Z Production et distribution d'énergie |
| LES ETOILES D HESTIA | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 87.90A Santé humaine et action sociale |
| OGEC PIERRE DE TARENTAISE siège | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 85.31Z Enseignement |
| AIDE AUX FAMILLES A DOMICILE siège | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 88.10A Santé humaine et action sociale |
| IME-IMPRO LE TRAMPOLINE | — | 50 à 99 salariés | 87.10B Santé humaine et action sociale |
| DELTHA SAVOIE | — | 50 à 99 salariés | 87.10C Santé humaine et action sociale |
| CHEMINS D'ESPERANCE | Association déclarée | 50 à 99 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| LEA CONCIERGERIE siège | SARL | 50 à 99 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| SAMSE | SA (société anonyme) | 20 à 49 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| BMRA | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 46.73A Commerce de gros et de détail |
| L ENTRETIEN IMMOBILIER siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| FRANCE TRAVAIL | — | 20 à 49 salariés | 84.13Z Administration publique |
| DIRECTION DEPARTEMENTALE FINANCES PUBLIQUES SAVOIE | — | 20 à 49 salariés | 84.11Z Administration publique |
| DIRECTION ZONALE DES COMPAGNIES REPUBLICAINES DE SECURITE SUD-EST | — | 20 à 49 salariés | 84.24Z Administration publique |
| ETABLISSEMENT REGIONAL D'ENSEIGNEMENT ADAPTE LEA LE MIRANTIN siège | — | 20 à 49 salariés | 85.32Z Enseignement |
| COLLEGE GRANGE siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| COLLEGE JEAN MOULIN siège | — | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| CA ARLYSERE | — | 20 à 49 salariés | 37.00Z Production/distribution d'eau, déchets |
| COMMUNE D ALBERTVILLE | — | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| COMMUNE D ALBERTVILLE | — | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| CENTRE HOSPITALIER SPECIALISE DE LA SAVOIE | — | 20 à 49 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL ALBERTVILLE MOUTIERS | — | 20 à 49 salariés | 86.10Z Santé humaine et action sociale |
| UNION DES PRODUCTEURS DE BEAUFORT siège | — | 20 à 49 salariés | 10.51D Industrie manufacturière |
| MENUISERIE MONTJOVET siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.32A Construction |
| PRODUITS METALLURGIQUES DES SAVOIES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 46.72Z Commerce de gros et de détail |
| CAISSE REG DU CREDIT MUT SAVOIE MONT BLANC | — | 20 à 49 salariés | 64.19Z Activités financières et d'assurance |
| COMITE D'ACCUEIL PRECARITE SOLIDARITE siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| VAL 4 siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| DUBOURGEAT ENTREPRISE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.91B Construction |
| SNC LIDL | — | 20 à 49 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| ASS MISSION LOCALE JEUNE siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 84.13Z Administration publique |
| LA POSTE | — | 20 à 49 salariés | 53.10Z Transports et entreposage |
| ASS DEVEL ALBERTVILLE PAR LA CULTURE siège | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 90.01Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| IN EXTENSO PAYS DE SAVOIE | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| SAS LA GRIGNOTTE | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 10.71C Industrie manufacturière |
| LA SASSON | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 87.90B Santé humaine et action sociale |
| EMEIS | SA (société anonyme) | 20 à 49 salariés | 87.10A Santé humaine et action sociale |
| C.I.S. IMMOBILIER | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| JOL PARTICIPATION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| SATORIZ ALBERTVILLE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.29Z Commerce de gros et de détail |
| SNCF RESEAU | SA (société anonyme) | 20 à 49 salariés | 52.21Z Transports et entreposage |
| VALEXIM siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 68.31Z Activités immobilières |
| FRANCE AMBULANCES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 86.90A Santé humaine et action sociale |
| FISCALITE AUDIT INTERNATIONAL | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| PATISSERIE JAGER | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 10.71D Industrie manufacturière |
| ENEDIS | — | 20 à 49 salariés | 35.13Z Production et distribution d'énergie |
| DECATHLON FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.64Z Commerce de gros et de détail |
| GERALDINE TAXI siège | SARL | 20 à 49 salariés | 49.39A Transports et entreposage |
| NLAM siège | SARL | 20 à 49 salariés | 56.10C Hébergement et restauration |
| DOMITYS SUD-EST | SARL | 20 à 49 salariés | 68.32A Activités immobilières |
| ELECTRICITE DE FRANCE | SA (société anonyme) | 20 à 49 salariés | 35.13Z Production et distribution d'énergie |
| BUT INTERNATIONAL | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.59A Commerce de gros et de détail |
| ACTION FRANCE | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.19B Commerce de gros et de détail |
| AUTOBERNARD | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 45.11Z Commerce de gros et de détail |
| H.F.L. siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 66.30Z Activités financières et d'assurance |
| OGEC PIERRE DE TARENTAISE | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| OGEC PIERRE DE TARENTAISE | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 85.31Z Enseignement |
| OGEC PIERRE DE TARENTAISE | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 85.20Z Enseignement |
| CAISSE PRIMAIRE ASSUR MALADIE | — | 20 à 49 salariés | 84.30A Administration publique |
| UDAF UNION DEP ASSOC FAMILIALE | Association déclarée | 20 à 49 salariés | 88.99B Santé humaine et action sociale |
| DELTHA SAVOIE | — | 20 à 49 salariés | 87.20A Santé humaine et action sociale |
| ADOMA | — | 20 à 49 salariés | 55.90Z Hébergement et restauration |
| ADOMICIL SENIORS 73 siège | SARL | 20 à 49 salariés | 96.09Z Autres activités de services |
| FSM siège | SARL | 20 à 49 salariés | 43.99C Construction |
| BARON TAXIS TRANSPORTS siège | SARL | 20 à 49 salariés | 49.32Z Transports et entreposage |
| APR ALPES siège | SARL | 20 à 49 salariés | 80.10Z Activités de services administratifs et soutien |
| B&B NET73 siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| AQUICE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 93.11Z Arts, spectacles et activités récréatives |
| SOCIETE GENERALE DE SERVICES siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 81.21Z Activités de services administratifs et soutien |
| JT CONSTRUCTIONS siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 43.99C Construction |
| BIOCOOP D'ALBERTVILLE siège | SARL | 20 à 49 salariés | 47.29Z Commerce de gros et de détail |
| CC28 DISTRIBUTION siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 47.11D Commerce de gros et de détail |
| FONCIA CIMES DE SAVOIE siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 68.32A Activités immobilières |
| R D A siège | SAS (société par actions simplifiée) | 20 à 49 salariés | 56.10A Hébergement et restauration |
| BDO RHONE-ALPES | SAS (société par actions simplifiée) | 10 à 19 salariés | 69.20Z Activités spécialisées scientifiques et techniques |
| DIRECTION INTERDEPARTEMENTALE DES ROUTES CENTRE-EST | — | 10 à 19 salariés | 84.13Z Administration publique |
Les 100 plus gros employeurs d'Albertville classés par tranche d'effectif SIRENE, dont 20 relevant du secteur public.
Ces gros employeurs structurent le marché du travail local d'Albertville (taux de chômage, navettes domicile-travail).
PME, ETI et grandes entreprises pèsent aussi sur le marché immobilier d'Albertville (locaux professionnels, demande salariée, foncier d'activité).
À mettre en regard du profil démographique d'Albertville (population active, CSP) pour évaluer le ratio emplois/habitants.
Le tissu associatif et coopératif prolonge la vie civique d'Albertville (conseil municipal, jumelages, participation citoyenne).
De 2014 à 2023, le stock d'établissements évolue de 1 739 à 2 287 (+31,5 %), avec 349 créations enregistrées en 2024.
| Année | Établissements actifs | Créations |
|---|---|---|
| 2012 | — | 210 |
| 2013 | — | 210 |
| 2014 | 1 739 | 217 |
| 2015 | 1 766 | 173 |
| 2016 | 1 825 | 194 |
| 2017 | 1 803 | 176 |
| 2018 | 1 898 | 216 |
| 2019 | 1 997 | 237 |
| 2020 | 2 047 | 262 |
| 2021 | 2 198 | 282 |
| 2022 | 2 297 | 304 |
| 2023 | 2 287 | 307 |
| 2024 | — | 349 |
Le tissu économique d'Albertville compte 2 287 établissements actifs. Soit 11,4 pour 100 habitants, un tissu dans la moyenne. Avec 349 créations en 2024 (taux de renouvellement dynamique de 15,3 %).
Ce résumé s'appuie sur la démographie des entreprises INSEE (SIDE, unités légales actives) — un périmètre plus restrictif que le répertoire SIRENE complet détaillé plus haut sur cette page, ce qui explique un total différent.
| Année | Certifié bio | En conversion |
|---|---|---|
| 2008 | 5,4 ha | 2,0 ha |
| 2009 | 7,3 ha | 0,0 ha |
| 2010 | 7,3 ha | 0,0 ha |
| 2011 | 7,3 ha | 0,0 ha |
| 2012 | 7,3 ha | 0,0 ha |
| 2013 | 7,3 ha | 0,0 ha |
| 2014 | 7,3 ha | 0,0 ha |
| 2015 | 7,3 ha | 0,0 ha |
| 2016 | 7,3 ha | 0,0 ha |
| 2017 | 7,3 ha | 0,0 ha |
| 2018 | 7,3 ha | 0,0 ha |
| 2019 | 7,2 ha | 0,0 ha |
| 2020 | 7,2 ha | 0,0 ha |
| 2021 | 7,2 ha | 0,0 ha |
| 2022 | 7,2 ha | 0,0 ha |
| 2023 | 8,9 ha | 0,0 ha |
| 2024 | 7,1 ha | 0,0 ha |
Entre 2008 et 2024, le bio est passé de 7,3 ha à 7,1 ha à Albertville, certification et conversion cumulées.
